（1）符合應聘條件者，報名時需填寫附件中報名表并粘貼本人近照，并將本人身份證、畢業證、相關資格證書、獲獎證書等掃描件，通過電子郵件方式發送至報名郵箱：22457810@qq.com。聯系人：黃老師，聯系電話：0519-86631105。
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本次招聘采取筆試和面試相結合的辦法，范圍為本招聘職位必需的專業理念、專業知識、專業能力等。
1. 筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試后，按計劃錄用人數1:3的比例，從高分到低分依次確定參加面試的人選，不足1:3比例的，按實際人數確定面試人選。報考人員憑有效期內身份證、準考證按指定的時間和地點參加筆試，領取準考證和考試時間、地點另行通知。
2. 在面試前進行資格復審，資格復審具體事宜將通過短信通知。復審時報考人員須攜帶報名表、本人身份證、畢業證書；其他國（境）外留學人員，還須提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料。以上材料均需提供原件和復印件，核驗材料原件后留存復印件。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消其報考資格。
3. 面試成績滿分為100分，合格線為60分，面試時間和地點另行通知。在規定期間內，未參加面試的考生，視同自動放棄面試資格。
4. 綜合成績以百分制計算，保留兩位小數。按筆試成績占50％、面試成績占50％的比例計算，如綜合成績相同的以面試成績高者在前。綜合成績低于60分者，將不予聘用。
（三）體檢
根據考生的綜合成績，按照招聘崗位計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由體檢人選自理。若考生體檢不合格或放棄出現缺額的，在該崗位的面試合格人員中，根據綜合成績從高分到低分依次遞補。
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對體檢合格人員按規定組織考察。因考察不合格出現缺額時，可按綜合成績從高分到低分依次遞補。
根據考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在本公告發布的網站公示5個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。
五、聘用及待遇
被聘用人員實行勞務派遣，委托指定的勞務派遣公司與其簽訂勞動合同，試用期為2個月，試用期內考核不合格者，按規定解除勞動合同。被聘用人員與原單位簽訂勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。報考人員應在招聘單位通知報到后15日內攜帶解除關系證明報到，逾期視同自動放棄聘用資格。
新聘人員按有關規定繳納基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險及住房公積金，年薪8萬元-10萬元。
六、紀律與監督
應聘人員應對自己所提交信息的真實性負責，凡發現弄虛作假和違反考試錄用紀律的報考人員，一律取消考試和錄用資格。
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，秉公辦事，嚴肅招錄紀律，主動接受社會監督。
咨詢電話：86631105 監督電話：86602081
原標題：常州市教育基本建設與裝備管理中心招聘公告
文章來源：https://www.czrc.com.cn/content/news/show/4038.html
