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2026年中信銀行濰坊分行社會招聘啟事（2.4）
生產運維崗
崗位職責
1.負責分行機房基礎設施、網絡、應用系統等生產環境的日常運維，包括變更實施、數據提取、監管數據報送、事件與問題處理、應急、監控、備份、巡檢、基礎設施維護、災備建設等相關工作；
2.負責分行及轄內支行機房租賃建設方案、網絡建設方案的編制工作，負責配合總行完成分行機房基礎設施及網絡優化、改造的落地實施工作；
3.負責分行機房基礎設施、網絡、應用系統的容量管理以及性能優化工作；
4.負責分行機房基礎設施、網絡、應用系統等生產環境應急預案的制定和應急演練的計劃、組織實施及總結，并配合總行完成相關演練工作；
5.負責分行通訊線路溝通協調、開停及故障排查等操作；
6.負責分行桌面服務和運維支持，負責轄內IT設備安裝調試、終端日常維護及技術支持等工作；
7.負責反洗錢信息系統及相關系統的日常維護工作，為洗錢風險管理提供必要的硬件設備和技術支持，根據相關數據安全和保密管理等監管要求，對客戶、賬戶、交易信息及其他相關電子化信息進行保管和處理；
8.負責消費者權益保護相關的技術保障工作，負責采取符合國家電子數據管理規定的措施，加強對個人金融信息數據安全技術保護。配合消費者權益保護辦公室和消費者權益保護委員會開展其他消費者權益保護相關工作；
9.負責完成領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷，計算機相關專業優先；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.熟知信息技術合規要求、業務流程、相關規章制度等，具有獨立分析操作系統故障和解決問題的能力，具有良好的服務意識、溝通能力、分析判斷能力和風險識別能力。
公司客戶經理崗
崗位職責
1.根據支行的整體計劃和工作安排，負責公司業務各項指標的落實；
2.負責存量客戶的維護和管理以及新客戶的開拓，穩定并提高客戶的存款量、結算業務量、信貸資產質量、各項業務指標的落實及創造的利潤；
3.負責主動尋找客戶，與客戶建立業務聯系，及時了解客戶需求，積極推銷產品和服務；
4.負責定期拜訪客戶，維護與客戶的良好關系，定期對客戶價值做出判斷；
5.負責客戶資信調查，撰寫并提交授信意見報告，對有授信業務需求的客戶進行資信調查及相關授信處理工作；
6.負責貸后管理工作，主動防范、化解可能產生的各類信用風險；
7.負責完成支行交辦的其他工作任務。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定。
個貸客戶經理
崗位職責
1.完成分行、部門下達的各項個貸指標；
2.配合經理、副經理落地個貸業務市場營銷及策劃活動、重點客戶及渠道的維護和拓展等相關工作；
3.負責貸款進件收集，具備相應的風險識別能力，對所受理的業務進行風險識別；
4.配合做好存量業務及新業務的維護及相關貸后工作；
5.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.熟悉銀行零售信貸產品和業務流程，具有較強的風險意識和市場敏銳度；
9.具有較強的溝通協調能力和市場營銷、開拓能力。
私人銀行客戶經理
崗位職責
1.負責私人銀行層級客戶拓展與經營，結合日常客戶管理工具，落實私人銀行客戶經營服務標準動作；
2.負責向高凈值客戶提供綜合金融服務，針對所管理的客戶，編制資產配置方案或者財富傳承方案，經私人銀行投資顧問審核后向客戶出具資產配置報告并負責向客戶解讀，并在此基礎上向客戶提供服務，對資產配置報告的執行情況進行定期檢視等；
3.執行總分行私人銀行部發起的重點活動，包括各類產品銷售競賽、客戶營銷活動、增值服務和權益兌換、五大俱樂部等金融和非金融服務；
4.負責私人銀行客戶群體的開拓,包括純新客戶獲取、存量私人銀行客戶MGM、資負聯動、公私聯動、集團協同等；
5.了解產品發行情況，熟悉產品特征，發掘銷售要點，找到適合的客戶，從資產配置角度為客戶推薦合適的產品；
6.持續收集和整理客戶信息，制定并執行客戶面談、面訪工作規劃，持續識別、評估、監測、報告、控制私人銀行客戶的洗錢風險；
7.對接私人銀行線上服務團隊，處理私人銀行線上服務團隊轉介的客戶需求；
8.服從私人銀行條線隊伍管理要求，積極參與總分行組織的專業培訓，對市場分析、產品信息、營銷案例等主動學習和研究；
9.在私人銀行客戶營銷服務中落實投資者教育及消費者權益保護工作；嚴格執行相關經營政策、操作程序，做好個人客戶信息的保密工作，積極防范風險，維護銀行與客戶權益；
10.積極完成總、分、支行交辦的私人銀行業務及其他相關工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.持有銀行從業、AFP、CFP、CPB證書者優先考慮。
貴賓客戶經理
崗位職責
1.負責辦理個人客戶開戶、簽約以及貴賓個人客戶的理財等非現金業務；
2.為理財咨詢的貴賓個人客戶或潛在貴賓個人客戶提供全面的理財咨詢服務；
3.認真分析個人客戶的投訴和建議，研究解決方案，不斷提升貴賓個人客戶滿意度；
4.完善個人客戶檔案，為后期深層營銷工作做好基礎工作；
5.維護和提升個人客戶關系，與個人客戶建立長期穩定的伙伴關系；
6.主動挖掘個人客戶需求，認真分析貴賓個人客戶購買我行產品狀況及潛在需求；
7.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.持有銀行從業、AFP、CFP、CPB證書者優先考慮。
財富客戶經理
崗位職責
1.負責富裕層級客戶拓展與經營，通過綜合經營，實現富裕客戶層級提升，防止客戶流失，并向上輸送貴賓客戶與私人銀行客戶；
2.負責轉介客戶的深度挖掘，對柜員及大堂經理等人員轉介的客戶進行深度挖掘，進一步激發客戶需求，促成銷售，為客戶提供全面的財富管理咨詢服務；
3.負責提供財富管理服務，向管戶客戶提供專業的資產配置規劃、財富管理咨詢，開展金融產品的組合銷售，滿足客戶金融產品配置需求；
4.負責做好客戶日常關系維護工作，通過與富裕客戶建立長期、穩定的關系，提高客戶滿意度和忠誠度，保證富裕客戶服務的連續性，提升客戶貢獻度；
5.負責收集并及時更新管戶客戶的各種信息，完善客戶檔案，為后期深層營銷做好各項基礎工作；
6.負責風險防范工作，嚴格執行相關經營政策、操作程序，做好個人客戶信息的保密工作，積極防范風險，維護銀行與客戶權益；
8.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.持有銀行從業、AFP、CFP、CPB證書者優先考慮。
零售市場經理
崗位職責
1.根據支行的整體計劃及工作安排，負責完成考核期內零售相關業務指標；
2.負責存量客戶的維護、管理及新客戶的開拓；
3.負責組織實施產品營銷活動，為個人客戶提供各類業務咨詢與產品介紹服務，開發潛在個人客戶；
4.負責制定個人客戶拜訪計劃并執行完成；
5.負責及時跟進、落單意向個人客戶，并進行記錄工作；
6.負責控制信用風險，對客戶資料進行初步審查；
7.負責加強零售信貸產品的貸后管理和后續服務工作，提升資產質量；
8.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有2年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定。
綜合柜員崗
崗位職責
1.根據會計操作流程和標準，按照上級分工要求，辦理各類對公及零售業務，包括存取款、轉賬結算、票據清算、現金收付、開銷戶、查詢咨詢、憑證出售等柜面業務以及貸款理財等非現金業務；
2.根據服務質量提升要求，在法律法規和分行業務規則范圍內，辦理客戶指定業務；
3.負責本柜營業用有價單證、空白憑證、現金的領繳、保管、清理、核對、登記工作；
4.負責本柜業務用章、個人名章、資產設備的保管；
5.負責本柜各項收支業務的記錄工作，辦理結賬、對賬、憑證編制工作；
6.積極開展優質服務工作，為客戶提供差別化服務；堅持業務合規性操作，嚴格防范和控制操作風險；
7.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.原則上不超過35周歲；
4.具有1年以上相關工作經驗；
5.在原單位年度考核良好；
6.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關規定；
8.具有較強的服務意識、良好的職業素養及形象氣質；
9.持有銀行從業資格證書、反假幣資格證書者優先考慮。
原標題：中信銀行
文章來源：https://job.citicbank.com/
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