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2026年興業銀行南昌分行社會招聘公告
信用審查崗
工作地點：江西省南昌市
專業要求
無
工作職責
1.負責根據總分行審查審批規則，履行相應的工作職責，在職責范圍及審查時效內完成公司信貸業務專業化審查，發表獨立的審查意見，為審批人提供決策依據；
2.負責對專業化審查范圍業務的分析和提煉，編寫有針對性的業務送審提示，做好對支行相關業務的指導和支持；
3.負責業務市場和區域的走訪、調研，編寫區域行業調研報告。
任職要求
1.年齡35周歲（含）及以下，本科及以上學歷；
2.具有3年及以上公司信貸業務工作經歷，或具有2年以上的授信評審或風險管理工作經驗；
3.熟悉銀行信用業務知識和企業財務知識，具備較強的分析判斷能力和文字組織能力；
4.有注冊會計師資格者優先。
盡職調查崗
工作地點：江西省南昌市
專業要求
無
工作職責
1.負責根據總分行盡職調查相關要求，履行相應的工作職責，在職責范圍完成公司信貸業務真實性核查，出具風險評價意見，為后續環節授信決策提供有效支持；
2.做好對支行相關業務的指導和支持，對經營機構客戶經理盡職調查工作質效進行檢查、監督和評價。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，本科及以上學歷；
2.具有3年以上對公客戶經理或風險管理崗位相關工作經歷；
3.熟悉財務報表分析、盡職調查的方法與技巧，具備較強的現場調查和信息核實技能。
4.具備注冊會計師、法律職業資格等相關資質者優先；有大型企業授信盡調經驗者優先。
風險監測崗
工作地點：江西省南昌市
專業要求
無
工作職責
1.負責根據總分行要求，開展獨立于業務經營機構之外的授信后集中檢查、各類信貸業務專項檢查，及時發現相關風險事項并提出后續授信策略；
2.負責對重點項目的監控和檢查，開展風險處置工作，提出風險化解的措施供決策參考；
3.負責業務市場和區域的走訪、調研，編寫區域行業調研報告。
任職要求
1.年齡35周歲（含）以下，本科及以上學歷；
2.具有3年以上對公客戶經理或風險管理崗位相關工作經歷；
3.熟悉貸后檢查流程、風險預警規則、不良項目化解處置等專業技能，掌握授信業務存續期管理相關政策與要求。
4.具備注冊會計師、法律職業資格等相關資質者優先；有大型企業貸后管理經驗或風險化解經驗者優先。
截止時間：長期
原標題：興業銀行
文章來源：https://job.cib.com.cn/
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