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紫金農商銀行總行營業部自2023年成功創建“南京市青年文明號”以來，充分發揮青年領航作用，扛起青年責任擔當，主動提高站位、堅守定位、找準點位，經營業績不斷攀升，文明服務不斷規范，青年風采不斷展現，有力擦亮“青年文明號”金字招牌。
聚焦示范引領
培育“領航之能”
一是打造一個“青年之家”主陣地。紫金農商銀行總行營業部以創建“青年文明號”為契機，主動打造一個“青年之家”主陣地，面向青年職工提供讀書休閑、思想交流、文藝沙龍、健身活動等服務。2025年開展了兩次問卷調查，了解員工心聲及實際需求，掌握基層所需所盼。開展青年大學習、青年員工座談會和金點子征集等活動，由青年建務實之言、獻睿智之策、出管用之計，收集意見建議27條。選拔全行條線排名前列的公司零售客戶經理、內勤主管、理財經理、綜合柜員等先進代表，開展“總營講堂”宣講6次。二是創設一個青年交流平臺。2025年開展青年座談會、主題團日活動、“青年讀書會”及“基層賦能青年說”等，聯動紫金書屋、新時代文明實踐站，成立“青年學習社”和“聯青服務站”，打造青年學習陣地。三是選取一批典型樹立先進。組織客戶經理開展“周末大講堂”，每月組織召開運營主管例會，每季組織業務技能練兵，在教育培訓、成長晉升、績效分配上向奮斗者傾斜。2名青年員工榮獲“紫金青年標兵”稱號、1名青年獲得“優秀共青團干部”稱號，搭建青年員工成長成才平臺。激發青年員工創新思維和拼搏精神，組建辯論隊參加總行辯論賽并榮獲季軍。
聚焦內外聯動
夯實“團建之基”
一是進一步完善“黨建帶團建”機制，以黨建帶團建，團委定期向黨委匯報，規范“三會兩制一課”，開展專題組織生活會、每月主題團日活動。主動響應團市委、團區委號召，保持高頻互動交流，與區、街道、社區三級政府職能部門落實各類黨團共建，推介特色金融產品，雙融共促，為發展新質生產力作出積極貢獻。二是進一步強化“內外聯動”考核。持續下沉網格，開展“拎包下鄉，走街串巷”服務，用“鐵腳板”服務客戶。圍繞重點指標和短板弱項，成立項目突擊隊、攻堅小組、志愿服務隊等，在重大任務、勞動競賽、專項考核、產品創新中凸顯青年擔當，引導青年員工沖鋒在前。三是進一步激發“晉級爭位”意識。在客戶經理、綜合柜員、理財經理等崗位分別開展“技能標兵”“服務明星”“營銷能手”等榮譽評比，通過組織推、個人報、比賽評、青年選等方式，激發干事創業熱情。推薦青年員工積極參加上級單位各類比賽競賽，以賽提能、以賽促進，培育更多的青年“火車頭”和“領頭雁”。
聚焦品牌創建
彰顯“公益之美”
一是“圓鼎服務”全面覆蓋。銀行創建“青年文明號”的內核在于服務。2025年，紫金農商銀行總行營業部“小圓服務隊”以建鄴區政法委網格“金融衛士”、建鄴區市場監督管理局“質量小站”金融服務專員、紫微星志愿服務隊等為載體，聯合開展各類公益活動46場，上門普及和宣傳防范電信詐騙、消費者權益等金融知識，惠及6個街道64個社區6萬余人。二是“金融進社區”家喻戶曉。常態化開展銀行理財、反詐、識假等金融知識進社區活動，青年員工帶頭講、主動講、創新講，不斷提升居民百姓金融素養。不定期組織理發、磨剪刀、養生體檢等老百姓喜聞樂見的便民活動，利用端午、春節、中秋等傳統節日和二十四節氣等特殊時點，將特色活動送到居民社區。三是“扶危濟困”常態運行。通過結對幫扶、黨建共建等形式，走進莫愁湖社區、雙和園社區等，慰問社區老黨員和困難黨員，幫扶適齡困難家庭兒童。持續參加團市委“夢想小屋”改造計劃，探索與西部地區中小學開展結對幫扶，組織“微心愿”認領，助力西部地區中小學生實現小小愿望，傳遞“青年文明號”的溫度。
總行營業部依托青年員工力量，發揮青年領航作用，在成功創建“青年文明號”的同時，還先后成功創建“全國巾幗文明崗”“銀行業文明規范服務全國千佳示范單位”“省屬企業五星級黨支部”等多項榮譽。
未來，紫金農商銀行總行營業部將持續發揚“黨有號召、團有行動”的優良傳統，全力踐行“請黨放心，強國有我”的青春誓言，堅持把“青年文明號”創建的好做法、好經驗，貫穿到青年學習工作與生活的始終，以高質量團建為助推全行高質量發展貢獻青春力量。
原標題：紫金農商銀行總行營業部持續擦亮“青年文明號”金字招牌
文章來源：http://jsjjb.xhby.net/pc/layout/202601/13/node_A04.html#content_1521117
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