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2026年湖北省煙草專賣局(公司)招聘公告
  湖北省煙草專賣局成立于1984年3月,中國煙草總公司湖北省公司成立于1983年8月,實行“統(tǒng)一領導、垂直管理、專賣專營”、“一套機構(gòu)、兩塊牌子”管理體制,在國家煙草專賣局、中國煙草總公司的領導下,依據(jù)國家法律、法規(guī)及煙草行業(yè)政策自主開展生產(chǎn)經(jīng)營管理活動,包括煙葉生產(chǎn)、卷煙銷售、打葉復烤、多元化投資以及進出口業(yè)務。
  湖北省局(公司)機關設15個職能處室、7個專業(yè)部門以及4個二級單位;下轄17個市級局(公司)、89個縣級局(營銷部)和2個復烤廠。全省系統(tǒng)從業(yè)人員1.1萬余人。
  根據(jù)發(fā)展需要,現(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下:
  一、招聘計劃
  本次公開招聘151人,具體招聘崗位、人數(shù)和相關要求見湖北省煙草專賣局(公司)2026年崗位招聘計劃表(見附件1、附件2)。
  二、招聘對象
  (一)2026年全國普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應屆畢業(yè)生,且在2026年1月1日至2026年12月31日期間取得學歷學位證書;
  (二)2025年8月1日至2026年7月31日期間取得國(境)外學位,完成教育部留學服務中心學歷認證后初次就業(yè)的留學回國人員。
  三、資格條件
  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
  (二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
  (三)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
  (四)具有符合擬任崗位所要求的學歷、專業(yè)和工作能力;
  (五)年齡須滿18周歲,大學本科畢業(yè)生一般為26周歲以下(2000年1月1日及以后出生),碩士及以上學歷人員年齡放寬至30周歲以下(1996年1月1日及以后出生);
  (六)具有符合擬任崗位所要求的其他資格條件;
  (七)符合煙草行業(yè)和湖北省煙草專賣局招聘工作回避制度規(guī)定。應聘者不符合招聘回避管理有關規(guī)定的,一經(jīng)查實,即取消其報考資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的,解除其協(xié)議或勞動關系。
  四、招聘程序及方式
  (一)網(wǎng)上報名
  1.報名時間:2026年1月13日17:00至2026年1月19日17:00,逾期不再受理。
  2.報名方式:實行網(wǎng)上報名,不接受現(xiàn)場投遞簡歷報名。應聘人員登錄hbycgkzp2026.zhaopin.com提交應聘申請。每人只能選擇一個單位中的一個崗位報名,系統(tǒng)審核后不得修改或再次報名。
  3.報名資料:網(wǎng)上報名時,應聘人員需上傳本人以下材料:
  (1)本人近期免冠正面電子照片(一寸藍底證件照,jpg格式,不超過500K);
  (2)有效期內(nèi)的二代身份證(正反面)掃描件;
  (3)國(境)內(nèi)普通高等院校應屆畢業(yè)生上傳學信網(wǎng)學籍在線驗證報告(在查驗有效期內(nèi));
  (4)國(境)外院校留學回國人員上傳教育部留學服務中心國外學歷認證書;
  (5)博士及博士后需提交研究課題名稱和研究課題描述;
  (6)相關榮譽、獎勵、資格證書;
  (7)本人認為需提交的其他材料。
  4.注意事項:應聘人員提交的材料應當真實、準確、完整。如有提交信息不完整、上傳照片不符合要求、主要信息不實、不符合招聘崗位資格條件以及不符合回避要求等情形的,資格初審不合格。
  (二)資格審查
  根據(jù)招聘條件,對應聘人員進行資格審查。通過資格審查的非博士崗位應聘人員進入線上測試環(huán)節(jié),通過資格審查的博士崗位應聘人員進入考試環(huán)節(jié)。通過資格審查人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例低于3:1的,相應調(diào)減該崗位招聘計劃數(shù)直至取消該崗位招聘。
  (三)線上測試
  通過資格審查的非博士崗位應聘人員參加線上測試,根據(jù)線上測試成績,從高到低按照不超過1:30的比例確定筆試人選(若最后一名成績相同,則一并進入下一環(huán)節(jié))。線上測試成績不帶入下一環(huán)節(jié),不計入總成績。
  線上測試成績查詢:線上測試結(jié)束后7個工作日內(nèi),在中國煙草總公司湖北省公司官方網(wǎng)站公示公告人事信息欄公布考試環(huán)節(jié)入圍分數(shù)線;個人線上測試成績將以短信發(fā)送地址鏈接的方式查詢。
  (四)考試
  通過線上測試的非博士崗位應聘人員、通過資格審核的博士崗位應聘人員進入考試環(huán)節(jié)。考試分為筆試和面試兩部分,主要測查招聘崗位所必需的基本能力、專業(yè)知識和工作技能等。筆試、面試采用線下方式進行,遲到視為棄權(quán),請參加筆試、面試人員提前備好身份證原件,考試有關事項將以電子郵件、短信或電話方式通知。
  1.筆試:由第三方組織進行,采取線下閉卷方式作答,根據(jù)專業(yè)大類設計考題,重點測查招聘崗位所必需的基本能力、專業(yè)知識和工作技能等。
  2.面試:根據(jù)筆試成績,非博士崗位按擬招聘人數(shù)3:1的比例確定參加面試人選,最后一名面試人選的筆試成績并列者,同時參加面試。面試前確定參加面試人員不足3:1的,在同崗位參加筆試人員中遞補。博士崗位參加筆試的均可進入面試。
  (五)成績查詢
  1.成績計算:綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,筆試成績、面試成績及綜合成績保留至小數(shù)點后兩位,若綜合成績相同,則按照面試成績排名。
  2.筆試成績查詢:筆試結(jié)束后15個工作日內(nèi),在中國煙草總公司湖北省公司官方網(wǎng)站公示公告人事信息欄公布面試入圍分數(shù)線;個人筆試成績將以短信發(fā)送地址鏈接的方式查詢。
  3.綜合成績公布:面試結(jié)束后7個工作日內(nèi),在中國煙草總公司湖北省公司官方網(wǎng)站公示公告人事信息欄公布考察環(huán)節(jié)入圍分數(shù)線;個人綜合成績將以短信發(fā)送地址鏈接的方式查詢。
  (六)考察與體檢
  根據(jù)各崗位應聘人員綜合成績從高到低等額確定考察、體檢人員名單。
  1.考察方式:通過專業(yè)機構(gòu)調(diào)查應聘人員負面社會安全及職業(yè)征信情況,由應聘人員提供所在院系或社區(qū)開具的《湖北省煙草專賣局(公司)2026年招聘應聘人員政審考察表》或通過實地考察等多種方式進行考察。考察人選達不到規(guī)定的資格條件或者不符合報考崗位要求的,不得確定為擬錄用人員。
  2.體檢標準:參照《中共中央組織部辦公廳國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于調(diào)整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。因考察或體檢不合格而出現(xiàn)缺額,在相應崗位依據(jù)綜合成績排序予以遞補。
  3.意向見習:擬錄用人員原則上于2026年6月份之前,在所應聘單位進行為期1個月的意向性見習。
  (七)公示
  擬錄用人員名單在中國煙草總公司湖北省公司網(wǎng)站進行公示,公示信息包括擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校等內(nèi)容,公示期為7天。
  (八)錄用
  公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù),簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同;對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩錄用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否錄用。錄用人員報到時,身份證、畢業(yè)證、學位證需提供齊全,試用期按《中華人民共和國勞動合同法》和雙方所簽訂的勞動合同相關條款執(zhí)行。
  根據(jù)工作需要,非博士崗位錄用人員一般先進入基層一線崗位工作,應聘市級局(公司)崗位錄用人員原則上在基層一線崗位工作不少于1年,應聘縣(區(qū))級局(營銷部)崗位錄用人員原則上需在所在單位工作不少于5年。
  五、注意事項
  (一)應聘人員請選擇智聯(lián)招聘武漢頻道:https://www.zhaopin.com/wuhan/、智聯(lián)招聘校園頻道:https://xiaoyuan.zhaopin.com/、國家煙草專賣局http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/list.shtml、中國煙草總公司湖北省公司https://hb.tobacco.gov.cn/portal-web和“知音同行”微信公眾號查看公告。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切應聘失誤,由本人自行負責。
  (二)招聘單位將通過短信、電話等方式通知進入線上測試、筆試、面試、考察和體檢等環(huán)節(jié)的人員,未獲以上資格的人員,不再另行通知。應聘人員務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知。凡未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加線上測試、筆試、面試、考察、體檢、報到、簽訂協(xié)議的,均視為自動放棄應聘資格。
  (三)應聘人員應對提交信息和材料的真實性負責,對編造虛假信息、材料的,一經(jīng)查實,取消有關資格。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的,均取消應聘或者聘用資格。在資格審查過程中,審查人員對應聘人員報名信息的真實性存有異議的,可以要求提供相關證明材料,對拒不提供或提供不及時者,審查人員有權(quán)不予通過資格審查。
  (四)在擬錄用人員公示前,出現(xiàn)應聘人員放棄應聘資格、考察體檢不合格或被取消應聘資格等情形的,按照應聘人員的綜合成績從高到低依次遞補。公示后若出現(xiàn)擬錄用人員主動放棄錄用資格情況或因其他情況無法實際錄用的,不予遞補。
  (五)因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、受過開除處分的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的、有其他不適宜招錄的違法情形的,不得應聘。
  (六)擬錄用人員有下列情形之一的,不予簽訂勞動合同,已簽訂勞動合同的,依法予以解除:1.報到時未同時取得學位證、畢業(yè)證或提供虛假證明的;2.已經(jīng)與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同未及時解除的;3.法律法規(guī)規(guī)定不予簽訂勞動合同的其他情形。
  (七)本次招聘不收取任何費用,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)開設輔導培訓班,請應聘人員提高警惕,謹防上當受騙。
  (八)招聘過程中如有情況變動或調(diào)整,將以補充公告形式通知,請應聘人員關注湖北省煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站,屆時以補充公告為準。
  (九)本招聘公告由湖北省煙草專賣局(公司)負責解釋。
  咨詢電話:027-82292893轉(zhuǎn)接1
  027-82292896轉(zhuǎn)接1
  咨詢時間:上午09:00-12:00(工作日)
  下午14:00-18:00(工作日)
 
 
 
  原標題:湖北省煙草專賣局(公司)2026年招聘公告
  文章來源:http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202601/3f7382872cf8433f802d3be23a1754a0.shtml

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