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2025年南京銀行北京分行社會招聘公告
南京銀行成立于1996年2月8日，是全球百強銀行和國內系統重要性銀行，是一家具有獨立法人資格的股份制商業銀行和上市銀行，實行一級法人經營管理體制。截至2025年6月末，資產規模達2.9萬億元，員工近1.8萬人。實現京滬杭及江蘇省內設區市全覆蓋，設有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、鹽城等17家分行，擁有8家股權投資機構。歷年來，南京銀行在國內外銀行業各類獎項評比中屢獲殊榮。
南京銀行北京分行自2009年5月16日掛牌成立以益金面均衡發展。因業務發展需要，現課邀業界精獎加盟，共創美好事業新篇章。我們將為您提供良好的職業發展通道，實現員工和本行事業的共同成長。
招聘崗位
應聘基本條件
1.遵紀守法，誠實守信，作風正派，清正廉潔；
2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，無不良生活習慣和興趣愛好；
3.認同本行企業文化，具有較強的事業心、責任心以及學習、溝通和團隊協作能力等基本職業素養；
4.勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
5.大學本科及以上學歷；
6.符合監管機構關于銀行業從業人員的有關要求，以及南京銀行親屬回避相關規定。
具體崗位要求
一、支行客戶經理崗(對公、小微、個人)
1.35周歲(含)以下，具有2年(含)以上商業銀行營銷及信貸相關工作經驗；
2.具備一定的財務分析能力；
3.具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識，擁有良好的客戶資源；
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
二、支行理財經理崗
1.35周歲(含)以下，具備2年(含)以上商業銀行相關工作經驗，具備較好的客戶服務意識，較強的溝通能力和關系建立能力；
2.了解保險、基金、證券等投資渠道的特點，擁有 AFP/CFP、證券基金從業資格、個人理財從業資格證書者優先；
3.具備較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識；
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
三、支行私銀經理崗
1.35周歲(含)以下，具有2年(含)以上商業銀行財富管理、市場營銷等相關工作經驗；
2.了解保險、基金、證券等投資渠道，持有CFP或 AFP等相關專業資質證書；
3.具有較高的合規服務意識，較敏銳的觀察能力，較強的人際關系管理與溝通表達能力；
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
應聘方法
PC端
https://www.njcb.com.cn
報名時間：長期有效
原標題：南京銀行北京分行社會招聘
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/M1m1REyALmhnaBFxFAqjRg
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