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2025年南京銀行北京分行社會招聘公告
南京銀行成立于1996年2月8日,是全球百強銀行和國內系統重要性銀行,是一家具有獨立法人資格的股份制商業銀行和上市銀行,實行一級法人經營管理體制。截至2025年6月末,資產規模達2.9萬億元,員工近1.8萬人。實現京滬杭及江蘇省內設區市全覆蓋,設有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、鹽城等17家分行,擁有8家股權投資機構。歷年來,南京銀行在國內外銀行業各類獎項評比中屢獲殊榮。
南京銀行北京分行自2009年5月16日掛牌成立以益金面均衡發展。因業務發展需要,現課邀業界精獎加盟,共創美好事業新篇章。我們將為您提供良好的職業發展通道,實現員工和本行事業的共同成長。
招聘崗位
應聘基本條件
1.遵紀守法,誠實守信,作風正派,清正廉潔;
2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,無不良生活習慣和興趣愛好;
3.認同本行企業文化,具有較強的事業心、責任心以及學習、溝通和團隊協作能力等基本職業素養;
4.勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力;
5.大學本科及以上學歷;
6.符合監管機構關于銀行業從業人員的有關要求,以及南京銀行親屬回避相關規定。
具體崗位要求
一、支行客戶經理崗(對公、小微、個人)
1.35周歲(含)以下,具有2年(含)以上商業銀行營銷及信貸相關工作經驗;
2.具備一定的財務分析能力;
3.具有較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識,擁有良好的客戶資源;
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
二、支行理財經理崗
1.35周歲(含)以下,具備2年(含)以上商業銀行相關工作經驗,具備較好的客戶服務意識,較強的溝通能力和關系建立能力;
2.了解保險、基金、證券等投資渠道的特點,擁有 AFP/CFP、證券基金從業資格、個人理財從業資格證書者優先;
3.具備較強的市場開拓、溝通協調能力及客戶服務意識;
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
三、支行私銀經理崗
1.35周歲(含)以下,具有2年(含)以上商業銀行財富管理、市場營銷等相關工作經驗;
2.了解保險、基金、證券等投資渠道,持有CFP或 AFP等相關專業資質證書;
3.具有較高的合規服務意識,較敏銳的觀察能力,較強的人際關系管理與溝通表達能力;
4.條件特別優異者可適當放寬條件。
應聘方法
PC端
https://www.njcb.com.cn
報名時間:長期有效
原標題:南京銀行北京分行社會招聘
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/M1m1REyALmhnaBFxFAqjRg
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