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2025年平安銀行金融類社會招聘啟事（北京地區）
私行財富客戶經理
崗位職責:
1、在遵守合規風險管理要求的前提下，進行市場開拓、達成銷售任務，維護客戶關系、提升客戶粘度，確保業務品質及合規服務，防范業務風險、作為第一道防線配合反洗錢等工作；
2、以管戶經營為主要客戶服務模式，負責承接和維護客戶，積極做好到店客戶的網點基礎運營服務，協助組織支行現場客戶活動及場外拓展客戶活動；
3、以客戶為中心，不斷挖掘和滿足客戶需求，進行資產配置，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案；
4、貫徹合規及風控制度要求，確保業務品質及合規服務，協調處理客戶投訴。
崗位要求:
1、學歷：本科及以上學歷，金融專業者優先；
2、持證：需持有基金從業資格證；
3、經驗：金融行業從業經驗至少1年以上，有銀行從業經驗或財富理財經驗者優先；
4、專業能力：熟悉銀行產品及考核體系，服務營銷能力強，有豐富的業務資源，持有AFP、CFP、CFA等理財專業證照者優先；
5、素質要求：親和力強、有服務意識和銷售特質、責任心強、積極認真，抗壓力強、溝通有說服力、紀律及合規意識強，無不良信用記錄。
公司客戶經理崗
崗位職責:
在遵守合規風險管理要求的前提下，進行市場開拓、達成銷售任務，維護客戶關系、提升客戶粘度，防范業務風險、作為第一道防線配合反洗錢等工作。具體要求如下：
1、業務營銷與客戶開拓： 分析和研究金融市場，尋找與接觸銀行客戶，發現客戶需求，策劃對公客戶的全方位的金融產品及營銷服務方案并組織實施，完成相應的銷售指標，提升客戶對銀行的價值貢獻度；
2、授信調查：撰寫授信申請報告，對信貸風險進行分析、預警和控制，確保授信業務資產質量，對經管的客戶進行日常的貸后檢查，包括日常走訪、填寫檢查報告，密切關注授信企業，若有重大預警事項等應及時上報；
3、客戶關系維護： 維護當前客戶的客戶關系，負責與對公客戶的溝通，及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務，保證與價值客戶的長期合作。
4、配合協助對公副行長分管對公日常工作，達成分管工作考核指標和管理目標。
5、完成行長授權或交辦的其他工作。
崗位要求:
1、學歷要求：本科及以上學歷；
2、資歷要求：具有1年以上相關工作經驗，業務資源豐富；
3、能力要求：具備較強的市場營銷能力以及良好的學習、溝通、開拓創新能力，風險防控意識、工作責任感和敬業精神強；
4、合規要求：具備良好的職業道德，無違法違規違紀及不良從業記錄；
5、其他要求：符合總分行其他管理要求。
私行團隊長
崗位職責:
1、在遵守合規風險管理要求的前提下，負責團隊業務發展規劃：完成團隊各項行為管理、質量管理、業績管理工作，推動業務拓展，策劃并組織所轄團隊的營銷活動，達成團隊的銷售任務；
2、負責團隊人力發展規劃：推動所轄團隊建設、人才培養和內外部協調溝通，組織所轄團隊的產品、技能、政策培訓，實現團隊的有效增員和優勝劣汰。
3、貫徹合規及風控制度要求，確保業務品質及合規服務，協調處理客戶投訴。
崗位要求:
1、學歷：本科及以上學歷，金融專業者優先；
2、年齡：37周歲及以下；
3、持證：需持有基金從業資格證；
4、經驗：3年及以上營銷經驗，豐富的市場營銷專業知識，熟悉各種金融產品及相關業務。
5、專業能力：有豐富的市場開拓經驗，較強的市場開拓能力、團隊管理及組織能力。
6、素質要求：親和力強、有服務意識和銷售特質、責任心強、積極認真，抗壓力強、溝通有說服力、紀律及合規意識強，無不良信用記錄。
財富團隊長
崗位職責:
1、在遵守合規風險管理要求的前提下，負責團隊業務發展規劃：完成團隊各項行為管理、質量管理、業績管理工作，推動業務拓展，策劃并組織所轄團隊的營銷活動，達成團隊的銷售任務；
2、負責團隊人力發展規劃：推動所轄團隊建設、人才培養和內外部協調溝通，組織所轄團隊的產品、技能、政策培訓，實現團隊的有效增員和優勝劣汰。
3、貫徹合規及風控制度要求，確保業務品質及合規服務，協調處理客戶投訴。
崗位要求:
1、學歷：本科及以上學歷，金融專業者優先；
2、年齡：37周歲及以下；
3、持證：需持有基金從業資格證；
4、經驗：3年及以上營銷經驗，豐富的市場營銷專業知識，熟悉各種金融產品及相關業務。
5、專業能力：有豐富的市場開拓經驗，較強的市場開拓能力、團隊管理及組織能力。
6、素質要求：親和力強、有服務意識和銷售特質、責任心強、積極認真，抗壓力強、溝通有說服力、紀律及合規意識強，無不良信用記錄。
原標題：平安銀行
文章來源：https://talent.pingan.com/recruit/social.html
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