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2026年云南省煙草專賣局(公司)畢業(yè)生招聘公告(第一批)
  2026年云南省煙草專賣局(公司)畢業(yè)生招聘公告(第一批)
  云南省煙草公司成立于1982年3月,云南省煙草專賣局成立于1983年11月,實(shí)行“一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子”的體制,負(fù)責(zé)全省煙草專賣監(jiān)督管理、煙葉生產(chǎn)和省內(nèi)卷煙銷售等工作。云南省煙草專賣局(公司)下轄16個(gè)地市級(jí)煙草專賣局(公司)、129個(gè)縣級(jí)局(分公司);5個(gè)直屬企業(yè)和2個(gè)直屬事業(yè)單位。我們始終堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、人才是第一資源,為全面貫徹落實(shí)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,全力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)將第一批招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘計(jì)劃
  本次計(jì)劃招聘65人。招聘的崗位、數(shù)量、專業(yè)、學(xué)歷等要求詳見《云南省煙草專賣局(公司)2026年畢業(yè)生招聘計(jì)劃(第一批)》(附件1)。
  二、招聘對(duì)象
  2026年全國(guó)普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生,且在2026年1月1日至2026年12月31日期間取得學(xué)歷學(xué)位證書;2025年8月1日至2026年7月31日期間取得國(guó)(境)外學(xué)位,完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證后初次就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員。
  三、招聘條件
  (一)基本條件:
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
  5.具有符合擬任崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)和工作能力;
  6.具有符合擬任崗位所要求的其他資格條件;
  7.符合煙草行業(yè)、云南省局(公司)招聘回避有關(guān)規(guī)定;
  8.大學(xué)本科畢業(yè)生不超過23周歲(2002年1月1日以后出生)、碩士研究生不超過26周歲(1999年1月1日以后出生)、博士研究生不超過31周歲(1994年1月1日以后出生)。
  (二)有下列情形之一的,不得參加應(yīng)聘:
  1.因犯罪受過刑事處罰的;
  2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
  3.受過開除處分的;
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
  5.其他不適宜招錄的違法情形。
  四、招聘程序
  (一)網(wǎng)站報(bào)名。報(bào)名時(shí)間2026年1月9日上午10:00起至2026年1月16日上午10:00結(jié)束。應(yīng)聘者登錄云南省煙草專賣局官網(wǎng)(https://yn.tobacco.gov.cn/),進(jìn)入“招聘信息專欄”,點(diǎn)擊“進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名。應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名應(yīng)當(dāng)提交就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位證明、相關(guān)證書等資料,并簽署上傳《云南省煙草專賣局(公司)2026年畢業(yè)生招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書》(附件2)。應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)提交規(guī)定的申請(qǐng)材料,并對(duì)所填信息和提交資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),報(bào)名資料一經(jīng)提交不得修改,報(bào)名資料概不退還。除通過指定系統(tǒng)報(bào)名外,不接受其他任何形式的報(bào)名。報(bào)名截止前一日通過“招聘信息專欄”公布報(bào)名情況,公布內(nèi)容為:招報(bào)比小于1:20、招報(bào)比大于1:200的崗位。
  (二)資格審查。資格審查根據(jù)本公告及報(bào)考崗位資格條件對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查,擇優(yōu)確定通過資格審查人員。資格審查結(jié)果登錄云南省煙草專賣局網(wǎng)站“招聘信息專欄”查詢。資格審查貫穿招聘全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符等情形的,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié),由此發(fā)生的個(gè)人損失應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
  (三)筆試。考試科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論,滿分各100分,筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)×50%+申論×50%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知。筆試成績(jī)登錄云南省煙草專賣局網(wǎng)站“招聘信息專欄”查詢。
  (四)面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按照崗位招聘數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人員,低于3倍的,相應(yīng)裁減直至取消該崗位招聘。若同一崗位進(jìn)入面試最后一名出現(xiàn)同分的,則同時(shí)進(jìn)入。發(fā)現(xiàn)面試人員不符合報(bào)考資格條件或面試人員明確放棄出現(xiàn)空缺的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ)面試人員。面試滿分100分。面試成績(jī)登錄云南省煙草專賣局網(wǎng)站“招聘信息專欄”查詢。
  (五)綜合成績(jī)計(jì)算。按筆試60%、面試40%計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)未達(dá)60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),綜合成績(jī)?cè)谠颇鲜煵輰Yu局網(wǎng)站“招聘信息專欄”公布。
  (六)考察和體檢。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序,按照1:1比例確定進(jìn)入考察人選,同崗位綜合成績(jī)相同者,面試成績(jī)高者優(yōu)先,面試成績(jī)?nèi)韵嗤撸鶕?jù)面試評(píng)分項(xiàng)權(quán)重設(shè)置由大到小順序,依次按實(shí)際得分從高到低的順序確定考察人選。對(duì)考察人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和考察,資格復(fù)審主要核實(shí)應(yīng)聘者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
  1.考察。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛祖國(guó)、熱愛人民等政治要求。考察內(nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。考察人選達(dá)不到規(guī)定的資格條件或者不符合報(bào)考崗位要求的,不得確定為擬錄用人員。
  2.體檢。考察合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢由第三方組織,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由公立三級(jí)甲等醫(yī)院具體承擔(dān)。招聘計(jì)劃中有特殊要求的崗位,按要求增加相應(yīng)體檢項(xiàng)目。招聘單位或者應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。必要時(shí),可以要求體檢對(duì)象重新體檢。體檢或復(fù)檢不合格的不予錄用。體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,取消應(yīng)聘資格。
  (七)公示及錄用。根據(jù)應(yīng)聘者的綜合成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等,擇優(yōu)確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在云南省煙草專賣局網(wǎng)站“招聘信息專欄”公示,公示期為7天。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。因擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格或其他情況無法實(shí)際錄用的,將根據(jù)招聘進(jìn)度和工作實(shí)際確定是否進(jìn)行補(bǔ)錄。補(bǔ)錄根據(jù)相應(yīng)崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低排名進(jìn)行。擬錄用人員有下列情形之一的,一律取消擬錄用資格:
  1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書等材料的;
  2.入職材料不符合規(guī)定或弄虛作假的;
  3.逾期不簽訂就業(yè)協(xié)議者。
  五、注意事項(xiàng)
  (一)招聘公告僅通過國(guó)家煙草專賣局政府網(wǎng)站(http://www.tobacco.gov.cn/)、云南省煙草專賣局官網(wǎng)(https://yn.tobacco.gov.cn/)發(fā)布,因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切失誤,由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
  (二)云南省煙草專賣局官網(wǎng)(https://yn.tobacco.gov.cn/)“招聘信息專欄”是應(yīng)聘人員報(bào)名的唯一入口。
  (三)應(yīng)聘者應(yīng)確保聯(lián)系方式(電話、郵箱)填寫準(zhǔn)確,通信工具暢通,招聘過程中無法聯(lián)系到本人的,視為自動(dòng)放棄資格。入圍招聘各環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員將通過短信或郵件進(jìn)行通知,應(yīng)聘人員需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)是否參加,逾期未確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。未入圍招聘各環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,不再單獨(dú)通知。
  (四)資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者須誠(chéng)信參與招聘各個(gè)環(huán)節(jié),不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄,在招聘過程中的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)考信息不實(shí)、條件不符等情形的,取消考試資格、考試成績(jī)、錄用資格或解除勞動(dòng)合同,構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理,由此發(fā)生的個(gè)人損失,由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
  (五)招聘不指定考試教材或輔導(dǎo)用書,不收取任何費(fèi)用,也不委托任何單位、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、中介、個(gè)人等舉辦有關(guān)招聘考試的培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘人員理性看待,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
  (六)未明確基層服務(wù)期限崗位的錄用人員,也將全部安排到生產(chǎn)一線工作或鍛煉,如不能適應(yīng)請(qǐng)慎重應(yīng)聘。
  (七)為鼓勵(lì)優(yōu)秀畢業(yè)生積極應(yīng)聘,對(duì)參加面試的云南省以外院校2026年畢業(yè)的應(yīng)聘者,將發(fā)放一定數(shù)額的交通食宿補(bǔ)助。
  (八)本次招聘將結(jié)合工作推進(jìn)情況,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。本公告由云南省煙草專賣局(公司)保留最終解釋權(quán)。
  附件:
  原標(biāo)題:云南省煙草專賣局(公司)2026年畢業(yè)生招聘公告(第一批)
  文章來源:http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202512/dbb20df119a74f0e951753e2ef91627b.shtml

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