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2025年平安銀行徐州分行金融類社會招聘啟事（12.25）
徐州分行內控主任
崗位職責：
1、全面負責支行運營作業和營銷活動風險的管控，依規做好支行日常巡檢和事件處置；
2、負責支行重要物品管理和檢查，賬戶開銷變等業務資料審核，現場督導柜員規范操作；
3、完成支行反洗錢工作，負責支行重大事項的報告與應急處置；
4、組織支行柜員日常技能訓練和業務培訓。
崗位要求：
1、本科以上學歷，2年以上銀行柜面工作經驗；
2、有1年以上銀行內控合規管理工作經驗；
3、具有較強的溝通協調和問題處理能力、客戶服務意識；
4、具有良好的風險合規意識，可準確識別業務風險。
徐州分行對公客戶經理
崗位職責：
負責對公業務開拓和客戶維護的營銷人員，其主要職責是在遵守合規風險管理要求的前提下，進行市場開拓、達成銷售任務，維護客戶關系、提升客戶粘度，防范業務風險、作為第一道防線配合反洗錢等工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷。
2、具有1年以上相關工作經驗，業務資源豐富。
3、具有大數據分析、數學、行業/產業背景的人才。
4、較強的市場營銷能力。
5、良好的職業道德，無不良信用記錄。
徐州分行基礎部市場經理
崗位職責：
1、提升渠道營銷的獲客能力，拓展零售業務外部合作渠道；
2、全渠道代發，收單業務的承接和開拓；
3、多方位經營客戶，提升銀行產品滲透服務，包括理財貸款信用卡等。
崗位要求：
1．原則上需本科及以上學歷。
2．原則上應具有1 年以上相關工作經驗，業務資源豐富。
3．較強的市場營銷能力。
4．良好的職業道德，無不良信用記錄。
5．符合總行、機構其他管理要求。
徐州分行綜拓經理
崗位職責：
1、經營壽險重點客群，推動業務發展。
2、推動協調銀行經營平臺和隊伍，共同協助壽險重客服務好客戶。
3、做好壽險客群的銀行服務，促進其體驗及使用銀行產品及功能。
崗位要求：
1．原則上需本科及以上學歷。
2．原則上應具有1 年以上相關工作經驗，業務資源豐富。
3．較強的市場營銷能力。
4．良好的職業道德，無不良信用記錄。
5．符合總行、機構其他管理要求。
徐州分行個貸客戶經理
崗位職責：
1、負責小微企業主及個人信用類產品營銷、客戶開拓和維護；
2、聚焦商機營銷和存量客戶經營，包括意向客戶挖掘轉化、業務經辦承接；
3、負責客戶業務受理與貸前調查工作，如實介紹產品并告知客戶相關權益和義務；
4、落實貸款業務經辦承辦、貸中、貸后管理，為客戶提供綜合服務，提升存量客戶續借復貸等；
5、落實合規及風險管理工作要求，確保業務合法合規。
崗位要求：
1、原則上本科及以上學歷；
2、具備零售貸款、普惠、對公1年以上工作經驗者優先；
3、較強的市場營銷能力或潛力，有本地“熟人圈”、商圈、產業鏈上下游、商會資源者優先；
4、良好的職業道德，無不良信用記錄，無監管機構金融違規記錄，符合合規要求。
公司客戶經理
崗位職責：
負責對公業務開拓和客戶維護的營銷人員，其主要職責是在遵守合規風險管理要求的前提下，進行市場開拓、達成銷售任務，維護客戶關系、提升客戶粘度，防范業務風險、作為第一道防線配合反洗錢等工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷。
2、具有1年以上相關工作經驗，業務資源豐富。
3、具有大數據分析、數學、行業/產業背景的人才。
4.較強的市場營銷能力。
5.良好的職業道德，無不良信用記錄。
風險管理部負責人
崗位職責：
1、負責分行風險管理規劃與組合管理、風險管理流程的優化、操作規程的合規性管理、授信業務的信息管理、信貸檔案管理、出帳管理及貸款分類管理；
2、負責組織貸后管理，監測管理轄內信貸資產質量，牽頭分行不良資產清收，抵債及抵債資產處置，呆帳核銷管理，并與其他相關部門合作進行問題貸款的管理和清收；
3、負責組織完成貸款風險政策、管理制度、貸款流程、作業規范等的制定和實施；
4、負責組織完成分行貸后管理相關工作，及統籌貸款業務檔案管理；
5、負責統籌分行風險管理相關人員的績效考核制定、評價及日常管理。
6、完成上級主管交辦的各項工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷；
2、5年以上銀行相關工作經驗，3年以上風險管理工作經驗；
3、熟悉金融、信貸知識和法律法規、熟悉監管部門對信貸業務的監管規定；具備較強的宏觀經濟、企業財務和授信風險分析能力；
3、掌握我行各項管理制度及產品特點、了解我行貸款業務流程特點及風險要求；
4、統籌規劃、抗壓能力、溝通協調和推動執行能力強；熟悉了解關于風險計量、分析評估等相關風險管理工具；
5、無嚴重違規違紀及不良從業記錄；符合平安銀行親屬回避政策；
支行長（零售）
崗位職責：
1、承接上級機構下達的經營計劃和指標，制定本機構發展規劃、經營策略并組織實施，合理精準配置資源，達成各項經營指標。
2、落實隊伍建設各項要求，在授權范圍內開展黨建、干部管理、員工日常管理、人才梯隊建設等工作，提高隊伍綜合素質和戰斗力。
3、落實合規及風險控制要求，開展資產質量管控、不良資產清收處置、案件防控、安全保衛、信息安全、證照管理、消保和 聲譽風險管理等工作。
4、加強與政府、監管、行業主管部門等單位溝通協調，建 立和諧關系，樹立品牌形象。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，雙證齊全。經濟、金融、財會、營銷類專業優先考慮；
2.從事金融工作4 年及以上或從事經濟工作8 年及以上（其中從事金融工作2 年及以上）。
3.持有基金從業證書，取得AFP、CFP、銀行、保險從業資格等相關專業證書者優先，擁有客戶資源者優先；
4.無重大違規違紀行為，無不良從業記錄，合規意識強。
5.具有商業敏感度，善于發現商機；工作責任心強，具有優秀的市場開拓、客戶服務和營銷推動能力；善于組建、激勵銷售隊伍；
6.職業操守良好，風險意識強，無違法違紀行為。
銀保顧問
崗位職責：
1.目標推動：推動所轄支行達成銀保中收目標，完成任務考核；
2.培訓開展：組織面向所轄支行全體人員的銀保銷售技能培訓和產品訓練；
3.陪訪陪談：及時協助所轄支行全體人員開展大單陪訪；
4.客戶盤點：協助所轄支行全體人員盤點銀保銷售潛力客戶并制定相應銷售計劃；
5.沙龍組織：牽頭組織支行層面的銀保沙龍及相應銀?？蛻艋顒樱?/div>
6.運營對接：對接銀保業務完成相關服務工作；
7.合規日常：完成總行、分行每周、月、季的重點工作安排，嚴格遵守監管合規要求和公司內部的相關規定。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，年齡37歲以下；
2.2-5年或以上從事金融或銀保工作經驗（壽險組訓、培訓崗、業務推動崗、銀保渠道專員等相關崗位者優先）；
3.能夠獨立開展銀保銷售、組織大型沙龍和產說會、研發典范案例及講授課程者優先；
4.遵守職業準則，嚴格保守客戶信息秘密，無不良紀錄。
原標題：平安銀行
文章來源：https://talent.pingan.com/recruit/social.html
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