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2025年浦發(fā)銀行總行社會(huì)招聘公告(11.12)
  2025年浦發(fā)銀行總行社會(huì)招聘公告(11.12)
  投資顧問崗(傳承保障)
  財(cái)富管理與私人銀行部
  崗位職責(zé)
  制定企業(yè)家客群和家族辦公室客戶經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,設(shè)計(jì)企業(yè)家客群經(jīng)營(yíng)路徑、推動(dòng)家族辦公室業(yè)務(wù)發(fā)展;
  推動(dòng)跨業(yè)務(wù)條線、集團(tuán)子公司、外部合作機(jī)構(gòu)的協(xié)同服務(wù)機(jī)制建設(shè),整合境內(nèi)外機(jī)構(gòu)、產(chǎn)品及服務(wù),制定策略與服務(wù)方案,指導(dǎo)和帶領(lǐng)分行和一線推進(jìn)企業(yè)家客群或家族辦公室客戶的業(yè)務(wù)落地;
  借助數(shù)智化工具進(jìn)行客群分析,實(shí)施營(yíng)銷線索探查,優(yōu)化服務(wù)流程與資產(chǎn)配置效率,構(gòu)建特定客群畫像,制定并迭代專屬方案;
  推進(jìn)境內(nèi)外機(jī)構(gòu)的交流,以全球化視野服務(wù)客戶全球財(cái)富管理需求;
  為分行和一線提供企業(yè)家客群和家族辦公室客戶經(jīng)營(yíng)的相關(guān)培訓(xùn)等。
  應(yīng)聘條件
  金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)、法律等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行、保險(xiǎn)或其他金融機(jī)構(gòu)、律所或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷;具備財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、公司金融、法稅咨詢等相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)儲(chǔ)備,熟悉零售財(cái)富管理類業(yè)務(wù)尤其是傳承保障業(yè)務(wù),具備良好的文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)分析能力,以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。具有家族辦公室、高凈值客戶服務(wù)、投資銀行、海外財(cái)富管理服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和AFP、CFP等證書者優(yōu)先,并可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
  產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)
  零售業(yè)務(wù)部(消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)部)
  崗位職責(zé)
  1.產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)-業(yè)務(wù)統(tǒng)籌方向
  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全行數(shù)字人民幣相關(guān)工作,規(guī)劃制定全行數(shù)字人民幣業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)策略;負(fù)責(zé)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)、政府部門等上級(jí)單位對(duì)接,落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)要求;跟蹤國(guó)家數(shù)字人民幣發(fā)展戰(zhàn)略、監(jiān)管政策及行業(yè)動(dòng)態(tài),開展數(shù)字人民幣市場(chǎng)研究;負(fù)責(zé)跨部門協(xié)同組織,推動(dòng)數(shù)字人民幣在各業(yè)務(wù)領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)發(fā)展;負(fù)責(zé)數(shù)字人民幣處室牽頭工作,落實(shí)相關(guān)綜合事務(wù)等。
  2.產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)-系統(tǒng)建設(shè)方向
  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)字人民幣系統(tǒng)功能及業(yè)務(wù)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)與迭代,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供產(chǎn)品支撐;結(jié)合數(shù)字人民幣特性及市場(chǎng)需求,為數(shù)字人民幣場(chǎng)景應(yīng)用提供產(chǎn)品解決方案,推動(dòng)數(shù)字人民幣與各業(yè)務(wù)融合應(yīng)用;密切關(guān)注和研究監(jiān)管政策、行業(yè)動(dòng)態(tài),順應(yīng)數(shù)字人民幣發(fā)展趨勢(shì),持續(xù)推進(jìn)數(shù)字人民幣產(chǎn)品創(chuàng)新和特色功能建設(shè),完善標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)能力;持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化和項(xiàng)目實(shí)施,提升產(chǎn)品體驗(yàn),保障業(yè)務(wù)平穩(wěn)運(yùn)行等。
  3.產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)-營(yíng)銷推進(jìn)方向
  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)字人民幣營(yíng)銷推廣工作,制定數(shù)字人民幣業(yè)務(wù)營(yíng)銷目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)策略;開展數(shù)字人民幣營(yíng)銷組織和市場(chǎng)宣傳,培育數(shù)字人民幣用戶,提升數(shù)字人民幣業(yè)務(wù)規(guī)模;積極拓展數(shù)字人民幣場(chǎng)景應(yīng)用,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和推進(jìn)總行各部門及分行數(shù)字人民幣場(chǎng)景落地,通過數(shù)字人民幣產(chǎn)品加載助力客戶經(jīng)營(yíng);持續(xù)跟進(jìn)了解最新政策和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),確保業(yè)務(wù)開展緊跟市場(chǎng)方向;組織開展數(shù)字人民幣業(yè)務(wù)培訓(xùn),形成分行端日常推動(dòng)機(jī)制等。
  4.產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)-業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方向
  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)字人民幣的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作,實(shí)施業(yè)務(wù)場(chǎng)景落地運(yùn)營(yíng);負(fù)責(zé)與合作機(jī)構(gòu)的日常業(yè)務(wù)對(duì)接,落實(shí)業(yè)務(wù)支持工作;進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及報(bào)告,監(jiān)控業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢(shì);處理數(shù)字人民幣業(yè)務(wù)咨詢與投訴等。
  5.產(chǎn)品經(jīng)理崗(數(shù)字人民幣)-合規(guī)風(fēng)控方向
  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)字人民幣合規(guī)管理和監(jiān)測(cè),在系統(tǒng)開發(fā)、改造及流程設(shè)計(jì)中嵌入法律合規(guī)、內(nèi)控、反洗錢、反詐等要求;負(fù)責(zé)推進(jìn)數(shù)字人民幣合規(guī)防御體系建設(shè),對(duì)數(shù)字人民幣產(chǎn)品、用戶、交易等持續(xù)進(jìn)行關(guān)注、監(jiān)測(cè)、分析、預(yù)警,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控,做好風(fēng)險(xiǎn)處置;牽頭制定并完善數(shù)字人民幣各項(xiàng)制度,對(duì)制度內(nèi)容提出合規(guī)意見;牽頭全行數(shù)字人民幣合規(guī)風(fēng)控管理培訓(xùn)與宣傳工作;落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及行內(nèi)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理要求等。
  應(yīng)聘條件
  1.專業(yè)能力:本科及以上學(xué)歷(金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)),2年以上銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有基層經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  2.綜合素質(zhì):較好得市場(chǎng)與數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的跨部門協(xié)作能力,可對(duì)接前中后臺(tái)及科技部門推動(dòng)產(chǎn)品落地。
  產(chǎn)品經(jīng)理崗(對(duì)公數(shù)字人民幣)
  交易銀行部(供應(yīng)鏈創(chuàng)新部)
  崗位職責(zé)
  負(fù)責(zé)全行數(shù)字人民幣對(duì)公錢包產(chǎn)品的管理,根據(jù)央行數(shù)研所最新政策、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、試點(diǎn)規(guī)則及全行數(shù)字人民幣公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提出產(chǎn)品開發(fā)和優(yōu)化需求;負(fù)責(zé)基于數(shù)幣生態(tài)場(chǎng)景的業(yè)務(wù)規(guī)劃與建設(shè),設(shè)計(jì)符合對(duì)公數(shù)幣業(yè)務(wù)發(fā)展的交易流程、特色功能(如智能合約、母子錢包等),持續(xù)優(yōu)化功能、改進(jìn)全流程管理;制定業(yè)務(wù)相關(guān)的配套制度和管理辦法;圍繞B端、G端市場(chǎng)需求,制定基于對(duì)公數(shù)幣的場(chǎng)景創(chuàng)新應(yīng)用方案;指導(dǎo)推進(jìn)分行業(yè)務(wù)開展、開展數(shù)幣相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的全行培訓(xùn)等。
  應(yīng)聘條件
  金融、經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2年及以上銀行金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)與創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn),或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);具有跨境支付、區(qū)塊鏈、云計(jì)算、智能合約研發(fā)等背景優(yōu)先。

 

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  文章來源:https://job.spdb.com.cn/socialJob

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