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2026年中國郵政儲蓄銀行總行本部秋季校園招聘公告
2026年中國郵政儲蓄銀行總行本部秋季校園招聘公告
  經(jīng)營管理崗
  職位描述:
  2026年度總行本部校園招聘實施U+人才培養(yǎng)計劃:
  1.入職即明確總行培養(yǎng)部門。
  2.提供系統(tǒng)性集中培訓(xùn)。
  3.安排在分支機構(gòu)進行為期一年的輪崗鍛煉,期滿后定向返回總行培養(yǎng)部門。
  4.安排一對一導(dǎo)師全程跟蹤指導(dǎo)。
  5.提供豐富多樣的內(nèi)部流動路徑。
  6.提供“管理+專業(yè)”雙通道晉升機制。
  崗位職責(zé):
  總行個人金融部、財富管理部、消費信貸部、網(wǎng)絡(luò)金融部、數(shù)字人民幣部、三農(nóng)金融事業(yè)部等部門,從事業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作。
  崗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本條件,同時滿足以下條件:
  1.綜合素質(zhì)較好,具有較強的學(xué)習(xí)能力、研究能力、開拓創(chuàng)新能力、溝通能力和團隊合作精神。
  2.大學(xué)英語六級(CET6)考試425分及以上,或提供具備相應(yīng)英語能力資格證明(如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等);英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。主修語種為其他外語的,應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。擁有6年及以上國外留學(xué)經(jīng)歷的畢業(yè)生,可提供高中或大學(xué)本科英語成績單。
  學(xué)歷要求:
  原則上應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟金融類、數(shù)理統(tǒng)計類、保險學(xué)類、管理學(xué)類、財務(wù)會計類、法律類等相關(guān)專業(yè)。
  工作地點:
  北京。
  金融科技崗
  職位描述:
  2026年度總行本部校園招聘實施U+人才培養(yǎng)計劃:
  1.入職即明確總行培養(yǎng)部門。
  2.提供系統(tǒng)性集中培訓(xùn)。
  3.安排在分支機構(gòu)進行為期一年的輪崗鍛煉,期滿后定向返回總行培養(yǎng)部門。
  4.安排一對一導(dǎo)師全程跟蹤指導(dǎo)。
  5.提供豐富多樣的內(nèi)部流動路徑。
  6.提供“管理+專業(yè)”雙通道晉升機制。
  崗位職責(zé):
  總行個人金融部、財富管理部、消費信貸部、網(wǎng)絡(luò)金融部、數(shù)字人民幣部、三農(nóng)金融事業(yè)部等部門,從事業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作。
  崗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本條件,同時滿足以下條件:
  1.綜合素質(zhì)較好,具有較強的學(xué)習(xí)能力、研究能力、開拓創(chuàng)新能力、溝通能力和團隊合作精神。
  2.大學(xué)英語六級(CET6)考試425分及以上,或提供具備相應(yīng)英語能力資格證明(如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等);英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。主修語種為其他外語的,應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。擁有6年及以上國外留學(xué)經(jīng)歷的畢業(yè)生,可提供高中或大學(xué)本科英語成績單。
  學(xué)歷要求:
  原則上應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
  專業(yè)要求:
  計算機類、信息科技類、軟件工程類、數(shù)理統(tǒng)計類、理工科類等相關(guān)專業(yè),具有經(jīng)濟、金融、管理等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先。
  工作地點:
  北京。
  合肥運營中心經(jīng)營管理崗/金融科技崗
  職位描述:
  2026年度總行本部校園招聘實施U+人才培養(yǎng)計劃:
  1.入職即明確總行培養(yǎng)部門。
  2.提供系統(tǒng)性集中培訓(xùn)。
  3.安排在分支機構(gòu)進行輪崗鍛煉,期滿后定向返回總行培養(yǎng)部門。
  4.安排一對一導(dǎo)師全程跟蹤指導(dǎo)。
  5.提供豐富多樣的內(nèi)部流動路徑。
  6.提供“管理+專業(yè)”雙通道晉升機制。
  崗位職責(zé):
  在運營管理部合肥運營中心從事經(jīng)營管理工作。
  崗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本條件,同時滿足以下條件:
  1.綜合素質(zhì)較好,具有較強的學(xué)習(xí)能力、研究能力、開拓創(chuàng)新能力、溝通能力和團隊合作精神。
  2.大學(xué)英語六級(CET6)考試425分及以上,或提供具備相應(yīng)英語能力資格證明(如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等);英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。主修語種為其他外語的,應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。擁有6年及以上國外留學(xué)經(jīng)歷的畢業(yè)生,可提供高中或大學(xué)本科英語成績單。
  學(xué)歷要求:
  原則上應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟金融類、財務(wù)會計類、管理學(xué)類、計算機類、信息科技類、軟件工程類、數(shù)理統(tǒng)計類、理工科類等相關(guān)專業(yè),具有經(jīng)濟、金融、管理等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先。
  工作地點:
  合肥。
  成都運營中心經(jīng)營管理崗/金融科技崗
  職位描述:
  2026年度總行本部校園招聘實施U+人才培養(yǎng)計劃:
  1.入職即明確總行培養(yǎng)部門。
  2.提供系統(tǒng)性集中培訓(xùn)。
  3.安排在分支機構(gòu)進行輪崗鍛煉,期滿后定向返回總行培養(yǎng)部門。
  4.安排一對一導(dǎo)師全程跟蹤指導(dǎo)。
  5.提供豐富多樣的內(nèi)部流動路徑。
  6.提供“管理+專業(yè)”雙通道晉升機制。
  崗位職責(zé):
  在運營管理部成都運營中心從事經(jīng)營管理工作。
  崗位要求:
  符合招聘公告中要求的基本條件,同時滿足以下條件:
  1.綜合素質(zhì)較好,具有較強的學(xué)習(xí)能力、研究能力、開拓創(chuàng)新能力、溝通能力和團隊合作精神。
  2.大學(xué)英語六級(CET6)考試425分及以上,或提供具備相應(yīng)英語能力資格證明(如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等);英語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。主修語種為其他外語的,應(yīng)通過其他相應(yīng)的外語水平考試。擁有6年及以上國外留學(xué)經(jīng)歷的畢業(yè)生,可提供高中或大學(xué)本科英語成績單。
  學(xué)歷要求:
  原則上應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟金融類、財務(wù)會計類、管理學(xué)類、計算機類、信息科技類、軟件工程類、數(shù)理統(tǒng)計類、理工科類等相關(guān)專業(yè),具有經(jīng)濟、金融、管理等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先。
  工作地點:
  成都。

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  原標(biāo)題:中國郵政儲蓄銀行2026年度校園招聘
  文章來源:https://psbc2026.zhaopin.com/
 

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