|
根據工作需要，秉持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，南京市雨花臺區市場監督管理局現面向社會公開招聘編外工作人員12名，從事行政執法輔助工作。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
2.具備良好的政治素質和道德品行，責任心和團隊意識強，愛崗敬業，無違法違紀等不良行為記錄；
3.年齡在35周歲以下(1989年10月31日以后出生)；
4.符合所應聘崗位要求的年齡、學歷、職稱(職業資格)等資格和條件；
5.具備適應崗位要求的身體條件和心理素質；
6.符合《2025年南京市雨花臺區市場監督管理局招聘編外工作人員崗位信息表》(附件)要求的其他條件。
(二)不得應聘的情形
1.曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰或曾因違法違紀受過黨紀政紀處分的；
2.被法院納入失信被執行人名單且尚未撤銷的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；
3.現役軍人、全日制普通高校在讀人員；
4.相關政策規定的其他不得報考的情形。
二、招聘程序與辦法
(一)招聘簡章公告
招聘簡章在南京市雨花臺區人民政府網(http://www.njyh.gov.cn)上發布。
(二)報名階段
1.報名方式：本次招聘采取網上報名方式。報名人員需使用電腦端登錄報名網站(鏈接：https://njyhsj.rcrsksta.com)進行報名，須使用有效期內的第二代居民身份證注冊賬號并完善報名資料，按要求上傳學歷證書、學位證書、電子照片、資格證書等。報名人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試、聘用資格。
2.報名時間：2025年10月20日9:00至2025年10月24日17:00(北京時間)，逾期不再接受報名。
3.報名材料：
(1)有效期內的第二代居民身份證(正反面)照片；
(2)近期2寸正面免冠證件照，以本人姓名命名(jpg格式，大小在20KB以下)；
(3)所應聘崗位要求的學歷、職稱(職業資格)等證明、高等教育學歷認證報告(省級及以上教育主管部門出具)或學歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學生信息網下載)、留學回國人員需提供由教育部留學服務中心提供的《國外學歷學位認證書》、報考崗位需要的相關證書和證明材料等；
4.應聘人員個人資料僅用于此次招聘，我們承諾為應聘人員保密；
5.報名咨詢電話：025-52884995(工作日9:00-11:30;14:00-17:30)。
(三)線上初審
招聘單位根據設置的招聘崗位條件，對網上報名的應聘人員進行報考資格初審，資格初審時間為2025年10月20日9:30至2025年10月24日18:00(北京時間)。應聘人員可在報名網站上查詢是否通過資格初審。未通過資格初審的，可在報名截止前補充修改相關信息或改報其他符合條件的崗位。資格初審通過后，考生不得更改報名信息，不得改報其他崗位。
通過資格初審且達到1:3開考比例人員參加筆試，報名人數不足開考比例的，將按照規定的程序辦法核減或取消相應崗位的招聘計劃。
(四)筆試
1.報名成功人員，筆試準考證打印時間為2025年11月3日9:00至2025年11月7日17:00(北京時間)，考生請在規定時間內在報名網站打印準考證。考生在打印準考證前，應仔細閱讀考試相關規定，打印準考證即視為認同告知。請妥善保管準考證，無準考證者不得參加考試。打印中如有問題，請直接撥打報名平臺技術支持電話025-52312333。
2.筆試科目為《綜合知識和能力素質》。其中，綜合知識主要測試應試人員對政治、經濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎知識的掌握程度；能力素質主要測試應試人員閱讀理解能力、判斷推理能力、處理數量關系能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達能力以及履行崗位職責的必備能力等素質。筆試采取閉卷方式進行，考試不指定輔導用書。筆試總分100分，合格分數線為60分，筆試成績低于合格線者直接淘汰。
3.本次招聘不委托任何機構舉辦補習班，社會上任何聲稱針對本次招聘的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關。
4.筆試成績出具后，將在南京市雨花臺區人民政府網站上進行公示，筆試成績一年內有效。
(五)資格復審
1.根據筆試成績從高分到低分的順序，按招聘人數1:3的比例確定參加面試(含技能操作)人選并進行資格復審，若被通知人員放棄資格復審或資格復審不合格，按筆試成績從高分到低分確定遞補人員參加資格復審;若筆試成績相同者均進入資格復審環節。以手機短信形式通知本人，資格復審合格人員進入面試(含技能操作)環節。面試(含技能操作)具體時間和地點以面試(含技能操作)通知單為準。應聘人員在此期間應保持聯系方式暢通，若在規定時間內未到現場進行資格復審，視為放棄此次考試。
2.資格復審須由考生本人參加，考生須提供筆試準考證、本人有效居民身份證，近期2寸免冠照片2張，以及相應的學歷(學位)證書、學歷認證材料(教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位驗證報告)，崗位100501需攜帶駕照、無重大交通事故證明等。留學歸國人員須出具教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。凡弄虛作假者，一經查實，隨時取消考試或聘用資格。報名資格審查貫穿整個招聘過程，一經發現不符合招聘資格，隨時取消應聘人員考試或聘用資格。
3.通過資格復審人員名單將在南京市雨花臺區人民政府網上進行公示。
(六)面試(含技能操作)
1.崗位代碼100101、100102、100201、100202、100301、100302、100401面試形式采用結構化面試。面試成績滿分為100分，合格線為60分，面試成績低于合格線者無聘用資格。
2.崗位代碼100501面試形式為技能操作。技能操作滿分為100分，合格線為60分，技能操作成績低于合格線者無聘用資格。
3.面試(含技能操作)工作結束后，按照筆試成績占比50%、面試(含技能操作)成績占比50%計算綜合成績。筆試成績、面試(含技能操作)成績和綜合成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。若綜合成績相同且超出招錄計劃人數時，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績仍相同，則對成績相同的人員組織加試。綜合成績在南京市雨花臺區人民政府網上進行公示。
(七)體檢
1.按綜合成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數1:1確定體檢人選，由用人單位按有關規定組織體檢(體檢標準參照公務員體檢標準)，崗位代碼100501崗位需額外進行聽力、視力(含辨色力)、肢體協調性等符合崗位需要的專項檢查，體檢費用由應聘人員承擔。體檢不合格者可以申請復檢一次，若復檢不合格，則按綜合成績從高分到低分確定遞補人員。
2.若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定遞補人員參加體檢。
3.體檢人員需參加完體檢要求的所有項目，否則視為體檢不合格。
4.體檢人員需提供原單位的同意報考證明。
(八)考察
對體檢合格的人員，由用人單位按有關規定組織考察，根據相關要求，考察對象如存在違法犯罪記錄或具有較重、嚴重交通信用失信記錄的，視為考察不合格，取消聘用資格。
(九)聘用
1.體檢和考察合格人員方可聘用，擬聘用人員名單在南京市雨花臺區人民政府網上進行為期7個工作日的公示。
2.公示無異議的擬聘用人員必須在通知規定的日期報到，辦理入職手續。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行處理。因擬聘用人員個人原因，逾期未辦理相關手續的，取消其聘用資格。
3.擬聘用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，取消其聘用資格，并按各崗位綜合成績從高分到低分確定遞補人員。遞補人員需通過體檢、考察合格后方可聘用。
三、勞動關系
聘用人員按有關規定與第三方人力資源公司簽訂勞動合同，并根據《中華人民共和國勞動法》規定執行試用期。
四、紀律和監督
招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行，同時接受社會各界監督。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有近親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當回避。工作人員和應聘人員如有違反規定或弄虛作假行為，一經發現，嚴肅處理。
監督電話：區市場監督管理局025-52882707(工作日9:00-11:30，14:00-17:30);區紀委信訪室025-52883152(工作日9:00-11:30，14:00-17:30)。
原標題：2025年南京市雨花臺區市場監督管理局公開招聘編外工作人員簡章
文章來源：http://www.njyh.gov.cn/ywdt/wsgs/202510/t20251015_5667141.html
|
