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根據醫院發展需要，特面向社會公開招聘編外合同制工作人員4名，現將有關事項公布如下：
一、招聘條件
(一)遵守國家法律法規，具有良好的品行;
(二)身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡在18周歲以上、30周歲以下，全日制普通高等院校畢業生，優秀者年齡可適當放寬。
(三)符合招聘《崗位條件表》(如下)中各崗位所規定的具體資格條件;
二、招聘崗位及要求
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崗位名稱 |
招聘人數 |
專 業 |
學 歷 |
考試科目 |
備注 |
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辦公室 |
1 |
中文文秘類 |
本科及以上 |
公共基礎知識 |
全日制本科（高中起點）；學生干部、中共黨員優先。
年齡可放寬至35歲 |
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耗材科 |
1 |
醫學相關、醫學工程相關 |
本科及以上 |
公共基礎知識 |
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入院服務中心 |
2 |
醫學相關專業 |
大專及以上 |
公共基礎知識 |
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動合同程序進行。
(一)報名
1.報名時間：2022年10月10日至10月17日下午5:00截止(節假日除外)
2.報名地點：揚州市江都人民醫院黨辦(引江路11號，江建公司五樓)，電話：0514-86532883。
3.報名提交材料：
①報名表(官網附件下載);②本人身份證原件及復印件;③近期免冠一寸彩照2張;④學歷(學位)證書原件及復印件;⑤崗位要求的相關證明材料;
4.資格審查
報名初審合格后，繳納100元考務費。
(二)筆試
筆試全部采取閉卷考試方式，不指定輔導用書。
考生應按照準考證上確定的具體時間和地點及有關要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。
筆試采用百分制計分。筆試合格線由醫院根據考試情況確定。
(三)面試人員的確定及面試
1.面試人員的確定
揚州市江都人民醫院確定筆試合格分數線，對合格分數線及以上人員，按各招聘崗位計劃數2倍的比例(不足該比例的以實際人數為準)，以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。
2.面試
面試主要測試考生綜合素質、協調能力和崗位匹配能力等，采用百分制計分，設60分為合格分數線，成績不合格者不得進入體檢環節。
(四)總成績計算
按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算合成總成績。
(五)體檢
根據入圍考生考試總成績，按招聘崗位計劃數1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績仍相同則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規定執行。
因體檢不合格出現計劃缺額時，按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢時間另行通知。
(六)公示
體檢合格者，擬錄用人員名單在揚州市江都區衛健委和揚州市江都人民醫院網站公示，期限為7個工作日，接受社會監督。
(七)簽訂勞動協議書
公示期滿，上崗試用，試用期3個月，試用考核合格后由醫院與其簽訂勞動用工合同協議書。
四、待遇
按醫院合同制人員管理規定執行。
五、紀律與監督
招聘工作堅持貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，嚴格執行招聘工作紀律。本次招聘由醫院監察室全程監督，區衛健委監督電話：0514-86539196、醫院監督電話：0514—86552829;咨詢電話：0514—86532883。
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