合規是銀行穩健發展的生命線,更是守護員工職業安全的盾牌。為深入貫徹落實江蘇農商聯合銀行“合規人人有責”文化提升活動要求,進一步推動合規文化建設向基層延伸,讓“主動合規”成為全行高質量發展的堅實根基,近日,漣水農商銀行舉辦“行長講合規”專題講座。該行領導班子成員、各部門、支行負責人和部分業務骨干參加了本次會議。
漣水農商銀行黨委副書記、行長李晗強調了基層員工必須刻在心里的“三條鐵律”、專項行動要求基層執行的“三項動作”、負責人必須落實的“三項留痕責任”、員工必須立即上報的“五類危險信號”等四個方面內容。
“三條鐵律”要求員工絕不碰資金紅線、絕不越操作禁區、絕不觸信息雷區;“三項動作”要求全員學合規、嚴抓員工行為管理、剛性執行制度;“三項留痕責任”要求家訪“四必去”、談話“三必談”、培訓“兩硬杠”;“五類危險信號”即要求工作異常、經濟異常、社交異常、系統異常、家庭異常必上報。
此次“行長講合規”會議充分體現了漣水農商銀行對合規管理工作的高度重視,行長抓合規的決心不變,問責零容忍的尺度不松,進一步增強了全體員工的合規意識、責任意識,讓“主動合規”成為漣水農商銀行的基因,讓“守規于心、踐規于行”成為該行最厚重的底色。
原標題:漣水農商銀行舉辦“行長講合規”專題講座
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