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2025年泗陽縣交通運輸局招聘合同制工作人員公告
因工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘合同制工作人員的崗位、計劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見《2025年泗陽縣交通運輸局公開招聘合同制工作人員崗位簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》）（附件1）。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)記錄；
2.有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件；
3.具備招聘崗位要求的其他資格和條件，詳見《崗位簡介表》（附件1）；
4.有下列情形之一的，不得報考：
?。?）現(xiàn)役軍人；
?。?）曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；
?。?）受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期限未滿的；
?。?）正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；
?。?）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯(lián)合懲戒的；
（6）曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動合同的；
（7）法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
三、招聘程序
本次招聘工作按照公布招聘事項、現(xiàn)場報名及資格審查、實操考試、面試、體檢、考察、公示和聘用的程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前通過泗陽縣人民政府網(wǎng)等媒體向社會公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ┈F(xiàn)場報名及資格審核
1.報名時間：2025年8月13日-8月15日上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。
2.報名地點：泗陽縣政務(wù)服務(wù)中心064窗口。
3.報名材料：報名人員須攜帶本人身份證和相關(guān)證書原件及復(fù)印件，本人近期同底免冠二寸照片3張，現(xiàn)場提交《2025年泗陽縣交通運輸局公開招聘合同制工作人員報名表》（附件2）。
4.資格審查：依據(jù)招聘公告對報名人員現(xiàn)場進(jìn)行資格審核。
考生報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。資格審查通過后現(xiàn)場發(fā)放實操考試準(zhǔn)考證。考生須誠信報考，資格審查將貫穿于整個招聘環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消資格。
（三）實操考試?
01、02、03崗位進(jìn)行實操考試，01崗位實操考試內(nèi)容為船艇駕駛技能、02崗位實操考試內(nèi)容為船艇維修保養(yǎng)技能、03崗位實操考試內(nèi)容為特種作業(yè)車操作技能。實操考試總分為100分，成績達(dá)60分為合格，成績不合格者不能進(jìn)入面試。實操考試不設(shè)開考比例。實操考試時間、地點見準(zhǔn)考證。
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按照實操考試成績由高到低順序，按所招聘計劃數(shù)3倍比例確定參加面試人員。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)不足3:1，按實際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考察考生語言表達(dá)能力、服務(wù)意識、安全意識等綜合素質(zhì)。面試總分為100分，面試成績達(dá)60分為合格，成績不合格者不得錄用。面試成績當(dāng)場通知考生。
面試時間、地點另行通知。
（五）體檢?
崗位按照實操考試占70%、面試成績占30%的比例，確定應(yīng)聘者的綜合成績。
根據(jù)綜合成績由高到低順序，按招聘名額1：1的比例確定體檢對象（綜合成績相同的，按面試得分排序）。
在職人員在體檢前須提供單位同意報考證明或辭職證明，否則取消體檢資格。體檢工作由縣交通運輸局組織實施，根據(jù)機動車駕駛員職業(yè)禁忌癥確定體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。
（六）考察
縣交通運輸局按照本公告規(guī)定的聘用條件對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實施細(xì)則》執(zhí)行。
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根據(jù)實操考試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在泗陽縣人民政府網(wǎng)（www.siyang.gov.cn）公示5個工作日。對公示期滿無異議或公示期間反映的問題不影響聘用的，由泗陽縣交通運輸綜合行政執(zhí)法大隊、泗陽縣公路事業(yè)發(fā)展中心與聘用人員簽訂勞動合同，合同期為三年，合同期滿經(jīng)考核合格繼續(xù)聘用。如聘用人員與原用人單位存在勞動（聘用）合同或相關(guān)協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)。
四、有關(guān)待遇
崗位工資待遇按照目前招聘單位同類型人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會保險。
五、招聘工作堅持公開公平、擇優(yōu)競爭原則，全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察及社會各界監(jiān)督（監(jiān)督電話：0527-85232881）。
六、本簡章由泗陽縣交通運輸局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0527-85222980。
原標(biāo)題：2025年泗陽縣交通運輸局公開招聘合同制工作人員公告
文章來源：http://www.siyang.gov.cn/siyang/zhwgg/202508/6aa0da5d4fa54c9da3089895173f14c9.shtml
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