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2023年南京市生態環境監測監控中心招聘編外工作人員公告
  南京市生態環境監測監控中心是南京市生態環境局直屬公益一類事業單位,根據工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,南京市生態環境監測監控中心現面向社會公開招聘編外人員3名,從事監測監控業務崗位的輔助工作。有關事宜公告如下:
  一、招聘崗位
  本次招聘的單位、崗位、數量、資格條件和相關信息,在南京市生態環境局官網(http://hbj.nanjing.gov.cn/)上同步公開發布。具體崗位為:
  1.監測業務輔助崗位,招聘人數2人。要求大專及以上學歷,環境保護類專業優先;須持有C1及以上駕照,5年以上駕齡優先;年齡在18周歲以上,45周歲以下(1978年4月1日至2005年3月31日之間出生)。
  2.監測分析輔助崗位,招聘人數1人。要求大專及以上學歷,化學化工類專業優先;擁有環境監測上崗證,實驗室大型儀器操作從業經歷者優先;年齡在18周歲以上,40周歲以下(1983年4月1日至2005年3月31日之間出生)。
  二、報名條件
  (一)應聘人員應具備以下條件:
  1.具有中華人民共和國國籍;
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
  3.具有良好的品行;
  4.具備崗位要求的身體條件;
  5.具備崗位要求的資格條件。
  (二)有下列情形之一的,請不要報名應聘:
  1.曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰或曾因違法違紀受過黨紀政紀處分的;
  2.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
  3.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生;
  4.與本單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的崗位;
  5.根據2020年3月13日新頒布施行的《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》招聘,且被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編(在冊)人員;
  6.其他有規定不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
  三、招聘程序
  (一)報名程序及要求
  1.報名方式:本次招聘實行現場報名,每名考生僅限報考一個崗位。
  報名地址:南京市建鄴區河西中央商務區中和路79-7號B樓612室。
  報名時間:2023年3月30日至4月6日(周六、周日不受理報名),上午09:00-11:30,下午14:00-17:00,逾期不再受理。
  報名材料:(1)本人有效居民身份證原件及復印件;(2)近期2寸免冠證件照1張;(3)畢業證書原件及復印件;(4)填報《2023年南京市生態環境監測監控中心招聘編外人員報名表》(見附件)。
  2.資格初審:由南京旭堃辰人力資源公司負責對現場報名的應聘人員進行資格初審。資格初審時間:2023年4月6日9:00-16:00。
  3.應聘人員對資格初審存有異議時,可申請陳述申辯,時間為2023年4月7日- 4月8日9:00-12:00、14:00-18:00,聯系方式為025-52174909。
  (二)考試方式和實施辦法
  本次招聘考試采取面試的方式進行。
  1.采用簡歷評分綜合考慮應聘人員學歷、專業、年齡和崗位適配條件,按招聘人數1:3比例擇優確定參加面試的人選,并通知本人領取面試通知書;面試具體時間和地點以通知為準。
  2.面試內容以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎,考察面試人員的綜合分析能力、語言表達能力等。
  3.面試成績滿分為100分,面試合格線為60分,面試成績低于合格線者無聘用資格。
  4.若面試成績相同且超出招錄計劃人數時,則對成績相同的人員組織加試。
  (三)考察體檢
  1.按面試成績從高分到低分的順序,以崗位招聘數1:1確定體檢人選,由用人單位按有關規定組織體檢(體檢標準參照公務員招考體檢標準),體檢費用由應聘人員承擔;體檢不合格者可以申請復檢一次,若復檢仍不合格,則按面試成績從高分到低分確定遞補人員。
  2.若被通知人員體檢不合格或放棄體檢,按綜合成績從高分到低分確定遞補人員參加體檢。
  3.體檢人員須參加體檢要求的全部項目,否則視為體檢不合格。
  4.對體檢合格的人員,將按有關規定組織考察。
  (四)公示與聘用
  根據面試成績、考察和體檢結果研究確定擬聘用人員名單。
  擬聘用人員名單將在南京市生態環境局官網(http://hbj.nanjing.gov.cn)公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、現工作單位、招聘面試成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的,將按面試成績從高分到低分確定遞補人員。
  對公示無異議的人員,與第三方人事代理機構簽訂勞動合同,試用期三個月,試用期考核不合格者,解除勞動合同。勞動合同期內,按照《勞動合同法》繳納五險一金(繳費標準按照相關政策規定執行)。?
  四、工作紀律
  聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當回避。
  五、招聘咨詢電話?
  招聘政策咨詢:025-52174909(工作日9:00-11:30 14:00-17:00)
  六、招聘工作監督
  南京市生態環境監測監控中心對本次招聘工作實施全程監督。
  監督電話: 025-83630175
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