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因工作需要，經濟管理學院面向校內外公開招聘本科教學秘書臨時崗位人員1名、校友及對外聯絡工作秘書臨時崗位人員1名。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、崗位職責與崗位要求
崗位一：本科教學秘書臨時崗位人員1名
(一)崗位職責
1.做好各類考試時間安排及人員安排，包括英語四、六級考試，計算機等級考試、學校的各類競賽，做好日常培養方案的管理及變更工作;
2.負責本科課堂教學環節的課表編排工作、教材統計與管理、日常教學調度和管理工作;組織并督促教師網上申請公共選修課;審核和上報學院可開設的公共選修課程信息;
3.教師工作量計算及院系經費結算工作;
4.安排院領導、專家督導組、系所領導的隨堂聽課，匯總專家領導聽課結果、學生評價數據，做好學院教師的本科教學評價工作;
5.安排新教師試講，根據學校要求做好教師培訓安排工作;學生海外實習工作;
6.日常教學活動的檢查布置、檢查與撰寫總結。
7.領導安排的其它臨時工作。
(二)崗位要求
1.具有研究生學歷、碩士及以上學位，中共黨員優先，年齡不超過35周歲;
2.具備良好的中英文表達能力，較好的計算機應用能力，能夠比較熟練地應用辦公自動化軟件;
3.熱愛本科教學管理工作;熟悉學校本科教學的相關制度及本科教學工作管理流程或有本科教學工作經歷的優先;
4.組織紀律性和保密意識強，有創新精神和開拓意識，工作積極主動，吃苦耐勞，具有較強的責任心和大局意識。
崗位二：校友及對外聯絡工作秘書臨時崗位人員1名
(一)崗位職責
1.負責學院校企合作工作;
2.負責學院校友會的日常工作;
3.負責處理辦公室及校友聯絡方面的文字工作
4.及時更新校友信息，保持和各地校友會的緊密聯系，幫助校友解決涉及學校的各種問題;
5.規范運營校友工作公眾號和網絡平臺，定期推送校友工作和學院發展動態;
6.領導安排的其他工作。
(二)崗位要求
1.本科及以上學歷(研究生學歷優先)，年齡不超過35周歲;
2.具有較強的文字處理能力;
3.身體健康，品行端正，有較強的集體觀念和團隊合作精神;
4.工作認真，勤勉踏實，有較強的執行力和服務意識;
5.良好的組織協調能力和溝通表達能力;
6.有較強的計算機操作能力，能夠有效管理和使用信息系統。
二、崗位性質
錄用人員不納入學校編制管理。錄用人員按勞務派遣形式用工，簽訂勞務派遣合同，辦理徐州市社會保險。
三、招聘程序
用人單位對應聘人員進行資格審查和詳細了解，確定參加考核人選，由用人單位組織考核，確定擬聘人選，并將擬聘意見反饋給人力資源部。人力資源部對擬聘人選進行公示，公示無異議后，按照規定和程序辦理相關聘用手續。
四、時間安排
應聘者請于2022年6月27日前登錄學校人才招聘網(網址：http://zp.hrs.cumt.edu.cn)，注冊并按要求填報相應崗位，并如實填寫相關信息。
聯系人：孫老師，陳老師
聯系電話：83591230，83590207
中國礦業大學人力資源部
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