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2022年浙商銀行沈陽(yáng)分行社會(huì)招聘啟事（6.20）
浙商銀行沈陽(yáng)分行是浙商銀行在東北地區(qū)設(shè)立的一級(jí)分行，自2013年10月28日開業(yè)以來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，經(jīng)營(yíng)效益良好，資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良，為振興東北老工業(yè)基地、服務(wù)遼沈經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，曾榮獲遼寧省金融五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀，遼沈地區(qū)的最佳服務(wù)銀行、最具競(jìng)爭(zhēng)力銀行、最具成長(zhǎng)性銀行、最佳流動(dòng)性金融服務(wù)銀行、最佳財(cái)富管理銀行、金融業(yè)創(chuàng)新發(fā)展成就獎(jiǎng)、最具社會(huì)責(zé)任銀行等榮譽(yù)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘金融人才，我們將為每位加盟的員工構(gòu)建良好的職業(yè)生涯發(fā)展之路，提供業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，熱忱歡迎有志、有識(shí)之士加盟浙商銀行沈陽(yáng)分行。
應(yīng)聘基本條件
(一)遵紀(jì)守法，誠(chéng)信負(fù)責(zé)，勤奮務(wù)實(shí);
(二)身體健康，品貌端正，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力;
(三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(四)應(yīng)聘分行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的年齡在43周歲及以下，應(yīng)聘其他崗位的年齡在38周歲及以下，業(yè)績(jī)突出的可適當(dāng)放寬;
(五)具有2年及以上全職工作經(jīng)歷，且具備崗位所要求的專業(yè)知識(shí)、從業(yè)經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力;
(六)具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通、協(xié)同能力;
(七)具有良好的個(gè)人品質(zhì)與職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄;
(八)符合浙商銀行親屬回避的要求。
招聘崗位及要求
負(fù)責(zé)人
分支行公司業(yè)務(wù)部門8人
職位條件:
1.5年及以上公司業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，精通公司銀行、投資銀行、國(guó)際業(yè)務(wù)的營(yíng)銷與管理;
2.具有較強(qiáng)的組織管理能力、業(yè)務(wù)拓展能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制能力;
3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組建能力。
客戶經(jīng)理
分支行公司業(yè)務(wù)部門30人
職位條件:
1.3年及以上公司業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力;
3.了解區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)情況，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制能力;
4.具有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
負(fù)責(zé)人
分支行小企業(yè)業(yè)務(wù)部門 8人
職位條件:
1.3年及以上小微企業(yè)(含個(gè)人經(jīng)營(yíng)者)貸款業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、營(yíng)銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.了解區(qū)域市場(chǎng)狀況，具備小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力;
4.具有同類崗位I作經(jīng)驗(yàn)者或集群客戶資源豐富者優(yōu)先。
客戶經(jīng)理
分支行小企業(yè)業(yè)務(wù)部門30人
職位條件:
1.2年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉小企業(yè)及個(gè)人經(jīng)營(yíng)者貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程;
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、營(yíng)銷能力，良好的客戶維護(hù)能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;
3.了解區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)情況，具備小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制能力;
4.具有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
行長(zhǎng)
轄屬支行3人
崗位要求:
1.有5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)歷，5年以上銀行信貸工作或經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、管理能力、溝通能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力和帶隊(duì)伍能力;
3.具有豐富的各類業(yè)務(wù)資源;
4.有商業(yè)銀行一級(jí)支行負(fù)責(zé)人或分行營(yíng)銷部門負(fù)責(zé)人及以上職級(jí)I作經(jīng)歷者優(yōu)先。
公司業(yè)務(wù)分管行長(zhǎng)
轄屬支行5人
崗位要求:
1.5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、溝通能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力，熟悉信貸業(yè)務(wù)流程;
3.具有豐富的對(duì)公客戶資源、渠道資源及公司業(yè)務(wù)資源。
公司業(yè)務(wù)分管行長(zhǎng)
轄屬支行5人
崗位要求:
1.5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、溝通能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力，熟悉信貸業(yè)務(wù)流程;
3.具有豐富的對(duì)公客戶資源、渠道資源及公司業(yè)務(wù)資源。
零售業(yè)務(wù)分管行長(zhǎng)
轄屬支行8人
崗位要求:
1.5年及以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理崗位經(jīng)驗(yàn);
2.具備較強(qiáng)的綜合管理能力、市場(chǎng)分析拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力;
3.具有高端個(gè)人客戶資源、小企業(yè)客戶資源、渠道資源及小微企業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
私人銀行客戶經(jīng)理
分支行零售業(yè)務(wù)部門30人
崗位要求:
1.3年及以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶維護(hù)能力、營(yíng)銷推動(dòng)能力、市場(chǎng)開拓能力和投資顧問能力;
3.熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，掌握高端零售客戶管理和金融理財(cái)知識(shí);
4.高端客戶財(cái)富管理經(jīng)驗(yàn)豐富及持有金融理財(cái)師專業(yè)證書者(AFP、 CFP、CPB)優(yōu)先。
理財(cái)經(jīng)理
分支行零售業(yè)務(wù)部門30人
崗位要求:
1.2年及以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、營(yíng)銷推動(dòng)能力和市場(chǎng)開拓能力;
3.熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，掌握高端零售客戶管理和金融理財(cái)知識(shí);
4.持有金融理財(cái)師專業(yè)證書者(AFP、CFP、CPB) 優(yōu)先。
個(gè)貸客戶經(jīng)理
分支行零售業(yè)務(wù)部門30人
崗位要求:
1.2年及以上銀行零售客戶管理、個(gè)人貸款業(yè)務(wù)或個(gè)人消費(fèi)金融工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉個(gè)人貸款、信用卡分期等業(yè)務(wù)臺(tái)規(guī)操作流程，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、市場(chǎng)開拓能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
3.熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，掌握零售客戶管理和金融理財(cái)知識(shí)。
招聘流程
及報(bào)名方式
網(wǎng)上申請(qǐng)
資格審查
面試
體檢
錄用
報(bào)名方式:
(一)電腦端:登錄浙商銀行招聘門戶網(wǎng)站http://zp.czbank.com.cn，進(jìn)行簡(jiǎn)歷完善并對(duì)照崗位投遞簡(jiǎn)歷;
(二)手機(jī)端:關(guān)注“浙商銀行”微信公眾平臺(tái)，查閱“招聘&服務(wù)”-“社會(huì)招聘”，完成在線簡(jiǎn)歷填寫和崗位投遞。-簡(jiǎn)歷接收截止日期: 2022年6月30日
應(yīng)聘須知
(一)經(jīng)初審合格者將通知面試，面試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證原件以及相關(guān)證書資料
(學(xué)歷證書、學(xué)位證書、已有任命文件、職稱技能證書、相關(guān)資格證書等)原件及復(fù)印件。應(yīng)聘信息將予以嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還;
(二)我行招聘不收取任何費(fèi)用;
(三)應(yīng)聘聯(lián)系人:劉女士，聯(lián)系電話: 024-31259003。
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