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2025年浦發銀行社會招聘啟事（9.11）
一級支行副行長崗
寧波分行-待分配員工管理中心
崗位職責
協助支行行長做好支行分管業務的經營管理；根據分行整體經營規劃，組織制定并推動落實支行業務發展規劃及經營計劃；協助完成支行的各項工作等。
應聘條件
本科及以上學歷；具有5年及以上金融機構從業工作經驗，并具有2年以上經營機構業務管理經驗；特別優秀者，條件可適當放寬。
惠城支行客戶經理崗（公司）
廣州分行-惠州分行
崗位職責
負責公司客戶的開發、市場開拓與營銷推進；積極配合團隊工作，根據營銷目標制定并實施營銷計劃，合規經營，完成績效目標；制定落實滿足客戶全面需求的金融服務方案，拓展我行各類資產、負債和中間業務產品；積極做好新產品的推廣工作，嚴格執行我行各類風險防控與合規經營政策等。
應聘條件
本科及以上學歷； 2年以上銀行相關工作經驗，了解國家經濟政策及當地市場情況，熟悉公司業務信貸制度及業務流程；具有較強的敬業精神和團隊合作精神，適應市場競爭，勇于接受挑戰；具備較好的社會活動能力和渠道拓展能力，有客戶資源者優先。
綜合柜員崗
西安分行-待分配員工管理中心
崗位職責
1.客戶服務：按總分行相關規定，做好柜面6S管理，為客戶提供高效、優質的服務，同時在服務過程中積極開展坐銷和轉介工作；
2.交易核算：按有關制度規定，負責我行柜面賬戶管理、支付結算、投資理財、中間業務、現金存取等交易核算操作，準確高效辦理每筆業務，確保操作規范、核算準確；
3.要素管理：負責領用和保管現金和重要空白憑證，保管使用各類業務用章；認真做好班前準備和班后整理檢查，妥善保管使用各種出納機具和電子設備，保持運行正常；完成營業日終的業務檢查，柜員間空白重要憑證尾箱交叉清點工作以及交易流水、會計憑證、報表打印工作；
4.運營內控：按照運營操作規程要求，在業務辦理過程中實施客戶身份、業務單據等的識別與控制工作，把控及防范運營操作風險，做好運營環節的外管政策和反洗錢管理；其他運營相關工作等。
應聘條件
1.本科及以上學歷；2年及以上銀行柜面工作經驗；目前待業時間不超過1年；
2.形象氣質佳，具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神；
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定；熱愛浦發銀行事業，認同浦發銀行的企業文化和理念； 在銀行業或監管機構無不良記錄；
4.符合我行親屬回避的要求。
原標題：浦發銀行
文章來源：https://job.spdb.com.cn/index
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