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三大崗位 揚(yáng)帆起航
計(jì)劃財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理(1名)
審計(jì)稽核部副總經(jīng)理(1名)
小微企業(yè)客戶經(jīng)理(若干名)
基本條件
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有良好的道德操守、信用記錄，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，無違紀(jì)違法行為;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)，具備較好的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
4.符合監(jiān)管部門銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求，符合本行履職回避相關(guān)規(guī)定。
計(jì)劃財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理
任職條件
1.年齡不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生)，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年及以上銀行財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，精通財(cái)務(wù)管理相關(guān)政策、法律法規(guī)、管理制度及流程;
3.持有中級會(huì)計(jì)師及以上資格證書，取得注冊會(huì)計(jì)師(CPA)資格證書者優(yōu)先;
4.熟悉了解商業(yè)銀行經(jīng)營計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理和金融統(tǒng)計(jì)等專業(yè)內(nèi)容。
審計(jì)稽核部副總經(jīng)理
任職條件
1.年齡不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生)，審計(jì)、會(huì)計(jì)、金融、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年及以上商業(yè)銀行審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)等相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)，或知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所金融專業(yè)審計(jì)工作經(jīng)歷;
3.持有中級審計(jì)師或中級會(huì)計(jì)師及以上相關(guān)資格證書，取得CPA/CIA/CISA相關(guān)資格證書者優(yōu)先;
4.掌握商業(yè)銀行內(nèi)部審計(jì)各類政策、制度及相關(guān)規(guī)則流程，具有較強(qiáng)的理解和溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及文字寫作能力，能熟練操作各類辦公軟件。
小微企業(yè)客戶經(jīng)理
任職條件
1.年齡不超過30周歲(1993年1月1日及以后出生)，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;
2.具有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)或者有金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.具有較強(qiáng)的市場開發(fā)維護(hù)能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力;
4.有小企業(yè)、生產(chǎn)制造業(yè)等客戶資源或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招聘流程
(一)報(bào)名
報(bào)名截止時(shí)間:2023年11月30日下午17:00
PC端:登錄民豐農(nóng)商銀行招聘網(wǎng)站:
https://jobs.51job.com/all/coUTB-WNV81BDkEZ1E3B2Y.html
本次招聘恕不接受其他報(bào)名方式。
(二)筆試
本行將對報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，資格審核通過人員統(tǒng)一參加本行組織的筆試，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)資格復(fù)審與面試
筆試結(jié)束后，對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消面試資格。資格復(fù)審請?zhí)峁┤缦沦Y料:
1.本人身份證正反面;
2.個(gè)人最新征信報(bào)告;
3.境內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生提供國家認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，境外高等院校畢業(yè)生提供國家教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證報(bào)告;
4.社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益記錄單及相關(guān)工作證明材料;
5.專業(yè)資格證書(如有)。
資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，由本行通知統(tǒng)一參加面試，面試時(shí)需攜帶以上資料原件。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢和背景調(diào)查
根據(jù)面試成績確定擬錄用人員，本行將組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格人員由本行組織背景調(diào)查。
(五)公示
體檢和考察結(jié)束后，本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘人員，并在本行網(wǎng)站上公示。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
(六)錄用
本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者，并按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，約定試用期，試用合格后轉(zhuǎn)正。其中小微企業(yè)客戶經(jīng)理試用期考核不合格人員，將與其解除勞動(dòng)合同，具體考核標(biāo)準(zhǔn)及程序按照本行相關(guān)制度和文件執(zhí)行。
注意事項(xiàng)
1.本行根據(jù)應(yīng)聘者提交的信息進(jìn)行審核，審核貫穿招聘全流程，應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如故意或過失提供虛假、不完整信息或材料，本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，由此導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
2.本行有權(quán)根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止相關(guān)崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.招聘期間，本行會(huì)通過招聘系統(tǒng)提示、電子郵件、短信等方式通知審核進(jìn)程或與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通訊暢通。
4.了解更多招聘訊息及相關(guān)動(dòng)態(tài)，敬請關(guān)注“民豐農(nóng)商銀行”微信公眾號(hào)。
5.本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。
咨詢電話:0527-80980918。
監(jiān)督電話:0527-80980976。
原標(biāo)題：攜手民豐，筑夢起航——2023年江蘇民豐農(nóng)商銀行社會(huì)招聘
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/G8RScg_yKr1xQ7u0Ol-FjQ
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