?。ㄒ唬﹫竺?/div>
1.報名時間: 自本公告發(fā)布之日起至2023年4月3日。請應(yīng)聘者保持報名時所留聯(lián)系方式的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
2.報名方式：請于報名期限內(nèi)登錄“中國地質(zhì)調(diào)查局所屬事業(yè)單位公開招聘平臺”(網(wǎng)址: http://cgs.gjzhaopin.cn)，仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng)，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。
?。ǘ┵Y格審查
對報名人員的資格條件進(jìn)行審查，資格審查通過人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍，通過人數(shù)不滿足要求的，所視情況研究是否取消該崗位招聘。
通過資格審查人員名單在水環(huán)所門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況，一律取消應(yīng)聘資格。
（三）考試
1.筆試。學(xué)歷學(xué)位要求條件為碩士研究生及以上的崗位采取筆試及面試方式。通過資格審查人員符合開考比例進(jìn)入筆試。筆試采用百分制，合格分?jǐn)?shù)線60分。
2.面試。對于通過筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，每個崗位按照1:5的比例和筆試成績由高到低的順序確定面試人選。若某崗位有考生主動放棄面試機(jī)會，則按該崗位成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)；如遇末位同分情況，一并進(jìn)入面試。僅限博士研究生報考的崗位不進(jìn)行筆試，通過資格審核人員符合開考比例直接進(jìn)入面試。面試人員名單在水環(huán)所門戶網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制，合格分?jǐn)?shù)線80分。
面試內(nèi)容：面試分為自我陳述和提問回答兩部分。面試過程全程錄像。
?、賾?yīng)聘人員自我介紹。應(yīng)聘人員向考官組匯報個人詳細(xì)情況，重點(diǎn)匯報學(xué)業(yè)或工作期間專業(yè)課程成績、英語成績和科研工作、學(xué)術(shù)論文發(fā)表情況，以及論文研究方向和相關(guān)研究成果。
?、诳脊偬釂?。考官組結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)進(jìn)行提問，對英語聽說、翻譯能力進(jìn)行測試，應(yīng)聘人員根據(jù)專家提問進(jìn)行答辯和翻譯。
筆試、面試安排另行通知。
?。ㄋ模┛疾?/div>
按照筆試成績40%和面試成績60%的比例確定綜合成績，不安排筆試的崗位面試成績即綜合成績。按照綜合成績由高到低的順序等額確定考察對象?？疾鞂ο竺麊卧谒h(huán)所門戶網(wǎng)站發(fā)布?？疾鞂ο笠騻€人原因主動放棄或考察不合格的，由所黨委視情況研究是否進(jìn)行遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)則按照綜合成績排序依次遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹w檢
所組織考察對象進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（六）擬聘用人員公示
根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果，經(jīng)所黨組織集體研究后確定擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于7個工作日。
?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)
公示期滿沒有異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（八）試用期
按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其它事項(xiàng)
（一）2023公開招聘人員工作地為水環(huán)所廈門基地。
（二）聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理，相關(guān)工資待遇等按國家和本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄈ?yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。
?。ㄋ模┕_招聘有關(guān)信息向社會公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息，對未通過資格審查、筆試或面試者，不再單獨(dú)通知。
聯(lián) 系 人：馮老師
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