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2022年無(wú)錫市梁溪區(qū)崇安寺街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘編外人員公告
  為滿(mǎn)足單位業(yè)務(wù)的需要,無(wú)錫市梁溪區(qū)崇安寺街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心決定向社會(huì)公開(kāi)急招編外工作人員1名。現(xiàn)將招聘公告發(fā)布如下:
  一、招聘對(duì)象及崗位
  1、本次招聘對(duì)象為具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷的具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。 招聘崗位及條件詳見(jiàn)無(wú)錫市梁溪區(qū)崇安寺街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘編外工作人員崗位簡(jiǎn)介表(附件1)。
  2、招聘公告發(fā)布網(wǎng)址:“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái)https://www.js365job.com/
  二、基本條件
  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
  2、遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公, 熱愛(ài)應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神;
  3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
  4、戶(hù)籍不限;
  5、此次招聘對(duì)象年齡須在18周歲及以上,35周歲及以下(1986年5月1日至2004年4月30日之間出生)。
  6、具備應(yīng)聘崗位所要求的其他條件(附件1,有其他條件的,以附件明確的條件為準(zhǔn));
  7、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或少年管教的、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考。
  三、報(bào)名及審核
  (一)報(bào)名方式及時(shí)間
  1、本公告自公告發(fā)布之日起接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
  2、報(bào)名截止時(shí)間:2022年12月16日17:00止
  3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)名人員必須攜帶本人有效期身份證、相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件,到中心三樓綜合辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(梁溪區(qū)田基浜20號(hào))(工作日:上午8:00-11:00,下午13:30-16:30)。
  4、報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0510-82713899
  5、報(bào)名截止后,根據(jù)崗位報(bào)名情況,啟動(dòng)考核程序。
  (二)報(bào)名注意事項(xiàng)
  1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并資格審核時(shí)帶齊身份證、近期免冠本人照片、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證表、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、注冊(cè)證書(shū)等證明材料原件及崗位招聘要求的其它證明材料。招聘崗位要求的各類(lèi)證書(shū),須于2022年12月1日前取得。
  2、本公告中的應(yīng)屆畢業(yè)生:
  (1)2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日。
  (2)2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的。
  3、報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的,須提供工作經(jīng)歷及年限證明材料(合同或在職證明或社保繳費(fèi)記錄等佐證材料)。
  4、報(bào)名信息及資料真實(shí)性由報(bào)考人員負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格。
  5、本次公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例,通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員,應(yīng)按照招聘單位通知的時(shí)間和地點(diǎn)按時(shí)參加考核,否則作棄考處理。
  (三)準(zhǔn)考證
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員資格審核以后由中心辦公室發(fā)放準(zhǔn)考證,具體發(fā)放時(shí)間另行通知。考試時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
  四、考核與公示
  1、中心根據(jù)報(bào)考成功人數(shù)確定考核形式:報(bào)名成功人數(shù)>10人,采取筆試加面試考核形式;報(bào)名成功人數(shù)≤10人,將直接采取面試的考核形式。
  2、考核內(nèi)容:筆試主要考核招聘崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),不組織考前培訓(xùn),不制訂考試大綱,不指定專(zhuān)門(mén)用書(shū)。面試主要測(cè)試考生專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握情況,以及工作能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、價(jià)值觀及儀表舉止等。
  3、筆試、面試滿(mǎn)分均為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,未達(dá)合格線(xiàn)的報(bào)考人員直接淘汰。
  4、采用筆試+面試考核形式的崗位,筆試成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:3(同分跟進(jìn))的比例確定進(jìn)入面試人員名單;總成績(jī)計(jì)算時(shí),筆試、面試成績(jī)各占50%,總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的為先。直接采用面試考核形式的崗位,面試成績(jī)即為總成績(jī)。
  5、 報(bào)考人員必須攜帶身份證和準(zhǔn)考證按照規(guī)定的時(shí)間參加考核,否則作自動(dòng)放棄處理;證件不齊者,禁止參加考核。
  6、在“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái)https://www.js365job.com/公告考生考核成績(jī)。
  五、體檢和考察
  1、根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī),按照招聘崗位數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單,并按照有關(guān)規(guī)定組織體檢和考察。費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由中心辦公室另行通知。
  2、在考試、體檢、考察、錄用過(guò)程中,因不合格、放棄或其他原因出現(xiàn)空缺的,由招聘單位決定是否遞補(bǔ)(成績(jī)不合格的不得遞補(bǔ))。如需遞補(bǔ),應(yīng)聘人員遞補(bǔ)情況按考核總成績(jī)名次從高到低順延確定、公布。
  六、公示及錄用
  體檢合格人員經(jīng)考察合格后,擬錄用人員名單在“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái)https://www.js365job.com/和無(wú)錫市梁溪區(qū)崇安寺街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公告欄公示5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄用的,中心負(fù)責(zé)辦理有關(guān)勞務(wù)派遣聘用手續(xù)。因應(yīng)聘人員單方面原因在招聘單位規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的,取消其錄用資格。
  七、疫情防控
  根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,參加面試的考生應(yīng)自備口罩到考點(diǎn),報(bào)道時(shí)須掃門(mén)鈴碼、出示行程碼、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告,面試當(dāng)天經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入指定地點(diǎn)參加考試。
  八、紀(jì)律與監(jiān)督
  公開(kāi)招聘工作本著貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督。
  監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):
  無(wú)錫市梁溪區(qū)衛(wèi)健委:0510-83158867
  本公告由無(wú)錫市梁溪區(qū)崇安寺街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
  附件
 
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