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為深入貫徹落實(shí)市委市政府創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步發(fā)揮基金在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的引擎作用，推動金融投資支持經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，加強(qiáng)南通投資板塊建設(shè)，市委市政府批準(zhǔn)組建了南通科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱南通科創(chuàng)集團(tuán))。科創(chuàng)集團(tuán)為市屬一類企業(yè)，注冊資本20億元，主要負(fù)責(zé)運(yùn)作管理政府投資基金，并適當(dāng)開展自有資金投資，重點(diǎn)打造母基金(引導(dǎo)基金)管理板塊、直投基金管理板塊、合作基金管理板塊、股權(quán)投資服務(wù)板塊等。作為全市引領(lǐng)科創(chuàng)投資的先行軍和主力軍，通過資源共享、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、區(qū)域聯(lián)動，推動基金投資業(yè)務(wù)的開展，著力構(gòu)建從企業(yè)孵化、到創(chuàng)新融資、到產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張的全生命周期股權(quán)基金支持體系。
南通新源投資發(fā)展有限公司(以下簡稱新源公司)為南通科創(chuàng)投資集團(tuán)下屬子公司，主要從事股權(quán)投資、基金投資與管理，2020年6月獲得中國證券基金業(yè)協(xié)會私募基金管理人備案資質(zhì)，機(jī)構(gòu)登記編碼：P1070982。投資領(lǐng)域主要面向電力、能源、環(huán)保以及新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)。目前管理的基金有：南通天使引導(dǎo)投資基金、南通江海英才天使投資基金、南通能達(dá)創(chuàng)新投資基金、南通市通農(nóng)產(chǎn)業(yè)投資基金等。
根據(jù)用人需求，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員10名，具體情況公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、報(bào)名基本條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正;遵守職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)。
2.具有國家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)(從業(yè))證書，具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論及專業(yè)知識，錄用后能按照要求及時到崗工作。
3.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的工作能力。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名參加公開招聘：
涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;有過犯罪記錄或刑事處罰期限未滿的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
詳見《南通科創(chuàng)集團(tuán)及新源公司公開招聘崗位表》(附件1)。
四、程序和方法
(一)報(bào)名與初審、適崗評價
報(bào)名時間：2022 年8月12日—8月26日。
報(bào)名人員通過南通市財(cái)政局官網(wǎng)(http://czj.nantong.gov.cn/)、科創(chuàng)集團(tuán)公眾號、南通人才網(wǎng)(http://www.ntjob.cn/)及微信公眾號下載填寫《南通科創(chuàng)集團(tuán)及新源公司公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)，并將相關(guān)材料PDF掃描件發(fā)至 [email protected]郵箱，郵件名格式為：崗位名稱+姓名。
需發(fā)送的材料為：①經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《南通科創(chuàng)集團(tuán)及新源公司公開招聘人員報(bào)名表》;②本人近期二寸免冠正面彩照;③有效期內(nèi)的本人二代身份證;④學(xué)歷證書和學(xué)位證書，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印)、留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;⑤職稱證書、從業(yè)資格證書、任職證明、獎勵證書，反映本人工作經(jīng)歷(需提供社保繳納、勞動合同相關(guān)證明)、工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料;⑥從業(yè)履歷詳細(xì)介紹資料，字?jǐn)?shù)不少于500字。
應(yīng)聘者對報(bào)名資料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)名，逾期不予受理。報(bào)名咨詢電話：0513—69818980。
對線上報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，通過資格初審的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例超過6:1的，組織開展適崗評價，按崗位招聘數(shù)不高于1:6的比例確定參加綜合能力素質(zhì)評價初試人員名單;通過資格初審的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘數(shù)達(dá)不到6:1的，所有人員直接進(jìn)入綜合能力素質(zhì)評價初試。
(二)綜合能力素質(zhì)評價
綜合能力素質(zhì)評價分初試、復(fù)試。
初試采取面談或面試方式進(jìn)行(也可線上面試)。
初試合格者按招聘崗位招聘數(shù)不高于1:3比例確定復(fù)試人員。
復(fù)試采取面試方式進(jìn)行。初試和復(fù)試時間、地點(diǎn)，另行通知。
(三)體檢、公示與錄用
1.復(fù)試合格的按成績從高到低1:1確定體檢人員名單，組織體檢。
2.體檢合格者確定為擬錄用人員，并在科創(chuàng)集團(tuán)公眾號、南通人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。
3.公示結(jié)束無異議的，辦理錄用手續(xù)。因體檢不合格、公示期間發(fā)現(xiàn)有不適宜錄用情形，或主動放棄出現(xiàn)缺額的，由科創(chuàng)集團(tuán)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、使用管理
1.錄用人員與企業(yè)簽訂不低于3年期的勞動合同(含試用期)。試用期滿考核合格的正式錄用;考核不合格的或被證明不符合錄用條件的，解除勞動合同。合同期滿考核不合格的，按照有關(guān)規(guī)定解除合同。
2.新錄用人員享受南通人才引進(jìn)政策。
六、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，招聘工作全過程接受社會的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0513—86560293。
七、疫情防控
嚴(yán)格落實(shí)新冠肺炎疫情防控工作要求。進(jìn)入初試、面試階段的人員進(jìn)入考場必須全程佩戴口罩，主動出示“蘇康碼”、“行程碼”以及48小時核酸報(bào)告，同時配合工作人員測量體溫;應(yīng)聘人員須認(rèn)真填寫《疫情防控登記表》《健康申報(bào)及承諾書》(彩色打印)并簽字，現(xiàn)場交給工作人員。
本《簡章》由南通科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
南通科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司
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