 2017年江蘇事業單位考試面試培訓課程
1人開班、1對1定制、隨到隨學，根據往年面試真題進行講解，對考生報考職位特點，準確開展專業備考，提高針對性，全真演練，面試老師點評，還原真實考場。
咨詢QQ:2318703566
【招聘簡章】太倉市濱江新城發展有限公司
為拓寬國有企業選人用人渠道，吸引優秀人才為國有企業改革發展服務，經研究決定，面向社會公開招聘企業工作人員。
一、資格條件
1、具有履行職責所需要的思想品德、職業道德，有勝任本職位的業務能力和業務素質。
2、具有崗位所必需的職稱、執業資格和其他任職資格條件。
3、大專及以上學歷，年齡40周歲以下（1977年8月1日以后出生），身體健康，戶籍、性別不限。
4、曾受過刑事處罰、勞動教養的，曾被開除公職、開除學籍的，涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的，以及法律法規規定不符合報考條件的其他人員不能應聘。
二、崗位條件及人數
●工程管理員3名：
建筑工程類專業，初級以上相關職稱。
●造價員1名：
建筑工程類專業，持造價員以上資格證書、注冊造價師的優先。
三、報名
1、報名時間：2017年8月14日至8月21日。
2、報名方式：報名入口（開放時間：2017年8月14日9：00至2017年8月21日16：00）。
四、考試及資格復審
1、開考比例：招聘崗位與符合報名條件的人數按不低于1：2的比例開考，不滿比例的相應減少崗位招聘人數直至取消招聘崗位。
2、考核方式：綜合考核。若崗位招聘人數與通過資格預審人數比例低于1:5的，直接進入面試；若崗位招聘人數與通過資格預審人數比例多于1：5的，則采用人崗相適度評價+面試。
3、人崗相適度評價：對照招聘條件和崗位要求，根據報名者信息資料逐個評價，以不高于1：5的比例，按分數從高到低來確定進入下一輪考核的人員。
4、資格復審：對進入面試人選進行資格復審。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需技能等資格條件的人員，取消其面試資格。因取消面試資格出現缺額時，可在報考同一崗位的人員中，按人崗評價分數從高分到低依次遞補。
5、面試：主要考察應聘人員解決實際問題的能力、現場應變能力、語言表達能力等綜合素質，面試成績低于60分的不予錄用。面試時間、地點另行通知。
五、體檢、公示及錄用
1、根據綜合考核成績確定參加體檢人員名單，體檢參照相應標準進行。因體檢不合格等出現缺額時，可在應聘同一職位的報名者中，按綜合考核成績從高分到低分一次性遞補。
2、根據體檢結果確定擬錄取人員名單，并進行公示，公示期為5天。公示結果不影響聘用的，辦理聘用手續。
3、新錄用人員經試用期考核合格者正式聘用；試用期間考核不合格的，取消錄用資格，解除勞動合同。被錄用的人員，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責解決。
4、薪資待遇：7萬元左右（含社醫保、公積金集體部分）。
六、其他
本次招聘具體詳情、通知、公告請注意瀏覽太倉市人才網官方網站http://www.tcrc.com.cn/，不再進行書面通知。
本次招聘工作由太倉市人力資源有限公司負責實施（聯系電話：0512-53123587，周一至周五上午8:30-11:30，下午13:00-16：30）
太倉市濱江新城發展有限公司
更多資訊及報名信息加微信
|
