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2017年南京市“12345”政務熱線服務中心招聘15人簡章
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  南京市“12345”政務熱線服務中心招聘簡章
  為適應新形勢下并提高解決市民咨詢及處理市民投訴服務工作,南京市“12345”政務熱線服務中心聯合南京市玄武人力資源服務有限責任公司,面向社會公開招聘投訴受理人員。
  一、招聘人數
  招聘南京市“12345”政務熱線服務中心,投訴受理人員15名
  二、崗位職責
  1、接聽工作:接聽市民來電,解決市民咨詢問題,處理市民投訴,在線解答相關問題。
  2、派發工作:審核需要下送的工單,根據市民訴求目的與內容,準確派發至相關承辦單位處理。
  3、回訪工作:通過電話回訪的形式,調查市民對業務處理滿意度情況。
  三、任職要求
  1、男女不限,年齡35周歲以下,身體健康,能適應輪班工作性質(含夜班);
  2、文化程度大專以上,熟練掌握計算機操作和中文錄入,持有相關證書者優先;
  3、口齒清楚、語氣輕柔、熱心助人,有普通話等級證書優先;
  4、頭腦靈活機敏、學習能力強,具有較強的理解能力、傾聽能力和口頭表達能力;有話務經驗者優先。
  四、薪酬
  1、月工資,應發3500—4500元。
  2、年終獎4000-6000元/年。
  3、每月超過167小時工時,另計加班費(大約21元/小時)。
  4、節日加班費按國家法定三倍工資計算。
  五、其他福利
  1、餐費標準:個人自理部分,早餐2元,中餐4元,晚餐不超過10元。(早中晚餐超出部分均由單位補貼)
  2、每月享受移動話費補貼、集團內部通話免費;
  3、每年可享300元生日慰問卡;
  4、每年享有2次或以上的團隊活動及各種中心開展的趣味活動;
  5、獨生子女費;
  6、一年1000元節日福利標準;
  7、中心提供各種生活設施:如微波爐、冰柜、實木床、床上三件套。全自動按摩椅、全新的書吧等。
  六、班次
  1、早班:07:30-11:30 12:30-16:00
  2、白班:08:30-12:30 13:30-18:00
  3、晚班:14:00-17:00 18:00-22:30,
  上三個班次,休一天。
  4、每月有1-2個大夜21:00-07:30,上一個大夜,休兩天。
  七、新學員
  培訓期不超過2個月,培訓補貼1800元/月,繳納五險一金。
  八、晉升渠道
  話務員三崗→話務員二崗→話務員一崗
  管理崗(班長→臺長)
  支撐崗(質檢、審核、培訓、知識庫)
  (注:臺長是管理崗中最高層級)
  九、合同簽訂方式
  此次招聘崗位為編外人員,屬第三方派遣,合同與南京市玄武人力資源服務有限責任公司簽訂。
  十、報名條件
  (一)招聘條件
  1、身體健康,責任心強,作風正派,無違法違規等不良記錄;
  2、具有計算機相關專業背景或相關專業工作經歷者。
  3、具一定的溝通能力,協調能力,親和力強,普通話標準。
  4、年齡在18周歲以上、35周歲以下(年齡計算到報名截止日)。
  (二)有下列情形之一的,不得報考:
  1. 曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的;
  2. 受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;
  3. 有違法違紀行為正在被立案調查的;
  4. 受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;
  5. 有其他不宜報考情形的。
  十一、招聘程序
  招聘工作按照個人報名、資格審查、面試、體檢、考察、決定錄用等程序進行。
  十二、報名與資格審查
  1、報名時間:2017年4月14日至2017年4月25日(工作日上午9:00-11:30,下午2:00-5:30);
  2、報名地點:玄武區珠江路275號東門1號樓4樓南京市玄武人力資源公司,聯系人:黃老師,電話:83368744;
  3、報名方式及材料:采取現場“一對一”報名方式進行。應聘者需提供本人身份證(原件及復印件)、學歷證明(原件及復印件)、近期2寸正面免冠彩照2張。
  4、資格審查:對應聘人員進行資格審查,通過資格審查的應聘人員,按要求通知參加考試。應聘者如實提供個人信息和材料,弄虛作假者,一經查實,即取消報名資格。
  十三、面試
  面試具體時間和地點另行通知。
  十四、體檢和考察
  根據面試成績,用人單位按擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員,體檢由南京市“12345”政務熱線服務中心統一組織實施,體檢機構為區級以上體檢定點機構。對體檢不合格或放棄者,在報考人員中按面試成績由高分到低分進行一次性遞補。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢合格者進入考察程序,考察工作由南京市“12345”政務熱線服務中心安排,考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、身體健康狀況、工作或學習表現,是否有違法違紀行為等情況以及應聘資格條件的真實性。體檢及考察不合格人員,經審定后取消應聘人員的擬聘用資格。
  十五、錄用
  經體檢及考察合格人員,由玄武人力資源服務有限責任公司與擬聘用人員簽訂勞動合同(合同期限為2年,試用期為2個月)。被聘用人員要服從崗位安排,接受派遣到南京市“12345”政務熱線服務中心工作,并在規定日期報到,逾期未報到者或不服從分配者,取消聘用資格。被聘用人員試用期內進行試用期考核,試用期滿經考核合格者,繼續在相關崗位工作,試用期考核不合格者,解除勞動合同。
  十六、附則
  1、本招聘簡章在玄武區政府網站公開.
  2、咨詢電話:68505036(南京市“12345”政務熱線服務中心),83368744(玄武人力資源公司);
  南京市“12345”政務熱線服務中心
  玄武人力資源服務有限責任公司
 
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