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2016年常州市天寧區(qū)青龍街道招聘社會化管理職工簡章
為進(jìn)一步加強(qiáng)我街道社會事業(yè)管理水平，充實力量，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，青龍街道將面向社會公開招聘社會化管理職工10名。具體事項如下：
一、招聘條件
1.遵守國家法律、法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，熱愛社會事業(yè)管理工作，熱心為民服務(wù)，具有奉獻(xiàn)精神，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)正派;
2.具有天寧區(qū)戶籍;大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
3.具有5年以上的社會工作經(jīng)驗，會熟練操作計算機(jī)，持有全國助理社會工作師證書。
二、招聘程序
1.報名時間：2016年6月17日上午8：30—11：30。
2.報名方式：報名時請攜帶好本人有效期內(nèi)的2代身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、資格證書(以上材料均需提供原件及復(fù)印件)，一寸彩照二張。
3.報名地點：常州市天寧區(qū)青龍街道(河海東路9號)一樓社區(qū)服務(wù)大廳。
4.準(zhǔn)考證在6月24日到青龍街道組織科(河海東路9號青龍街道431辦公室)領(lǐng)取，逾期不領(lǐng)取視作放棄。
5.考試形式：分筆試和面試。筆試占合成總分的40%，面試占合成總分的60%。
6.考試：
(1)筆試按照招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)1:2設(shè)定開考比例，達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。筆試內(nèi)容：社會事業(yè)工作綜合測試及命題作文。考試范圍限于社區(qū)工作資質(zhì)認(rèn)證考試的初級教材(范圍：《社會工作綜合能力》、《社會工作實務(wù)》)。及格線為50分(含)。
(2)面試：根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試人選，具體由青龍街道組織面試工作。及格線為50分(含)，面試缺考或面試未進(jìn)及格線將不計算綜合成績。
三、體檢及公示
招聘體檢由青龍街道統(tǒng)一組織實施，根據(jù)考生綜合成績，按照招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。因自身原因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
體檢合格人員在原發(fā)布招聘簡章網(wǎng)站上面向社會進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督，公示時間為7個工作日。
簡章發(fā)布地址：常州人事考試網(wǎng)（www.czpta.gov.cn）、江蘇常州天寧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（http://www.tnkfq.com）。
四、錄用及待遇
1、錄用：公示期滿，符合錄用條件的，由青龍街道按相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。
2、人員待遇：按照現(xiàn)有社會化管理職工（福利）待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
咨詢電話：81185905
附件：
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