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2016年常州市武進區推進農業保險試點工作委員會辦公室招聘公共服務崗位工作人員簡章
因工作需要，常州市武進區農業保險試點工作委員會辦公室面向社會公開招聘公共服務崗位工作人員7名。現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位
詳見招聘崗位簡介表（附表1）。
二、招聘條件
1、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1980年6月15日以后出生）。
2、具有招聘所在鎮戶籍且在該鎮有固定住所的人員。
3、應具有國家承認的大專以上學歷。
4、身體健康，品行良好，責任心強，有吃苦耐勞精神。
三、報名程序和方法
（一）報名時間與方式
本次招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網絡進行。報名網址：武進人力資源和社會保障網（www.wjhrss.gov.cn）。
1．報名、照片上傳、資格初審時間
2016年6月15日9：00～6月16日16：00
2．繳費確認時間
2016年6月15日9：00～6月17日16：00
3．報考人員每人只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面證件照（JPG格式，寬度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過30K）。凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，經查實，取消考試資格或錄用資格。
4．資格初審通過后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內，可以再改報符合資格條件的其他崗位。報考人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試考核使用的身份證必須一致。
5．報考人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過單位資格初審，并進行網上繳費確認。本次公開招聘收取報名筆試費100元。網上繳費有困難的，統一于2016年6月17日9：00～15：00到常州市武進區人力資源培訓考試中心進行現場繳費（地點：中共常州市武進區委黨校教學樓503房間，聯系電話：0519-86310911）。
6．未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名筆試費的視為報名無效。
7．本次公開招聘崗位開考比例為1:3，報名結束后，若達不到開考比例，將根據報名情況調整部分崗位的開考比例，上述調整事項將在簡章公布的網站予以公告。
（二）網上打印準考證
報名考生可于2016年6月21日～6月24日在武進人力資源和社會保障網（www.wjhrss.gov.cn）下載打印準考證。
打印時如有問題，請與武進區人力資源培訓考試中心聯系，聯系電話：0519-86310911。
四、考核
本次公開招聘崗位采取筆試和面試考核相結合的辦法。
（一）筆試
筆試內容為《公共基礎知識與能力素質》，筆試時間和地點詳見準考證。
筆試成績總分為100分，合格分數線為60分。
筆試成績在原發布招聘簡章網站公布。
（二）資格復審
根據考生筆試成績中從高分到低分按招聘崗位人數與應聘人數1：3的比例確定各崗位面試人選。若該崗位筆試成績合格人數不足1：3的，按實際人數確定面試人選。
在面試前進行資格復審，資格復審時間為2016年6月30日9：00～16：00，地點為武進區人力資源培訓考試中心（中共常州市武進區委黨校教學樓402教室）。資格復審不合格出現缺額時按筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復審注意事項如下：
（1）2016年應屆畢業生提供本人身份證、畢業生雙向選擇就業推薦表；
（2）其他人員提供本人身份證、畢業證書、學位證書；
（3）提供戶籍證明（指戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明）、房屋所有權證復印件或居住地村（社區）的書面證明；
（4）屬于留學歸國人員的，另需提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料；
（5）上述證件及資料均需交驗原件并提供復印件。本人不能到現場參加資格復審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復審相關材料代審；
（6）資格復審合格，取得面試資格；資格復審不合格的，取消面試資格。因資格復審出現面試人選缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。在規定時間內，未參加資格復審的報考人員，視同自動放棄面試資格。
（三）面試
本次面試采用結構化面試的方式。
在資格復審合格人員中根據成績從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1:3的比例確定各崗位面試人選，該崗位筆試合格人數不足1:3比例的，按實際人數確定面試人選。
面試成績總分為100分，合格分數線為60分。面試成績不合格者不計算綜合成績。面試時間和地點另行通知。
（四）綜合成績計算
本次招聘按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績計算均保留兩位小數。
五、體檢
根據考生的綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數 1:1的比例確定參加體檢人選。出現同分時取面試高分者（如筆試成績與面試成績均為同分，按面試成績不去掉最高分和最低分重新計算，計算平均分后取最高者）。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準》執行。因體檢不合格或其他原因出現缺額時，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
六、考察與公示
體檢合格人員由用人單位組織考察。因考察不合格或其他原因出現缺額時，按綜合成績從高分到低分依次遞補。考察合格的，由區人社局統一將擬聘用人員名單面向社會公示。
七、聘用
聘用人員一律實行勞務派遣的用工形式，簽訂勞動合同。被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。
勞動合同簽訂后，當聘用人員要求解除勞動合同，該崗位出現空缺時，經用人單位申請，可以在合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補時間截止到我區下一次公開招聘公共服務崗位簡章發布之日。
八、招聘咨詢
武進區委農工辦負責解答具體招聘崗位相關情況的咨詢。
咨詢電話：0519-86310541。
九、紀律監督
根據“公開、平等、競爭、擇優”的原則，武進區人社局和區委農工辦共同組織實施本次公開招聘工作。區人社局紀委負責監督，并自覺接受區紀檢監察部門和社會的監督。對違反招聘工作紀律者，將追究相應責任。
監督電話：0519-86310084。
十、本簡章由武進區委農村工作辦公室負責解釋。
附件：
常州市武進區委農村工作辦公室
常州市武進區人力資源和社會保障局
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