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2016年南京市雨花醫院招聘高層次人才公告
為進一步加強我院衛生專業技術人才隊伍建設,適應現代化高科技人才引進等工作的需要,根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發〈江蘇省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發〔2011〕83號),經雨花臺區人力資源和社會保障局審核、南京市人力資源和社會保障局核準,南京市雨花醫院現面向社會公開招聘6名高層次人才,相關事項公告如下:
一、單位簡介
南京市雨花醫院,位于雨花西路113號,始建于一九五六年,醫院分為普德、板橋新城兩個院區,為區屬綜合性二級醫院,是江蘇省機關公費醫療定點 醫療機構、南京市公費醫療定點醫院、南京市雨花臺區公費醫療定點醫院、南京市職工醫保定點醫院、南京市城鎮居民醫保定點醫院、南京市雨花臺區合作醫療定點 醫院。醫院主要負責向本區居民提供綜合性醫療服務,具備一定危重癥及突發公共衛生事件的救治能力,并承擔對基層醫療衛生機構的業務指導和人員培訓等功能。 為區內百姓提供綜合性醫療服務、區內各類體檢任務、區內急危重癥病人的搶救,接受一級醫療衛生機構的轉診。是中等衛生學校臨床教學及中等以上醫學衛生學校 學生的臨床實習點。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的路線、方針、政策;
2、遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;
3、具備崗位所需的身體條件;
4、年齡在45周歲以下(1970年4月30日以后出生);
5、本科及以上學歷;具有副高及以上職稱,以及崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。
三、招聘程序
(一)報名
1、報名時間:自公告發布之日起,至2016年5月12日止。
2、報名方式:網上報名,郵箱:yhzyy52400959@163.com
3、報名材料:
應聘者須提交南京市雨花醫院公開招聘高層次人才報名表(詳見附件2),本科及以上學歷、學位證書(留學歸國人員的學歷學位須經教育部中國留學服 務中心認證,下同),科研成果目錄、科研成果及獲獎證書,任現職以來發表的學術論文(如統計源及核心期刊,請提供相關證明)等材料。上述材料均需提供原件 及復印件。
有下列情形之一的,不得應聘:
(1)現役軍人、在讀非應屆的普通高校畢業生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系,到崗后又有直接上下級領導關系的;
(4)國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
(二)資格審核
根據招聘崗位的要求,于報名期間將材料交南京市雨花醫院人事科進行資格審核,并留存復印件。通過資格審核者取得面試資格,進入面試人員名單將在南京市雨花醫院網站公布。
(三)面試和綜合考評
本次招聘高層次人才,采用簡化程序,面試和綜合考評相結合的方式。面試和綜合考評在區人社局、衛計局的監督指導下,由南京市雨花醫院根據核準后的方案組織實施。
具體面試時間由招聘單位通知本人,地點在南京市雨花臺區雨花西路113號,南京市雨花醫院。
應聘人員參加面試須提供身份證、學歷學位證書、獲獎證書、科研成果等證明材料的原件備查。
1、面試為百分制,合格線為 60 分,面試成績當場公布。
2、綜合考評。滿分為100分,由招聘單位組織專家組,對面試合格人員,根據應聘人員的面試成績(占60%)、學術成果(占20%)、個人素質(占20%)等情況進行綜合考評。
(四)體檢、考察、公示
綜合考評結束后,根據綜合考評總成績,按崗位擬招聘數1∶1的比例,從高分到低分確定體檢和考察人選(相同專業只取1人)。如總成績相同,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
對體檢合格人員組織考察,并根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺時,從面試合格人員中,按照綜合評定總成績從高分到低分依次遞補(分數相同者,取面試成績高者),聘用審批后不再遞補。
擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局網及南京市雨花醫院網站公示7個工作日。
(五)聘用
對公示無異議人員,經備案后,由用人單位為其辦理有關聘用手續。試用期6個月,試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。
四、招聘咨詢、監督
1、招聘咨詢:
聯系 人:祖冬梅
電 話:025-52400959
傳 真:025-52400959
電子郵箱:yhzyy52400959@163.com
2、監督電話:
雨花臺區紀委:025-52883209
雨花臺區人社局:025-52883275
雨花臺區衛計局:025-52883316
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