|
2023年廣發銀行蘇州分行社會招聘啟事（7.12）
支行班子副職（分管公司）
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.根據分行經營目標和任務計劃，協助支行行長做好分管條線的各項工作；
2.負責支行公司業務計劃指標的完成，對計劃指標分解落實與推進；
3.負責組織支行公司業務的市場營銷和業務拓展工作。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有5年（含）及以上金融從業經驗，熟悉銀行公司業務，業務能力較強，能獨當一面開展工作，有良好的市場拓展能力；
3.具有較強的責任心、事業心，有良好的溝通及協調能力、良好的團隊合作精神，能夠使團隊相互配合共同發展；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
支行班子副職（分管零售）
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.根據分行經營目標和任務計劃，協助支行行長做好分管條線的各項工作；
2.負責支行對私業務計劃指標的完成，對計劃指標分解落實與推進；
3.負責組織支行零售業務的市場營銷和業務拓展工作。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有5年（含）及以上金融從業經驗，熟悉銀行零售業務，業務能力較強，能獨當一面開展工作，有良好的市場拓展能力；
3.具有較強的責任心、事業心，有良好的溝通及協調能力、良好的團隊合作精神，能夠使團隊相互配合共同發展；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
公司內設營銷團隊負責人
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.根據分行業務發展戰略與統一部署，負責營銷團隊整體管理及客戶營銷拓展；
2.帶領營銷團隊開展市場營銷工作，推進對客戶的價值挖掘，發展并維護新老客戶關系，提高團隊整體業績。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有5年（含）以上金融工作經驗，有較強的市場拓展能力及綜合分析判斷能力；
3.有良好的溝通及協調能力、良好的團隊合作精神，能夠使團隊相互配合共同發展；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
公司銀行客戶經理
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.積極開展市場營銷，完成分行下達的新增客戶數、存貸比等各項任務指標；
2.根據信貸客戶的實際情況，通過合理的需求，客觀公正地制定授信方案，并撰寫授信報告等。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有2年（含）以上金融營銷服務工作經驗；
3.熟悉銀行公司業務產品及流程，有較強的市場營銷能力和敏銳的風險意識；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
零售信貸客戶經理
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.承接分行零售信貸產品推薦及營銷，為客戶提供綜合金融解決方案；
2.負責客戶的資信調查和貸前調查工作，負責客戶進件資料的真實性、完整性、準確性和及時性；
3.收集和分析目標客戶的各種信息，做好客戶的日常管理工作。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有2年（含）以上金融營銷服務工作經驗；
3.熟悉銀行零售業務產品及流程，有較強的市場營銷能力和敏銳的風險意識；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
保銀渠道經理
專業要求：
專業不限
工作職責：
1.負責與國壽單位建立一對多的服務關系，根據職場需求，提供專業的銀行零售業務產品培訓，服務所轄區域的國壽營銷員，確保指標達成；
2.與支行、國壽壽險職場和國壽營銷員的對接，做好日常溝通及協調工作，實現各項業務在支行落地。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，金融、法律、經濟相關專業優先；
2.有2年（含）以上金融工作經驗，有保險、銀行營銷經驗者優先考慮；
3.具有較強的市場拓展、溝通表達能力；
4.符合中國人壽系統及本行履職回避及親屬回避制度的相關規定。
原標題：廣發銀行蘇州分行招聘
文章來源：https://chinalife.hotjob.cn/wt/chinalife/web/templet1000/index/corpwebPosition1000chinalife!gotoPostListForAjax?brandCode=1&recruitType=2
|
