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為進一步加強區屬國有企業董事隊伍建設，創新董事選拔方式，優化董事會結構，加強外部董事管理，提升國企治理能力，維護國有資產出資人權益，武進區政府國有資產監督管理辦公室(以下簡稱“區國資辦”)決定，委托本公司面向社會公開選聘外部董事專家庫人選。現將有關事項公告如下：
一、選聘人數
本次選聘外部董事專家庫人選20名。
二、報名條件
1、具有較高的政治素質，忠誠擔當，遵紀守法，誠信勤勉，廉潔自律，能切實維護國有資產出資人和任職企業的合法權益;
2、熟悉相關法律法規和區屬國有企業的監管規定，了解國家宏觀經濟政策和相關行業情況;
3、具有較強的戰略判斷能力、風險管理能力、識人用人能力和開拓創新能力;
4、具有5年以上企業經營管理或相關工作經驗，或具有戰略管理、資本運營、財務審計、法律、人力資源管理等方面的專長，且履職記錄良好;
5、一般具有大學本科以上學歷或相關專業中級以上職稱;
6、一般不超過65周歲，身體健康，有足夠的時間和精力履行職責;
7、《公司法》和有關行業監管機構以及公司章程規定的其他條件。
三、選聘程序
1、人選報名。可采取個人自薦、組織推薦的方式報名，并填寫《武進區區屬國有企業外部董事專家庫人選報名表》及提供相關資料;
2、資格審查。武進人力資源公司對報名人員的基本情況進行初審，區國資辦復審，主要審核報名人員提供的材料是否符合要求。資格審查貫穿人員選聘工作全過程，任何環節審查出不符合入選要求或弄虛作假的，立即取消資格，由此造成的一切后果由報名人員自行負責;
3、人選評審。采取面談的方式，區國資辦對通過資格審查的人選進行評審，形成人選評審意見;
4、人選公示。通過評審的人選在武進人力資源有限公司網站(www.jswjrc.com )進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，經研究確定后錄入外部董事專家庫;
5、人員選聘。擬任職區屬國有企業的外部董事由區國資辦從外部董事專家庫中選擇合適人員，履行相關程序后辦理聘用任職手續，并按規定給予相應的薪酬待遇。外部董事實行任期制，每屆任期3年，任期內可依照規定程序更換。任期屆滿需要連任的，重新履行聘任手續，但在同一家企業連續任職不得超過兩屆;
6、待遇。聘任的外部董事任職期間享受會議補貼和崗位津貼。會議補貼和崗位津貼的計發由區國資辦確定，所需費用納入區級國有資本經營預算。會議補貼和崗位津貼均為稅前收入，外部董事應依法自行繳納個人所得稅。
(1)會議補貼，以現場方式召開的董事會及專門委員會的會議補貼為2000元/次，一個年度內累計不超過1萬元。以通訊等非現場方式召開的董事會及專門委員會的會議補貼為200元/次，一個年度內累計不超過5000元;
(2)崗位津貼，分為基本津貼和評價津貼。基本津貼為3萬元;評價津貼根據年度履職評價結果發放，年度履職評價結果為優秀等次的津貼為3萬元，稱職等次的津貼為2萬元，不稱職等次的不發放。
四、報名材料
提供身份證、學歷證書、專業技術任職資格或職稱證書掃描件。
上述材料須真實可靠，確定聘用時將對有關掃描件的原件進行核實。
五、報名時間和方式
1、報名時間：自公告發布之日起至2022年5月8日止;
2、報名方式：報名采取網上報名方式，報名網址為：http://www.xibaoyb.com
3、聯系人：陳女士 聯系電話：0519-86520003
常州市武進人力資源有限公司
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