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為進(jìn)一步加強(qiáng)惠山區(qū)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（錫委辦發(fā)〔2012〕54號(hào)）文件精神，經(jīng)批準(zhǔn)，無錫市惠山區(qū)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員29名。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《無錫市惠山區(qū)事業(yè)單位2022年公開招聘崗位簡(jiǎn)介表》(附件)。崗位簡(jiǎn)介表可在以下網(wǎng)站查詢：
無錫人事考試專欄（http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml）;
無錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.huishan.gov.cn/qrsj/index.shtml）
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。
2.遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公。
3.熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1986年4月1日至2004年3月31日之間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人，年齡可放寬至40周歲。
6.本次招聘戶籍不限。
7.具備報(bào)考崗位所要求的其它資格條件詳見附件（附件中有其它資格條件的，以附件條件為準(zhǔn)），招聘崗位專業(yè)參考《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄，但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。
8.下列人員不得報(bào)考：
⑴現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
⑵應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，必須實(shí)行回避；
⑶尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
⑷曾在國(guó)家法定考試中因違紀(jì)而受過處理且在禁考期的人員；
⑸新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊(cè)）人員；
⑹2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、相關(guān)說明
1.本次招聘對(duì)象中的“2022年畢業(yè)生”：指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2022年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
符合下列情形之一的，可按“2022年畢業(yè)生”身份報(bào)考：
⑴2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學(xué)考試或者國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經(jīng)歷的；
⑵2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實(shí)工作，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員；
⑶參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的；
⑷以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的。
2.學(xué)歷（學(xué)位）是指國(guó)民教育序列的學(xué)歷（學(xué)位），獲得國(guó)外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證（須于2022年12月31日前完成認(rèn)證）。
3.崗位要求2年以上工作經(jīng)歷的，按實(shí)計(jì)算（以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn)），計(jì)算截止日為2022年8月31日。
4.招聘崗位要求的各類證書，須于報(bào)名截止日前取得。
5.具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員可按本科或研究生所學(xué)專業(yè)報(bào)考與之相符崗位。
四、報(bào)名辦法
1.采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
⑴報(bào)名、照片上傳時(shí)間
2022年3月21日9：00—3月24日16：00
報(bào)名網(wǎng)址:無錫人事考試專欄（http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml）。
⑵資格初審時(shí)間
2022年3月21日9：00－3月25日16：00
⑶應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間
2022年3月21日－3月26日的9：00－16：00
⑷資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間
2022年3月21日－3月26日的9：00－17：00
⑸繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2022年3月21日9：00—3月27日12：00
2.考生可在報(bào)名24個(gè)小時(shí)后在同一網(wǎng)址查詢是否通過資格初審，通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)（使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用），并完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每位考生繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員，先在網(wǎng)上繳費(fèi)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)憑最低生活保障證明和低保證聯(lián)系市人事考試中心（無錫市廣瑞路2號(hào)，人力資源市場(chǎng)3號(hào)樓0211室，電話051082823315）辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
⑴報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片[正面二寸（34X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下]。區(qū)相關(guān)單位在網(wǎng)上對(duì)考生提供的信息進(jìn)行初審，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格。除本公告另有說明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
⑵因參加江蘇省2022年省屬事業(yè)單位招聘統(tǒng)一考試，所以報(bào)考人員只能選擇一個(gè)地區(qū)一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。資格未初審或資格初審未通過的，在報(bào)名截止時(shí)間前可以改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)考信息。
⑶各崗位開考比例為1：3。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的情況，將減少或取消招聘計(jì)劃，成功報(bào)考被取消崗位的人員可以重新登錄補(bǔ)報(bào)其他符合報(bào)名條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間為：2022年3月29日9：00—12：00。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。
對(duì)少數(shù)特殊行業(yè)、特殊專業(yè)或?qū)哟我筝^高，確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級(jí)公開招聘綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。
4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（另行通知）登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題，請(qǐng)直接與無錫市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0510-82823315。
五、筆試
筆試由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，筆試地點(diǎn)以網(wǎng)上下載打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
1.筆試日期：2022年4月16日。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整，將提前10日在無錫人事考試專欄及無錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)上另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。
2.筆試科目：《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》（不分管理類和專業(yè)技術(shù)類）。
3.筆試成績(jī)合格線為卷面總分?jǐn)?shù)的50%，未達(dá)到合格線的，直接淘汰。
4.考試范圍見報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導(dǎo)用書。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測(cè)機(jī)構(gòu)均可）新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明（紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息），經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
6.筆試成績(jī)按百分制計(jì)算，從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門（單位）通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。筆試成績(jī)?cè)跓o錫人事考試專欄查詢。
六、資格復(fù)審
招聘單位主管部門將對(duì)擬參加面試的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)由區(qū)公開招聘綜合管理部門另行通知。若在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)考生信息和網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致的，報(bào)考資格復(fù)審為不合格。對(duì)沒有通過資格復(fù)審的，將被取消面試資格。如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到復(fù)審結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。
資格復(fù)審時(shí)，考生須提供：學(xué)歷、學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《就業(yè)推薦表》原件），身份證，專業(yè)技術(shù)（從業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書，招聘崗位要求的其它材料等原件及一份復(fù)印件。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料。資格復(fù)審合格者取得面試資格。
七、面試
面試由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
1.根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果，按擬招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員，面試名單公布后不再遞補(bǔ)面試人員。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，由考生簽字確認(rèn)。滿分為100分，合格線為60分，成績(jī)不合格者，直接淘汰。
2.參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。
八、總成績(jī)計(jì)算方法
1.所有成績(jī)采用百分制計(jì)算，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。總成績(jī)相同時(shí)以面試成績(jī)高的為先，若還同分則加試。
2.面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)跓o錫人事考試專欄及無錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。
九、體檢
體檢由區(qū)公開招聘綜合管理部門負(fù)責(zé)，并協(xié)調(diào)統(tǒng)一體檢時(shí)間和地點(diǎn)。
1.根據(jù)考試的總成績(jī)，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
2.體檢前，在職人員必須提供單位同意報(bào)考的證明，不能提供的，取消體檢資格。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
十、考察
招聘單位主管部門對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人信用、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。
因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)招聘計(jì)劃空缺的，在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。錄取手續(xù)辦理后，不再遞補(bǔ)。
十一、公示與聘用
1.對(duì)擬錄取者在無錫人事考試專欄及無錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理事業(yè)單位工作人員錄取和聘用手續(xù)。
報(bào)考人員為在職人員的，應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到后一個(gè)月內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到，逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。因個(gè)人原因逾期未辦理錄取和聘用手續(xù)的，取消其錄取資格。已公示擬錄用或錄用后放棄的（含超過規(guī)定期限未報(bào)到而視同放棄的），將被記為一般失信行為，記錄期限為三年。
2.聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
3.聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年。
十二、誠(chéng)信管理
按照《無錫市事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信管理試行辦法》規(guī)定，考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為，將被記入無錫市事業(yè)單位公開招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫(kù)，并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu)；在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié)，將考生個(gè)人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。
十三、招聘咨詢電話
報(bào)名資格政策咨詢電話：0510－83598176。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0510-12333、0510－82823315。
十四、監(jiān)督舉報(bào)
為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)統(tǒng)一舉報(bào)電話：12388。
中共無錫市惠山區(qū)委組織部
無錫市惠山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
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