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2022淮安市洪澤區婦聯招聘合同制工作人員公告

  一、招聘原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備的用人標準,面向社會公開招聘工作人員(勞動合同制)。

  二、招聘職位、人數及相關要求

  招聘崗位、人數及相關要求,詳見附件1《2022年淮安市洪澤區婦聯公開招聘工作人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

  三、應聘人員應具備的基本條件

  1.認真貫徹國家的基本路線方針政策,遵紀守法,德才兼備,身體健康,事業心強,無任何不良記錄;

  2.具有國家教育行政部門認可的大專及以上學歷,所學專業為財會專業或取得會計初級及以上職稱,具有2年及以上財會工作經歷;

  3.1986年1月1日以后出生,洪澤區常住人口;工作年限計算截止時間為報名截止最后一天;

  4.下列人員不得報名:現役軍人、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;半年內受過行政治安處罰;受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,不得應聘。

  四、報名辦法

  1.報名方式:現場報名。

  2.報名地點:淮安市洪澤區婦聯(洪澤區行政中心931室)。

  3.報名時間:2022年1月17日至21日(上午8:30-11:30,下午2:00-5:30)。

  4.茹 聯系電話:0517-80239077

  5.報名時須提交的材料:

  (1)2022年淮安市洪澤區婦聯公開招聘崗位報名登記表,并粘貼本人近期免冠正面彩色1寸照片,另再帶本人近期一寸免冠正面彩色照片2張;

  (2)本人戶口簿、身份證原件及復印件;

  (3)本人有效身份證、學歷(學位)證書和崗位要求的其他相關材料原件及復印件各一份,以及教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網www.chsi.com.cn);崗位要求專業技術、職業技能證書原件、復印件。

  根據適崗評價的要求,請考生在報名時一并提供以下材料:近年來個人工作業績報告(500字左右);和本職工作相關的榮譽證書、獎狀等原件、復印件;反映本人主持或獨立完成的工作成果證明材料、本人在權威刊物或網站發表的與專業崗位相關的文章;其他反映本人業績的材料等。

  (4)個人信用報告及違法犯罪記錄查詢證明。

  (5)工作經歷證明(勞動合同、養老保險繳費記錄或單位開具的證明等,時間到2022年1月)。

  (6) 在職人員單位同意報考證明(如報名時不能提供的,須在進入面試前提供,如屆時不能提供的,視為放棄面試資格)。

  五、招聘程序

  1.適崗評價。此次招聘由測評組根據應聘者提供材料進行適崗評價,適崗評價的內容側重于個人學習經歷、工作經歷及業績表現、專業特長等方面。

  適崗評價總分共100分,從高分到低分順序按崗位招聘人數的3倍比例確定進入面試人員名單,末位成績并列的應聘者一同確定為擬參加面試人選,若進入擬參加面試范圍人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的,該崗位參加適崗評價的應聘者均確定為參加面試人選。確定進入面試人員將在淮安市洪澤區人民政府網站(http://www.hongze.gov.cn)公布公示,面試時間、地點另行通知。

  2.面試。組織適崗評價通過人員進行面試。對明確表示放棄的擬參加面試人員,由本人出具書面放棄申請后,取消其面試資格,并在同崗位中按適崗評價成績從高分到低分順序依次遞補(末位成績并列的應聘者一同確定為擬參加面試人選)。面試總分100分,60分以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評委現場打分,面試結束后,面試成績當場通知考生。面試時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》。

  在面試成績合格人員中,按適崗評價成績、面試成績各占50%的比例,以百分制合成總成績(成績計算環節均取兩位小數,第三位四舍五入)。

  3.公示。適崗評價成績、面試成績和總成績在淮安市洪澤區人民政府網站(http://www.hongze.gov.cn)公布。

  4.體檢。按考生總成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢人員。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

  5.考察。體檢合格人選列為擬錄用對象,由招聘單位對其政治思想、道德品質、現實表現等進行考察,并對應聘人員資格條件進行復審。如果考察不合格,取消聘用資格。

  如因體檢、考察不合格出現缺額時,按總成績從高分到低分順次遞補。

  六、聘用和管理

  經考察合格人員,名單在洪澤區政府網站公示7天。公示期滿無異議后辦理聘用手續。被聘用人員簽訂《勞動合同》,試用期2個月。被聘用人員在試用期間被證明不符合錄用條件的,或不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的,予以解除合同,個人自主擇業。試用期滿經考核合格,每月工資總額不低于3300元(含五險一金),并享受《崗位信息表》里的其他待遇。服務期未滿兩年離職者,在面試成績合格人員中按總成績從高分到低分順次遞補。

  七、紀律與監督

  嚴肅招聘紀律,接受紀檢、監察部門和社會的監督,堅持秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾監督,杜絕不正之風,特設立監督電話:0517- 87220196。

  本公告由淮安市洪澤區婦聯負責解釋。

  點擊下載:1-2

  1.2022年淮安市洪澤區婦聯公開招聘工作人員崗位信息表

  2.2022年淮安市洪澤區婦聯公開招聘崗位報名登記表

  淮安市洪澤區婦女聯合會

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