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江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局(以下簡(jiǎn)稱常州分局)是經(jīng)江蘇省委編制辦公室批準(zhǔn)設(shè)立的江蘇省藥品監(jiān)督管理局(以下簡(jiǎn)稱省局)派出機(jī)構(gòu)，屬于省級(jí)機(jī)關(guān)。辦公地址：常州市太湖東路105號(hào)(常州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局辦公大樓內(nèi))，交通便捷。
一、招聘崗位和人數(shù)
常州分局招聘社會(huì)化管理職工1名，具體招聘計(jì)劃如下：
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件
1、年齡在35周歲以下(1986年10月31日以后出生)的中華人民共和國(guó)公民，具有會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱、執(zhí)業(yè)藥師或碩士以上學(xué)歷，年齡可以放寬至37周歲(1984年10月31日以后出生)，原則上要求常州市戶籍。
2、具有履行崗位職責(zé)所需的良好身體條件，無(wú)違法違紀(jì)記錄。
3、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好，能嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。
4、有一定的文字處理、語(yǔ)言表達(dá)、熟練操作辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的能力;從事分局智慧監(jiān)管平臺(tái)數(shù)據(jù)維護(hù)、固定資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、投訴舉報(bào)登記、核查協(xié)查回復(fù)、來(lái)人來(lái)訪接待、資料歸檔、各類統(tǒng)計(jì)上報(bào)等相關(guān)的工作。
5、服從本單位崗位工作安排。
(二)具有下列情形的人員不得參加應(yīng)聘
1、在讀的全日制普通高校學(xué)生。
2、在各級(jí)公務(wù)員和社會(huì)化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員。
3、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。
4、曾被工作單位開除或辭退的人員。
5、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或其他不宜聘用的人員。
三、招聘流程
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘按照常州分局面試、體檢、政治考察、報(bào)上級(jí)審批等程序進(jìn)行。
(一)招聘簡(jiǎn)章查詢
招聘簡(jiǎn)章在常州人才網(wǎng)(www.czrc.com.cn)首頁(yè)查詢。
(二)報(bào)名方式、時(shí)間
本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2021年10月25日——2021年11月2日。
報(bào)名郵箱：514908672@qq.com。
(三)報(bào)名程序和辦法
1、報(bào)名和資格審查
(1)報(bào)名時(shí)需將本人簡(jiǎn)歷、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)、執(zhí)業(yè)藥師(如有)資格證等有關(guān)證書原件掃描一并上傳。
(2)資格審查通過(guò)后，將以郵件形式通知面試。通知參加面試時(shí)請(qǐng)考生攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)、執(zhí)業(yè)藥師(如有)資格證等有關(guān)證書原件。常州分局將組織專人對(duì)考生提供的材料進(jìn)行核對(duì)審查。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
2、報(bào)名的注意事項(xiàng)
本次公開招聘崗位開考比例為1：3，否則本次招聘取消。
(四)考試辦法
本次公開招聘采取技能測(cè)試和面試相結(jié)合的考試方式。需測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)等。報(bào)考人員各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制的形式，總分為100分，按技能測(cè)試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，從高到低錄取。
(五)體檢
在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。由常州人才服務(wù)有限公司統(tǒng)一組織體檢，費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在同崗位合格人選中，按考試總分從高分到低分實(shí)行遞補(bǔ)。
(六)政治考察
體檢合格者，由常州分局組織政治考察。若政治考察不合格，在同崗位合格人選中，按面試總分從高分到低分實(shí)行遞補(bǔ)。
(七)報(bào)上級(jí)審批
完成上述相關(guān)程序后，確定1名人員，報(bào)江蘇省藥品監(jiān)督管理局人事教育處備案。
(八)辦理聘用手續(xù)
原來(lái)已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，須在與常州人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同之前予以解除，并提供解除勞動(dòng)合同證明，不能按時(shí)提供者作自動(dòng)放棄處理。以后的缺額人員按成績(jī)實(shí)行遞補(bǔ)。
聘用人員與常州人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并被派遣至常州分局工作。首次合同簽訂期限為2年，試用期為2個(gè)月。
四、聘用待遇及其他
(一)聘用人員的工資待遇參照且略高于常州當(dāng)?shù)仡愃茘徫?常州市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)化用工)工資水平。
(二)周末、節(jié)假日、休假、就餐等待遇同常州分局行政人員。
(三)不提供住宿。
五、聯(lián)系方式
江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局
聯(lián)系人：嚴(yán)先生、汪女士
聯(lián)系電話：0519-88588235、88588236
江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局
常州人才服務(wù)有限公司
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