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　　中國地質科學院礦產綜合利用研究所(簡稱：中國地調局成都綜合利用所)始建于1964年，前身為“地質部地礦司技術加工室”，是自然資源部中國地質調查局直屬的中央公益性地質調查隊伍，主要從事礦產資源綜合評價、綜合開發研究，重點配合國家地質找礦開展礦產資源可利用性評價，研究礦產綜合利用新技術、新方法、新工藝，開拓新資源、提高資源綜合利用和保障程度。

　　為進一步加強人才隊伍建設，不斷增強科技創新能力，根據我所事業發展需要，2021年面向社會公開招聘應屆高校畢業生(含兩年擇業期內未落實工作的畢業生)和社會在職人員共15名，現將相關事宜公告如下：

　　一、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.政治素質高，思想品德好，遵紀守法，愛崗敬業，具有良好的協作精神;

　　3.有志于礦產綜合利用研究事業，具有良好的奉獻精神;

　　4.工作態度積極，事業心、責任感強，具有良好的開拓創新精神;

　　5.身體健康，吃苦耐勞，具備履行崗位職責的身體素質和心理素質;

　　6.應聘人員以已獲得或即將獲得的最高學歷報考，且最高學歷所對應的專業應與崗位要求的專業相符;

　　7. 具備招聘崗位所要求的相關條件。

　　二、招聘崗位及具體要求:

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：自公告發布之日截止到4月7日。

　　2.報名方式：以“姓名+學校(或單位)+學歷學位(或職稱)+專業+應聘崗位序號”為主題，發送電子郵件至xingwei@mail.cgs.gov.cn。

　　3.需提交的材料

　　(1)《中國地質科學院礦產綜合利用研究所應聘登記表》、《個人情況匯總表》電子檔;(見附件)

　　(2)所有證書證件、業績材料等均掃描原件打包作為附件發送。

　　(二)資格審查

　　根據招聘條件和招聘崗位要求，對報名人員的學歷、專業、職稱、科研業績等情況進行資格審查，通過資格審查人員名單、考試人員名單在所門戶網站及局門戶網站上進行公示，公示7個工作日，請報名人員務必確保通信暢通。

　　(三)考試

　　通過資格審查而筆試未到場的考生視為自動放棄報考資格，考試采取筆試、面試兩種方式。

　　1、筆試：內容為綜合能力測試，總分100分。

　　根據筆試成績，按1∶5的比例從高到低確定面試人員。不足1∶5的，按照實際人數開展面試，但需達到最低分數線60分。

　　進入面試人員名單、時間地點等信息將在中國地質科學院礦產綜合利用研究所門戶網站公示。

　　2、面試：分為考生陳述和回答問題兩部分，主要考核應聘人員的業務基礎知識、綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、業務工作能力和崗位綜合素質，時間不超過10分鐘，總分為100分。

　　面試當天須攜帶學歷學位證書、身份證、工作證或學生證、成績單(加蓋教務部門公章)、外語成績證明，也可附上在原單位或在校期間獲得的獎勵證書、工作或研究成果、公開發表的文字作品以及其他需要提交的材料。

　　(四)體檢和考察

　　考生面試成績不低于60分方可被確認為考察對象。各崗位按照綜合成績(筆試成績*40%+面試成績*60%)從高到低的順序等額確定體檢和考察人選，組織體檢和考察。考察對象因個人原因主動放棄應聘或未通過考察的，按照綜合成績排序依次遞補。

　　(五)公示與聘用

　　擬聘人選名單將在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、中國地質調查局門戶網站以及所門戶網站進行公示。公示期滿如無異議，經報主管部門批準后，簽訂聘用合同。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿考核合格者正式聘用。

　　四、其他事項

　　(一)受聘人員工資待遇按照事業單位有關政策及成都綜合利用所相關規定執行;

　　(二)應聘人員在應聘過程中發生的費用自理;

　　(三)應聘人員應對提供材料的真實性負責，在報名過程中有下列違紀違規行為將取消本次應聘資格：

　　1.偽造、涂改證件，證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲得應聘資格的;

　　2.提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的;

　　3.其他應當取消其本次應聘資格的違紀違規行為。

　　(四)本次公開招聘工作按照有關規定實行回避制度。

　　五、聯系方式

　　咨詢電話：028-85592146

　　聯系人：邢老師

　　郵箱：xingwei@mail.cgs.gov.cn

　　單位網址：http://www.imumr.cgs.gov.cn/

　　單位地址：四川省成都市二環路南三段五號

　　郵 編：610041

　　附件下載:1-2

　　附件1 中國地質科學院礦產綜合利用研究所2021年新接收人員應聘登記表.docx

　　附件2 個人情況匯總表.docx