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2020年江蘇蘇州大學(xué)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員15人公告(第二批)
  蘇州大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于蘇州市十梓街1號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),蘇州大學(xué)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、報(bào)考條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
  (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
  (四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。
  (五)年齡要求為:年齡不超過(guò)35周歲(即1985年1月1日之后出生)。
  (六)具有博士研究生學(xué)歷、學(xué)位,并具備下列條件之一:
  1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上,主要學(xué)生干部包括:校級(jí)或院級(jí)學(xué)生會(huì)或研究生會(huì)副部及以上學(xué)生干部、校級(jí)社團(tuán)(協(xié)會(huì))負(fù)責(zé)人,以及班委及以上職務(wù)(含(副)班長(zhǎng)、團(tuán)支部(副)書(shū)記,黨支部(副)書(shū)記以及相應(yīng)委員);
  2.有1年及以上高校工作經(jīng)歷;
  3.有1年及以上企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。
  院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明,校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、學(xué)生管理部門(mén)出具證明;工作經(jīng)歷(思想政治工作經(jīng)歷)需所在單位人事部門(mén)出具。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間(具體到月份)。
  專(zhuān)職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作,或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作,以及專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。
  (七)具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。報(bào)考人員(應(yīng)屆畢業(yè)生)應(yīng)于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2020年12月31日。
  (八)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  二、報(bào)名
  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
  應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。
  1、報(bào)名、照片上傳時(shí)間:12月15日09:00-12月25日16:00;
  2、資格初審時(shí)間:12月15日09:00-12月26日16:00;
  3、陳述申辯時(shí)間:12月15日9:00-12月27日16:00;
  4、對(duì)初審異議的處理時(shí)間:12月15日09:00-12月27日18:00;
  5、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:12月15日09:00-12月28日16:00。
  (二)網(wǎng)上確認(rèn)
  (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘部門(mén)(單位)資格初審。
  (2)本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。
  (3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。
  (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
  通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。具體下載、打印準(zhǔn)考證時(shí)間將視新冠肺炎疫情防控情況,提前在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(http://rsc.suda.edu.cn/)招聘信息-黨政管理人員招聘欄公告或短信通知應(yīng)聘人員。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)與省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)咨詢(xún)電話聯(lián)系。聯(lián)系電話:025-526167124。
  (四)報(bào)名注意事項(xiàng)
  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。招聘部門(mén)(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
  2.本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例,如崗位1通過(guò)資格審查人數(shù)未超過(guò)30人,且崗位2通過(guò)資格審查人數(shù)未超過(guò)15人,則考核方式均為面試考核。如崗位1通過(guò)資格審查人數(shù)超過(guò)30人,或崗位2通過(guò)資格審查人數(shù)超過(guò)15人,則考核方式均為筆試和面試考核。學(xué)校將通過(guò)公告或短信等方式通知應(yīng)聘人員參加考核的時(shí)間和地點(diǎn)。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。
  3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
  4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
  ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
  ③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
  三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
  1.如崗位1通過(guò)資格審查人數(shù)未超過(guò)30人,且崗位2通過(guò)資格審查人數(shù)未超過(guò)15人,則考核方式均為面試考核。
  ①資格復(fù)審。蘇州大學(xué)人力資源處在面試前負(fù)責(zé)對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)招聘單位通知,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)崗位資格條件的有效證明材料原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者方能參加面試。國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明。資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)將在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(http://rsc.suda.edu.cn/)招聘信息-黨政管理人員招聘欄進(jìn)行公告或短信通知通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,審核不通過(guò)者,取消考核資格。
  ②心理測(cè)試。主要以在線答題形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。
  ③面試。面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)總分為100分,合格線為70分(低于70分不予聘用)。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。面試成績(jī)即為總成績(jī),面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
  2.如崗位1通過(guò)資格審查人數(shù)超過(guò)30人,或崗位2通過(guò)資格審查人數(shù)超過(guò)15人,則考核方式均為筆試和面試考核。
  ①筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為招聘崗位所必需的綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能,不指定大綱和教材。
  ②筆試根據(jù)疫情情況適時(shí)組織,時(shí)間和地點(diǎn)將在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(http://rsc.suda.edu.cn/)招聘信息-黨政管理人員招聘欄進(jìn)行公告或短信通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員按照公告及準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,否則視為放棄資格。
  筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。根據(jù)疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))并準(zhǔn)備相關(guān)疫情防控證明材料(具體材料將視疫情情況另行通知),考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
  筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
  ③筆試考試結(jié)束后,筆試成績(jī)將于3個(gè)工作日內(nèi)在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(http://rsc.suda.edu.cn/)招聘信息-黨政管理人員招聘欄進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。筆試成績(jī)達(dá)到60分為合格(總分100分)。
  ④在筆試成績(jī)合格者中,從高分到低分,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,確定心理測(cè)試及面試人選。如招聘崗位擬聘用人數(shù)與筆試合格人數(shù)比例不足1:3,按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入后續(xù)考核人選。進(jìn)入后續(xù)考核人員名單及時(shí)間地點(diǎn)將在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(http://rsc.suda.edu.cn/)招聘信息-黨政管理人員招聘欄網(wǎng)站公布或短信通知應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加心理測(cè)試、面試,否則視為放棄資格。
  ⑤資格復(fù)審。蘇州大學(xué)人力資源處在面試前負(fù)責(zé)對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)招聘單位通知,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)崗位資格條件的有效證明材料原件參加資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者方能參加面試。國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明。如有復(fù)審不通過(guò)出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位合格考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人員。如招聘崗位擬聘用人數(shù)與資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)比例不足1:3,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
  ⑥心理測(cè)試。主要以在線答題形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。
  ⑦面試:面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)總分為100分,合格線為70分(低于70分不予聘用)。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
  ⑧總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算。最終總成績(jī)計(jì)算方法:最終成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
  短期招聘在招考工作(自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計(jì)劃在50個(gè)工作日內(nèi)完成。
  四、體檢、考察
  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí),由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
  五、公示與聘用
  對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)5年(含試用期)。
  六、招聘政策咨詢(xún)
  蘇州大學(xué)人力資源處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。
  咨詢(xún)電話:0512-67503045
  聯(lián)系人:顏老師
  七、招聘工作監(jiān)督
  蘇州大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
  監(jiān)督電話:0512-67507327
  聯(lián)系人:江老師
  八、招聘工作舉報(bào)
  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。
  1.江蘇省教育廳舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,
  舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。
  2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
  舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,
  舉報(bào)電話、傳真:025-83230723。
  蘇州大學(xué)

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