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南京市浦口區人民法院成立于1950年，法院審判辦公樓現坐落于南京市浦珠中路320號。現因工作需要，南京市浦口區人民法院擬面向社會進行公開招聘13名編制外工作人員。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護黨的路線、方針、政策；
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的個人品行和職業操守，責任心和團隊合作意識強，愛崗敬業，無違法違紀等不良行為記錄；
3、具備崗位所需的資格條件和適應崗位要求的身體條件。
（二）應聘人員有下列情形之一的，不得應聘
1、現役軍人、全日制院校在讀人員；
2、單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；
3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
（三）招聘崗位、人數及任職要求
注：詳見附件《南京市浦口區人民法院2020年編外人員公開招聘崗位信息表》
二、招聘程序與辦法
（一）簡章公示
招聘簡章在南京市浦口區人民法院官網（http://www.njpkfy.gov.cn）、領航招聘網（www.leadzp.com）、“領航招聘”微信公眾號上同時發布。
（二）報名階段
1、此次招聘僅接受報名系統在線報名。報考人員可登陸領航招聘網（www.leadzp.com）點擊“公開招聘報名系統入口”圖標進行報名。
2、報名時間：2020年1月10日至2020年2月5日中午12:00。
3、報名必須上傳的材料：
（1）報考人員在線填寫的考生基本信息表；
（2）畢業證書照片；
（3）學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》照片（含二維碼）；
（4）工作經歷證明（工作經歷證明指經單位蓋章的工作證明、勞動合同或社保繳費記錄（三者選擇其一即可），將電子照片上傳至“在線網絡報名”頁面的“資格證書”欄內）。
4、報名注意事項：
（1）線上系統報名僅可使用電腦端進行報名信息的填寫；
（2）報考人員須如實填寫有關信息和資料，凡弄虛作假者，一經查實，取消考試或聘用資格；
（3）報考人員只能選擇一個崗位進行報名，線上審核通過后，不得更改報名信息。
5、報名咨詢電話：025-84687316。
（三）線上初審
1、資格初審時間：2020年1月10日至2020年2月5日17:00。
2、導訴專員、法官助理、檔案管理員線上初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例不得低于3︰1，文秘崗一、文秘崗二、后勤主管線上初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例不得低于5︰1，初審合格人數未達到以上比例的，視情況調整招聘周期，調整招聘周期后仍未達到以上比例的，核減相應崗位的招聘計劃。
3、線上初審采取線上審核的形式，嚴格根據簡章規定的報考條件及任職要求進行審核。報考人員的信息填寫錯漏、資料上傳不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請報考人員實時自查。
4、導訴專員、檔案管理員、法官助理、后勤主管崗位線上初審合格人員可于2020年2月6日00:00至2020年2月7日24:00登入公開招聘報名系統網站下載、打印筆試準考證（請報考人員統一采用白色A4打印紙打印準考證，準考證打印時間不再另行通知）；文秘崗一、文秘崗二無需打印筆試準考證，報名結束后將統一通知領取技能考核準考證。
（四）考試
1、考試方式及成績占比
導訴專員、檔案管理員、法官助理、后勤主管考試方式分為筆試和面試，總分為100分，其中筆試成績占40%、面試成績占60%；文秘崗一、文秘崗二考試方式分為技能考核和面試，總分為100分，其中技能考核成績占40%、面試成績占60%。
2、筆試
（1）導訴專員、檔案管理員、法官助理、后勤主管線上初審合格者方可憑準考證及本人有效期內身份證參加筆試。
（2）筆試時間地點以準考證上信息為準。
（3）筆試采取閉卷形式紙筆測試，試卷滿分為100分，測試時限為120分鐘。筆試內容不指定考試教材，主要測試公共基礎知識、行政職業能力和綜合素質。
（4）筆試設置50分合格線，筆試成績低于合格線者無面試資格。筆試成績出具后于領航招聘網（www.leadzp.com）進行公示，公示期為三個工作日。
3、技能考核
（1）文秘崗一、文秘崗二線上初審合格者方可憑準考證及本人有效期內身份證參加技能考核。
（2）技能考核時間地點以準考證上信息為準。
（3）文秘崗一測試方式為攝影攝像專業技能考核，文秘崗二測試方式為PPT制作，滿分為100分。
（4）技能考核設置50分合格線，技能考核成績低于合格線者無面試資格。技能考核成績出具后于領航招聘網（www.leadzp.com）進行公示，公示期為三個工作日。
（五）資格復審
1、資格復審人員名單：
（1）導訴專員、檔案管理員、法官助理、后勤主管崗位筆試成績公示后，根據各崗位筆試成績由高到低排序，確定資格復審名單（遇筆試分值并列者，一并進入資格復審）。導訴專員、法官助理、檔案管理員根據筆試成績從高分到低分排序，按擬聘用人數1:3的比例確定參加資格復審人員；后勤主管根據筆試成績從高分到低分排序，按擬聘用人數1:5的比例確定參加資格復審人員。
（2）文秘崗一、文秘崗二技能考核成績公示后，根據各崗位技能考核成績由高到低排序，確定資格復審名單（遇分值并列者，一并進入資格復審）。文秘崗一、文秘崗二技能考核成績從高分到低分排序，按擬聘用人數1:5的比例確定參加資格復審人員。
（3）若筆試或技能考核合格人數不足各崗位要求的相應比例，按實際合格人數確定資格復審人員名單。
（4）如遇自動放棄或未按時參加資格復審者，且參加資格復審人數不足各崗位要求的相應比例時，按筆試或技能考核成績從高分到低分確定遞補人員（遞補時遇分值并列者，一并進入資格復審）。
2、資格復審采取現場審核的方式，具體時間、地點以通知為準。
3、資格復審需攜帶材料：
（1）《考生基本信息表》（于報名系統網站下載打印，手寫簽名）；
（2）本人有效期內身份證原件及正反面復印件；
（3）畢業證書原件及復印件；
（4）學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》下載原件；
（5）相關工作經歷證明；
（6）本人2寸免冠證件照一張；
（7）文秘崗一需提交個人優秀攝影攝像作品不少于三組；文秘崗二需提交個人優秀ppt及相關圖文宣傳文稿作品不少于三組。
4、資格復審時，若發現報考人員提供資料與網上報名信息不一致且不符合報名條件時，視為資格復審不合格。未按規定時間參加資格復審者，視為自動放棄復審資格。
5、資格復審須由資格復審人員本人參加，材料缺一不可，合格人員當場領取《面試通知書》，不合格人員的應聘材料由招聘機構收納存檔。
（六）面試
1、面試形式。采用半結構化面試形式，對考生進行全面的評估考核。
2、面試具體時間和地點以《面試通知書》或具體通知為準。
3、面試成績總分100分，設置60分的合格線，面試成績低于合格線者直接淘汰，無錄用資格。
4、在整體面試工作結束后，總成績在領航招聘網（www.leadzp.com)上進行公示，公示期為三個工作日。
（七）體檢
1、根據各崗位總成績排名，按各崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（如遇總成績并列，按面試成績排序；若面試成績亦并列，可對成績相同的人員組織加試）。
2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格，則按各崗位總成績從高分到低分確定遞補人員。
（八）政治審查
對體檢合格人員的政治思想、現實表現等進行審查。體檢合格人員須遞交派出所開具的《無犯罪記錄證明》。政審不合格或經確認自動放棄資格出現空缺的，可按各崗位總成績由高分到低分遞補，遞補人員經體檢并政審合格后方可上崗。
（九）錄用
對通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，則按各崗位內部總成績從高分到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢和政治審查后方可錄用。
三、勞動關系與薪酬待遇
被聘用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同，并按照《勞動合同法》相關規定，繳納五險一金，繳費標準按照政策規定，由單位和個人共同負擔。薪酬待遇參照南京市浦口區人民法院薪酬管理制度。
四、紀律和監督
本次招聘工作在南京市浦口區人民法院上級主管部門、紀律監察部門的監督下進行，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，本簡章由江蘇領航人才開發有限公司和南京市浦口區人民法院共同負責解釋。
南京市浦口區人民法院
江蘇領航人才開發有限公司
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