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根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）和《鎮江市事業單位公開招聘人員實施細則》（鎮辦發〔2012〕24號）文件精神，結合鎮江新區衛生系統事業單位崗位空缺情況和工作需要，經鎮江新區組織統戰部、鎮江新區社會發展局研究決定，鎮江新區衛生系統事業單位面向社會公開招聘13名事業編制工作人員。
一、報考條件、對象
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下（1984年4月30日至2001年4月30日期間出生），部分崗位對年齡有明確要求的，從其要求；年齡計算方法不變；工作經歷計算的基準日期為2019年4月30日（畢業生在校期間的實習、勤工助學等不列入工作年限）；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（四）具備良好的品行；
（五）具備崗位所需的專業或技能要求；
（六）適應崗位要求的身體條件；
（七）招聘崗位、人數和所要求的學歷、專業等資格條件詳見《鎮江新區衛生系統事業單位2019年公開招聘事業編制工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生不得報考。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。
二、應聘報名
(一)報名時間和地點
1.報名時間：2019年4月28日-4月30日9:00-17:00。
2.報名地點：鎮江新區管委會（鎮江市大港金港大道98號）1號樓4樓1422室 (報名單位、聯系電話等見崗位表)。
(二)報名方式
本次公開招聘采用現場報名和網上報名兩種方式。
現場報名應聘人員需攜帶以下資料辦理報名手續：
1.《鎮江新區衛生系統事業單位公開招聘事業編制工作人員報名登記表》1份（登記表可從網上下載填寫或至報名現場填寫，每人限報一個崗位）；
2.本人身份證原件及復印件1份；
3.學歷學位證書（2019年應屆畢業生需提供就業推薦表）原件及復印件1份；
4.醫師資格證書、醫師執業證書、專業技術資格證書等應聘所需證書或證明材料原件及復印件1份；
5.本人近期免冠一寸照片2張；
網上報名應聘人員須將上述所有材料掃描件發送至郵箱1033144339@qq.com,領取準考證時攜帶上述證件原件及復印件、本人近期免冠一寸照片2張辦理正式報名手續。
(三)資格審查
應聘者須對照報考崗位所要求的資格條件，如實填寫報名登記表的各項信息。報名時由新區社會發展局進行資格初審，專業技能測試前由新區社會發展局進行資格復審。資格復審不通過或在規定時間內不參加復審的考生，取消入圍下一輪測試資格，并在報考同崗位成績合格的考生中按從高分到低分的順序依次遞補人選。通過資格復審人員名單在鎮江新區門戶網站公告。
(四)核減或取消崗位
報名截止后，新區社會發展局匯總填寫《鎮江新區衛生系統事業單位2019年公開招聘報名情況匯總表》報鎮江新區組織統戰部備案。各崗位報名人數未達到開考比例的，將在鎮江市人事考試考工服務平臺（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/xwzx/ztzl/zl/rskskg/）、鎮江新區門戶網站（http://www.zjna.gov.cn/）發布公告核減、取消該招聘崗位。被取消崗位的應聘人員，可于5月5日（星期日）9：00-16：00，到鎮江新區管委會（鎮江市大港金港大道98號）1號樓4樓1422室改報其他符合條件的崗位。
（五）準考證領取
考生于2019年5月8日-5月10日9：00-16：00，憑本人身份證到鎮江新區管委會1號樓4樓1422室領取準考證（代領須一并提供本人和代領人的身份證原件）。
三、考試
（一）分類考試方法和成績計算
考試采取筆試、專業技能測試等方式進行。
1. 筆試。筆試科目為《崗位專業知識》。筆試結束后，按筆試成績由高分到低分的順序和各崗位招錄計劃數3倍的比例確定進入專業技能測試人選（末位同分則一并進入）。筆試成績以60分為最低合格線，低于60分不予進入下一輪測試。
筆試時間為2019年5月11日（星期六）。筆試成績于筆試結束后5個工作日內在鎮江市人事考試考工服務平臺、鎮江新區門戶網站公布。
2. 專業技能測試。專業技能測試內容為崗位所需工作技能和業務能力。專業技能測試以60分為最低合格線，低于60分不得進入體檢、考察。
專業技能測試時間定于2019年5月18日（星期六）。專業技能測試成績當場通知考生。專業技能測試結束后5個工作日內，在鎮江市人事考試考工服務平臺、鎮江新區門戶網站公布技能測試成績及考試總成績。
3. 總成績計算。筆試和專業技能測試均采取百分制（保留兩位小數），按筆試占40%、專業技能測試占60%計算。總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。
（二）考試的組織實施
本次公開招聘考試工作方案由鎮江新區社會發展局統一制定，經鎮江新區組織統戰部核準同意后，鎮江新區社會發展局負責統一組織實施。考試不指定輔導用書，不授權任何機構組織考前培訓。考試時間、地點如遇特殊情況需要調整，將在鎮江市人事考試考工服務平臺、鎮江新區門戶網站另行發布公告。
四、體檢與考察
在考試合格分數線內的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選。如招聘崗位人數末位出現總成績同分，以專業技能測試成績高者入圍；如專業技能測試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作由新區社會發展局參照普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行，體檢工作原則上在總成績公示結束后一周內完成。因體檢、考察不合格以及棄權等原因出現招聘崗位空缺時，由社會發展局提出是否遞補的意見，并報鎮江新區組織統戰部審核。如遞補，在該崗位的成績合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用審批或備案后不再遞補。
五、聘用手續
體檢、考察合格的人員，經審核后在鎮江市人事考試考工服務平臺、鎮江新區門戶網站公示。公示期滿無異議的，招聘單位按規定程序和公告中的崗位等級辦理人員聘用手續。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由考生本人負責處理。以下情況取消其聘用資格：
1.聘用名單公布后1個月內未到單位報到并辦理聘用手續的；
2. 2019年應屆畢業生在2019年8月31日前未取得相應的學歷、學位證書或在2019年8月31日前仍未到單位報到并辦理聘用手續的。
聘用單位與新錄用人員訂立聘用合同，期限不低于3年。試用期按聘用制有關規定執行，試用期考核不合格者，解除聘用合同。
六、其他
事業單位公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。
咨詢電話：
鎮江新區社會發展局綜合人事科：0511-80825663;
鎮江新區社會發展局衛生計生科：0511-80823536；
監督電話：
鎮江新區組織統戰部：0511-83378271;
鎮江新區紀工委派駐紀檢組：0511-83175019。
本招聘公告由鎮江新區社會發展局負責解釋。
附件：
鎮江新區社會發展局
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