 2017年江蘇事業單位考試面試培訓課程
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沭陽縣醫保中心公開招聘公益性崗位人員簡章
為確保城鄉居民醫保工作正常開展，根據省市關于政府購買服務方面相關要求，經縣委、縣政府批準同意，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員39名，現將有關事項公布如下：
一、報考條件及相關要求
⒈具有中華人民共和國國籍。
⒉擁護中華人民共和國憲法。
⒊具有正常履行職責的身體條件。
⒋報考考生所持學歷證書如為國外大學頒發的，需要同時提供中國教育部留學管理機構的學歷中文認證證明。
⒌現役軍人、在讀有學籍非2017年應屆畢業生不得報考。
⒍學歷要求全日制普通高校大專及以上，年齡在30周歲及以下（1987年9月1日及以后出生），專業不限。
⒎本地生源。
8.有下列情形之一的，不得報考：⑴正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養的，⑵曾被開除黨籍、團籍、高等教育學籍的，⑶受到留黨、留校察看等處分不滿3年的，⑷因在報考中弄虛作假、考試中有違紀違規行為，聘用審批后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業單位公開招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起未滿3年的，⑸考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的。
請廣大考生誠信報考，資格審查將貫穿于整個招聘環節，凡是發現弄虛作假的，一經查實立即取消考試資格。對于在報考中弄虛作假、考試作弊、聘用審批后放棄報到的考生，將按規定將考生信息上報省、市人事考試機構，記入考生誠信檔案。
二、招聘程序和方法
本次招聘工作由沭陽縣人社局組織，按照公布招聘事項、現場報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和相關手續辦理等步驟實施。
本次整個招聘工作涉及的程序、方法、時間、地點均會及時發布在《花鄉沭陽》網站上進行公示（www.shuyang.gov.cn），請廣大考生務必及時關注，如因考生未及時關注網站而影響筆試、面試、體檢以及考察的，由考生自行負責并承擔后果。
㈠現場報名和資格審查
⒈報名和審查
考生自行打印并如實填寫《報名登記表》，攜帶身份證、畢業證書、學位證書原件、學信網學歷證明（各復印一份）、近期免冠二寸藍底照片兩張（照片背后填寫本人姓名）進行現場報名、資格審查（有工作單位的，還需現工作單位同意報考證明）。原件審核后予以退還。資格初審合格人員須繳納報名費100元。
報名受理、資格審查由沭陽縣人社局組織實施。報名時間：2017年9月16日－9月20日（周六、周日正常接受報名，上午8:30—11:00，下午2:30—5∶00），逾期不再接受報名。
報名地址：沭陽縣人力資源市場（沭陽縣廣電臺大樓一樓）。咨詢電話：0527-83590650。
⒉注意事項
⑴對不能提供上述有效證件進行資格審查的或提供虛假材料的考生，一經查實，取消考試資格。
⑵報考人員只能用二代身份證報名，報名與考場使用的身份證必須一致，否則取消考試資格。
⑶考生報名后，應確保《報名登記表》上所填聯系號碼能夠正常使用和暢通，因考生個人原因（如改號、停機等）導致影響招聘工作的，責任和后果由考生個人承擔。
㈡筆試
筆試由沭陽縣人社局組織，筆試主要內容為公共基礎知識和行政職業能力測試等內容。筆試總分為100分（筆試成績保留兩位小數）。筆試考試時間：2017年9月23日上午9：00—10：30（周六）。筆試地點詳見《筆試準考證》。筆試環節中，考生成績不低于該項考試卷面總分50%為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。考生筆試成績將在花鄉沭陽網站上公布，請廣大考生務必及時關注。
㈢面試
筆試閱卷結束后，根據筆試成績，按招聘計劃1:3的比例從高分到低分確定面試人選。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實際符合條件人數進行面試。
面試前，縣人社局對通過筆試人選進行資格復審，參加資格復審人員需攜帶筆試準考證、畢業證書、學位證書（原件、復印件各一份），參加資格復審考生需提供與筆試準考證相同底版彩色二寸藍底照片一張（資格復審的時間、地點請廣大考生及時關注花鄉沭陽網站公告）。對不能按時提供上述有效證件材料原件的、在規定時間不按時參加資格復審的、提供虛假信息的或資格復審不合格、放棄資格復審的考生，取消面試資格，并從報考人員中從高分到低分一次性進行遞補。面試資格復審合格人員繳納面試費用100元。
面試采取結構化面試形式，面試總分為100分（面試成績保留兩位小數）。面試時間、地點詳見《面試通知單》；面試成績當場通知考生。
面試結束后，根據總成績（筆試分值×50%+面試分值×50%，總成績保留兩位小數），從高分到低分按照招聘計劃1:1比例確定體檢人員（如出現考生總成績相同的，以考生面試成績從高分到低分確定，如面試成績仍相同的，另行加試確定）。
筆試、面試不指定輔導用書，不舉辦任何形式輔導班，請考生不要上當受騙。
㈣體檢
體檢工作由沭陽縣人社局會同有關部門共同組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因放棄體檢、體檢不合格等原因出現缺額的，按總成績從高分到低分進行一次性遞補。體檢費用由考生自理。
㈤考核、公示
體檢合格人員參照《江蘇省錄用國家公務員考核實施細則》組織考察。
考察結束前，考生須提供戶籍所在地公安機關出具的無違法犯罪記錄證明；考生為在職人員的，須提供所在單位出具的無經濟問題證明。未按時提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。
體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在《花鄉沭陽》網站上進行公示（www.shuyang.gov.cn），公示時間為7天。
在考核、公示期間出現缺額的，按考生總成績從高分到低分進行一次性遞補。聘用審批結束后，放棄或其他原因出現缺額的，不再進行遞補。
三、相關手續辦理
經公示無異議的擬聘用人員，予以正式聘用，工資每月2280元（全縣最低工資標準的1.5倍，最低工資標準調整后，待遇同步調整），并按照相關規定繳納社會保險。聘用人員試用期為一年，試用期滿后經考核合格的辦理相關手續，試用不合格的解除聘用合同。聘用合同一年一簽，由縣醫保中心實施考核，考核合格人員續簽合同。被聘用的在職人員與原單位簽有勞動（聘用）等各種合同或協議的，由其本人自行負責處理。
四、紀律監督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
監督電話：0527-83595866
五、本簡章由沭陽縣人社局負責解釋。政策咨詢電話：0527-83595162（縣人社局事管科）。
沭陽縣人力資源和社會保障局
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