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2022蘇州銀行總行大數據管理部招聘啟事(162)號
因業(yè)務發(fā)展需要，現蘇州銀行總行大數據管理部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來！
一、 招聘崗位及任職條件
◆數據治理崗 2名
崗位職責：
1.負責跟蹤市場變化，制定與本行數據標準相關的管理辦法和流程，組織和協(xié)調開展數據標準體系修訂、規(guī)范制定及落實執(zhí)行等工作；
2.負責制定本行數據質量管理相關的管理辦法和流程，建立和不斷完善數據質量監(jiān)控體系；
3.負責數據質量問題的檢核、分析，推動問題整改，收集數據質量提升需求，制定整改、提升方案；
4.負責制定數據需求管理辦法，明確數據需求管理流程和需求范圍，規(guī)范需求提出和審批流程；
5.完成領導交辦的其他工作事項。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，經濟、金融、統(tǒng)計、計算機應用及其相關專業(yè)；
2.具備2年及以上數據管理工作經驗，對商業(yè)銀行數據治理工作有較深的理解；
3.具備較強的責任心、良好的溝通和協(xié)調能力，能獨立開展跨部門協(xié)作等工作。
◆產品經理（數據） 1名
崗位職責：
1.管理和分析業(yè)務數據需求，規(guī)劃數據產品建設目標，支持業(yè)務團隊數據需求；
2.梳理業(yè)務流程和數據應用場景，調研并收集業(yè)務數據需求，設計具備通用性的數據產品方案；
3.主導數據產品的規(guī)劃和研發(fā)，挖掘數據價值，構建數據產品體系，推動數據產品化；
4.對接數據開發(fā)，算法和測試團隊，協(xié)助確定最優(yōu)實施方案，規(guī)劃產品開發(fā)流程和開發(fā)周期，并跟進推動開發(fā)進度；
5.負責在項目推進過程中的跨部門跨團隊溝通，協(xié)調資源確保數據服務可以準確、穩(wěn)定的交付；
6.調研行業(yè)內數據產品動態(tài)，梳理最佳實踐，推動產品持續(xù)迭代優(yōu)化，定期輸出分析報告，為產品方向、增長策略提供數據支持；
7.完成領導交辦的其他工作事項。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，計算機、數學、統(tǒng)計、大數據等相關專業(yè)；
2.具備2年及以上數據產品工作經驗，具備產品設計和使用產品設計工具的能力；
3.掌握Excel、SQL等數據處理工具；
4.具備數據產品調研和使用經驗，滿足業(yè)務發(fā)展需求，輸出可行的數據產品演進方案；
5.具備較強的責任心、良好的溝通和協(xié)調能力，能獨立開展跨部門協(xié)作等工作。
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用
三、注意事項
1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。
四、報名方式及相關說明
1.報名時間：即日起至2023年2月28日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；
3.蘇州銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權；
4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！
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