|
2022年興業銀行數字化人才社會招聘啟事（5.11）
興業銀行股份有限公司（簡稱“興業銀行”）1988年誕生于中國改革開放前沿——福建省福州市，2007年在上海證券交易所掛牌上市，是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一，現已發展成為橫跨境內外，線上線下結合，涵蓋信托、租賃、基金、理財、期貨、資產管理、研究咨詢、數字金融等在內的現代綜合金融服務集團，穩居全球銀行30強、世界企業500強。
為更好地服務國家數字經濟發展要求，踐行興業銀行數字化轉型發展規劃，我們誠摯地歡迎德才兼備、勇于接受挑戰的數字化人才加入我們的行列。有關事宜公告如下：
一、招聘機構
總行、境內一級分行。
二、招聘崗位
包括業務管理、信息技術兩大類崗位，合計不少于800人，其中：業務管理類崗位主要安排在總、分行業務部門從事產品經理、數據分析、需求分析、場景拓展、數字化風控、系統和平臺建設等方面數字化經營工作；信息技術類崗位主要安排在總、分行科技部門從事分布式架構、大數據、云計算、智能運維、信息安全、軟件研發等方面信息科技工作。
具體崗位及工作職責詳見我行招聘網站發布的相關招聘職位信息。
三、招聘條件
（一）境內外高校大學本科及以上學歷，信息技術類、數理統計類及其他理工類專業為主，其中境外院校畢業人員需提供國家教育部認證出具的學歷學位認證；
（二）年齡在35周歲以下，從事金融工作滿2年或科技工作滿1年；
（三）誠實守信、遵紀守法，無違法、違規、違紀等不良記錄；
（四）綜合素質較好，具有較強的綜合分析、邏輯思維能力和團隊合作精神；
（五）具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質；
（六）符合興業銀行親屬回避的有關規定；
（七）其他應聘條件詳見我行招聘網站發布的相關招聘職位信息。
四、招聘流程
以上招聘崗位實行常年在線報名。登錄興業銀行招聘網站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“興業銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。我行將根據報名情況和崗位需求情況采取滾動招聘方式，分批次組織開展人員招聘工作。招聘流程包括報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等。具體流程以對應機構、對應崗位實際招聘流程為準。
五、有關注意事項
（一）應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業銀行承諾對應聘者的信息予以保密。
（二）對于通過各招聘環節的應聘者，興業銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。
（三）請持續關注興業銀行網站發布的招聘信息。各項招聘安排，以網上最新公布的信息為準。
（四）微信關注興業銀行招聘公眾號“興業銀行招聘”，獲取更多招聘信息。
（五）興業銀行筆面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（六）根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。
六、聯系方式
|
