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2022年民生銀行新鄉(xiāng)二級分行社會招聘啟事(4.29)
  2022年民生銀行新鄉(xiāng)二級分行社會招聘啟事(4.29)
  理財經(jīng)理
  新鄉(xiāng)二級分行 | 零售客群營銷 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1.運用理財專業(yè)技能為客戶提供相關金融服務,發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
  2.負責辦理客戶資產(chǎn)管理相關產(chǎn)品的銷售與服務工作,推動貴賓理財業(yè)務發(fā)展;
  3.維護貴賓客戶關系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息系統(tǒng),為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷或取得國家承認的碩士及以上學位,經(jīng)濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
  2.具有1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗,具備較好的客戶服務意識,較強的溝通能力;
  3.了解保險、基金、外匯、證券、信托等產(chǎn)品特點,具有CFP或AFP等資格證書;
  4.具有良好的道德品質,近兩年無不良從業(yè)記錄;
  5.熱愛理財崗位工作,具有較強的學習能力和服務意識,具有強烈的責任心、進取心和團隊協(xié)作精神;
  6.符合崗位基本勝任素質要求。
  零售客戶經(jīng)理崗
  新鄉(xiāng)二級分行 | 零售客群營銷 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1.負責零售客戶的營銷和開發(fā)工作;
  2.負責零售客戶的服務和維護工作;
  3.完成零售業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、管理相關專業(yè)優(yōu)先;
  2.具有2年以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗,無不良從業(yè)記錄;
  3.熟悉當?shù)馗黝愂袌龊蜕倘η闆r,具有較強的市場拓展能力和風險防范意識;
  4.具備較強的客戶服務和營銷意識,具備管理和開發(fā)客戶的能力;
  5.符合崗位基本勝任素質要求。
  反洗錢崗
  新鄉(xiāng)二級分行 | 風險調查與監(jiān)測 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1.負責對反洗錢可疑預警交易進行人工判斷與甄別,提出分析意見,完成認定環(huán)節(jié)操作;
  2.負責根據(jù)反洗錢可疑交易甄別需要,向轄內(nèi)成員部門、分支機構發(fā)起客戶盡職調查要求,并組織對重點可疑交易客戶進行持續(xù)監(jiān)測、跟蹤與管控;
  3.負責推進轄內(nèi)分支機構及時完成反洗錢大額交易和可疑交易補錄、補正工作;
  4.負責按照監(jiān)管部門及上級行的要求組織分行反洗錢宣傳培訓工作;
  5.負責向監(jiān)管部門上報分行反洗錢相關的各類報告報表工作;
  任職要求
  1.具有3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗,年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科(含)以上學歷;
  2.具有較強的語言表達及溝通能力,熟練掌握公文寫作技能,熟練運用辦公軟件;有反洗錢崗位、運營管理崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
  3.具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無不良從業(yè)記錄。
  社區(qū)支行行長
  新鄉(xiāng)二級分行 | 零售客群營銷 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  (1)運用理財專業(yè)技能為客戶提供相關金融服務,發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
  (2)負責辦理客戶資產(chǎn)管理相關產(chǎn)品的銷售與服務工作,推動貴賓理財業(yè)務發(fā)展;
  (3)維護貴賓客戶關系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息系統(tǒng),為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議;
  任職要求
  (1)年齡35周歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷;
  (2)具有2年(含)以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗,具備CFP/AFP等金融行業(yè)資格證書者優(yōu)先,無不良從業(yè)記錄;
  (3)熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務、產(chǎn)品及其職能,掌握銀行相關管理規(guī)定,具備較好的運營管理和營銷推動能力;
  (4)具備較好的客戶服務、溝通交流和關系建立能力。
  社區(qū)服務經(jīng)理
  新鄉(xiāng)二級分行 | 客戶體驗 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1.引導廳堂客戶辦理相關業(yè)務,維持營業(yè)廳服務秩序;
  2.解答客戶咨詢,提升客戶服務水平;
  3.開展廳堂營銷工作,協(xié)助廳堂主管完成廳堂日常管理。
  任職要求
  1. 35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
  2. 了解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉本行零售類金融產(chǎn)品和服務;
  3. 具備良好客戶服務意識,優(yōu)秀的語言表達能力,組織協(xié)調能力與問題解決能力強。
  公司客戶經(jīng)理崗
  新鄉(xiāng)二級分行 | 公司/機構客群營銷 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1. 開發(fā)客戶資源,管理與維護客戶關系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;
  2. 管理及維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質量優(yōu)良;
  3. 參與培訓并完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務,收集、反饋市場銷售信息。
  任職要求
  1. 40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、法律、計算機等相關專業(yè);
  2. 具有2年(含)以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)驗;
  3. 了解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉本行零售類金融產(chǎn)品和服務,具有扎實的商業(yè)銀行零售業(yè)務知識功底。
  零售風險監(jiān)測崗
  新鄉(xiāng)二級分行 | 風險管理 | 新鄉(xiāng)
  工作職責
  1.根據(jù)總分行各項管理要求,負責分行小微貸款業(yè)務、按揭及消費貸款業(yè)務業(yè)務上報前的初審工作;
  2.負責組織分行各類零售貸款業(yè)務的風險監(jiān)測及貸后管理工作;
  3.負責根據(jù)分行要求,組織分行零售問題貸款的催清收工作;
  4.負責按照監(jiān)管部門及上級行的要求開展各類與零售業(yè)務相關的風險排查工作;
  任職要求
  1.年齡原則上35周歲(含)以下,全日制大學本科(含)以上學歷,有零售資產(chǎn)監(jiān)控、零售貸款營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先;
  2.具有較強的語言表達及溝通能力,擅長培訓、協(xié)作;
  3.具備必要的公文寫作能力,熟練運用辦公軟件以及Excel、Word、PPT,具備較強的數(shù)據(jù)分析處理能力;
  4.遵紀守法,品行端正,作風正派,處事公道,無紀律處分記錄。
  報名截止時間:2022-07-31

 

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