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2022年中信銀行北京分行秋季校園招聘公告
柜員崗
工作地點：北京市
職位描述
1. 學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度；
2. 處理柜面業(yè)務，應答客戶需求，加強客戶服務，提高客戶滿意度。
任職要求
一、招聘對象
1. 納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
2. 2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生。
二、基本條件
1. 遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2. 中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源；
3. 具有國家認可的本科學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學（數(shù)學、統(tǒng)計）、工學（計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器）、文學（外語、新聞）等相關專業(yè)；
4. 非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試；
5. 按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證；
6. 具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展；
7. 具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識；
8. 身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》要求；
9. 符合履職回避的有關規(guī)定；
10. 其他應具備的條件。
客戶經(jīng)理崗
工作地點：北京市
職位描述
1. 學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度；
2. 維護和開拓客戶，為客戶提供我行業(yè)務范圍內的綜合性金融服務，滿足客戶的產(chǎn)品及服務需求。
任職要求
一、招聘對象
1. 納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
2. 2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生。
二、基本條件
1. 遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2. 中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源；
3. 具有國家認可的本科及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學（數(shù)學、統(tǒng)計）、工學（計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器）、文學（外語、新聞）等相關專業(yè)；
4. 非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試；
5. 按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證；
6. 具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展；
7. 具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識；
8. 身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》要求；
9. 符合履職回避的有關規(guī)定；
10. 其他應具備的條件。
信息科技崗
工作地點：北京市
職位描述
1. 學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度；
2. 從事銀行系統(tǒng)軟件的開發(fā)工作。
任職要求
一、招聘對象
1. 納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
2. 2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生。
二、基本條件
1. 遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2. 中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源；
3. 具有國家認可的本科及以上學歷，主修數(shù)學、計算機、軟件工程、電子信息、自動化等專業(yè)；
4. 非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試；
5. 按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證；
6. 具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展；
7. 具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識；
8. 身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》要求；
9. 符合履職回避的有關規(guī)定；
10. 其他應具備的條件。
業(yè)務管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1. 學習和掌握銀行風險管理、內控合規(guī)以及規(guī)章制度；
2. 從事組織推動、業(yè)務管理、服務支持、專業(yè)經(jīng)營及管理等相關工作。
任職要求
一、招聘對象
1. 納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
2. 2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生。
二、基本條件
1. 遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2. 中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源；
3. 具有國家認可的碩士研究生及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學（數(shù)學、統(tǒng)計）、工學（計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器）、文學（外語、新聞）等相關專業(yè)；
4. 非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語六級或同等級別及以上考試；
5. 按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證；
6. 具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展；
7. 具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識；
8. 身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》要求；
9. 符合履職回避的有關規(guī)定；
10. 其他應具備的條件。
管理培訓生
工作地點：北京市
職位描述
1. 學習和掌握銀行風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度；通過基層歷練、專業(yè)輪崗、跟蹤培養(yǎng)，在資深導師指導下，學習并掌握輪崗單位相關崗位專業(yè)知識、工作技能和工作流程；
2. 通過全面業(yè)務學習、前沿課題研究、派出交流鍛煉等方式，增長專業(yè)才干，創(chuàng)造業(yè)務價值，提高綜合能力；
3. 完成培養(yǎng)期間輪崗工作、理論學習、實踐研究等各項培養(yǎng)任務。
任職要求
一、招聘對象
1. 納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
2. 2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生。
二、基本條件
1. 遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2. 中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源；
3. 具有國家認可的碩士研究生及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學（數(shù)學、統(tǒng)計）、工學（計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器）、文學（外語、新聞）等相關專業(yè)；
4. 非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語六級或同等級別及以上考試；
5. 按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證；
6. 具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展；
7. 具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識；
8. 身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》要求；
9. 符合履職回避的有關規(guī)定；
10. 其他應具備的條件。
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