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2024年華夏銀行廣州分行社會招聘啟事(8.2)
  2024年華夏銀行廣州分行社會招聘啟事(8.2)
  支行行長
  工作職責
  1.負責落實監(jiān)管部門和總分行相關(guān)規(guī)章制度,對支行經(jīng)營管理負全面責任,指導、監(jiān)督和檢查工作開展情況。
  2.負責落實分行下達的經(jīng)營計劃、工作任務(wù),制定和實施支行工作計劃。
  3.負責支行營銷工作組織與管理,開展市場拓展、產(chǎn)品營銷、客戶開發(fā)與維護等工作。
  4.負責支行資產(chǎn)負債管理,監(jiān)測和調(diào)控資產(chǎn)負債比例管理各項指標,對支行經(jīng)營情況進行研究分析,對支行財務(wù)收支的真實性、準確性負責。
  5.負責支行會計業(yè)務(wù)管理、服務(wù)管理等工作。 
  6.負責支行員工日常管理,實施績效管理、業(yè)務(wù)培訓、隊伍建設(shè)、年度考核等工作。
  7.負責支行信用風險管理、合規(guī)與內(nèi)控管理、操作風險管理、聲譽風險管理等工作,落實案件防控工作,對內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。
  8.負責支行行政運行、安全保衛(wèi)、紀檢監(jiān)察、黨風廉政建設(shè)、輿情管理等工作,及時處理突發(fā)事件,落實相關(guān)應(yīng)急制度及預案。
  9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1) 具有大學本科及以上學歷,5年以上金融工作經(jīng)歷,1年以上基層工作經(jīng)歷;在股份制同業(yè)擔任同級管理職務(wù)1年以上或下一級管理職務(wù)2年以上者優(yōu)先。
  (2)熟悉國家金融管理制度和監(jiān)管要求,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)政策及管理規(guī)定;具有較強的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,較強的風險管理能力和客戶服務(wù)能力;善于抓班子帶隊伍;熟悉當?shù)匦袠I(yè)發(fā)展政策,具有較廣泛的社會關(guān)系。
  財私客戶經(jīng)理
  工作職責
  1.嚴格執(zhí)行總分行規(guī)章制度,開展財私業(yè)務(wù)營銷工作,完成總分行下達的業(yè)務(wù)指標。
  2.負責財私客戶開發(fā)、客戶關(guān)系維護,提高財私客戶綜合貢獻度。
  3.策劃、組織和參與財私業(yè)務(wù)相關(guān)的營銷推廣活動。
  4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,2年以上銀行營銷工作經(jīng)歷。具備1年及以上會計柜員工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
  (2)熟悉商業(yè)銀行財私、零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品;具備良好的溝通技巧和營銷技能;善于服務(wù)高凈值客戶和開展重點產(chǎn)品銷售;未因違規(guī)違紀等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄。
  營銷部負責人
  工作職責
  1.根據(jù)分行下達的年度經(jīng)營計劃指標,擬定本單位年度工作計劃,并組織落實,監(jiān)控計劃執(zhí)行。
  2.負責營銷范圍內(nèi)的市場拓展和客戶開發(fā)工作,組織完成客戶的營銷服務(wù)、日常管理工作。
  3.負責總、分行相關(guān)重點客戶的聯(lián)動營銷、延伸營銷以及配合工作。協(xié)調(diào)相關(guān)網(wǎng)點、部門為本部客戶做好日常服務(wù)。
  4.負責完成本單位經(jīng)營信貸項目的貸前調(diào)查、貸后管理、收息收貸等工作。
  5.負責本單位行員的管理、考核和教育培訓。
  6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,4年以上金融工作經(jīng)歷,1年以上基層工作經(jīng)歷;在股份制同業(yè)擔任同級管理職務(wù)1年以上或下一級管理職務(wù)2年以上者優(yōu)先。
  (2)熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,熟悉銀行對公、普惠業(yè)務(wù)信貸政策、監(jiān)管要求、業(yè)務(wù)流程等;具有較強的市場拓展能力和團隊管理能力;具有良好的風險意識、溝通協(xié)作能力。有優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先。
  公司客戶經(jīng)理
  工作職責
  1.負責貫徹執(zhí)行分行公司業(yè)務(wù)方面的規(guī)章制度;
  2.負責組織開發(fā)對公條線重點客戶,辦理客戶的具體業(yè)務(wù),完成相應(yīng)的經(jīng)營任務(wù);
  3.負責貸后管理和收貸收息工作;
  4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,2年以上銀行營銷工作經(jīng)歷。具備1年及以上會計柜員工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
  (2)熟悉商業(yè)銀行對公業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;具有較強的溝通能力、市場開拓能力和良好的風險意識;能夠獨立自主地開展客戶開發(fā)和服務(wù)工作,熟悉當?shù)厥袌觯幸欢蛻糍Y源;未因違規(guī)違紀等問題受過相關(guān)處分,無不良記錄。
  大堂經(jīng)理
  工作職責
  在營業(yè)網(wǎng)點從事引導、分流、識別客戶,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、辦理指導和營銷宣傳等服務(wù),維持營業(yè)大廳正常秩序。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,2年以上銀行會計工作經(jīng)歷。
  (2)熟悉銀行柜面業(yè)務(wù),形象氣質(zhì)佳,責任心強,具有較強的溝通表達能力和應(yīng)變能力。
  支行副行長
  工作職責
  1.協(xié)助支行行長分管本支行經(jīng)營管理、行政等某一方面或幾方面工作,指導、監(jiān)督和檢查工作開展情況。
  2.協(xié)助支行行長貫徹執(zhí)行監(jiān)管部門和總分行相關(guān)規(guī)章制度,并組織實施。
  3.協(xié)助支行行長落實分行下達的經(jīng)營計劃、工作任務(wù),擬訂和實施分管工作的工作計劃。
  4.協(xié)助支行行長負責分管團隊員工日常管理,實施績效管理、業(yè)務(wù)培訓、隊伍建設(shè)、年度考核等工作。
  5.協(xié)助支行行長負責分管工作的信用風險管理、合規(guī)管理、內(nèi)控管理、操作風險管理、聲譽風險管理、輿情管理等工作,落實案件防控工作,對內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,及時處理突發(fā)事件,落實相關(guān)應(yīng)急制度及預案。
  6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1) 具有大學本科及以上學歷,4年以上金融工作經(jīng)歷,1年以上基層工作經(jīng)歷;在股份制同業(yè)擔任同級管理職務(wù)1年以上或下一級管理職務(wù)2年以上者優(yōu)先。
  (2)熟悉國家金融管理制度和監(jiān)管要求,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)政策及管理規(guī)定;具有一定的客戶資源,政策執(zhí)行、營銷組織和風險管理能力較強;勤奮敬業(yè)、講求實效、注重團隊協(xié)作。
  理財經(jīng)理
  工作職責
  1.負責理財產(chǎn)品、代銷保險、代銷基金、代銷信托等產(chǎn)品的營銷,并交叉銷售其他產(chǎn)品。
  2.負責為客戶提供理財咨詢、投資建議,理財規(guī)劃等理財及財富管理服務(wù)。
  3.負責理財業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的日常操作。
  4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷。持有AFP、CFP、CFA等專業(yè)資格證書及基金、證券、保險從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
  (2)掌握一定的理財專業(yè)知識,熟悉銀行各類理財產(chǎn)品;客戶服務(wù)意識強,善于溝通和團隊合作,有一定客戶資源。
  會計柜員
  工作職責
  1.負責各類柜面業(yè)務(wù)辦理,審查客戶提交的票據(jù)、單證的合法性和合規(guī)性,正確完成交易的處理。
  2.負責個人客戶信息和賬戶信息的變更與維護。
  3.負責妥善保管所辦理業(yè)務(wù)的憑證,日末進行憑證交接。妥善保管使用的各類機具、印章、重要空白憑證。
  4.負責營業(yè)終了清點持有的現(xiàn)金、重要空白憑證,確保賬實相符,辦理入庫交接手續(xù)。
  5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,1年以上銀行會計工作經(jīng)驗。
  (2)熟練掌握銀行柜面知識和業(yè)務(wù)技能,具備良好的服務(wù)意識和語言表達能力,計算機操作熟練。

 

 

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  原標題:華夏銀行
  文章來源:https://hxb.hotjob.cn/

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