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2024年中信銀行重慶分行社會招聘啟事（6.4）
支行公司銀行部經(jīng)理/副經(jīng)理
崗位職責
1.根據(jù)總行、分行和支行相關(guān)工作要求，負責支行公司業(yè)務的經(jīng)營管理；
2.配合支行領(lǐng)導完成公司業(yè)務經(jīng)營指標分解，對員工進行績效考核；
3.負責組織客戶經(jīng)理開展獲客及其他營銷活動；
4.負責團隊客戶經(jīng)理的計劃制定和執(zhí)行，保證銷售目標的實現(xiàn)；
5.負責業(yè)務開展過程中的合規(guī)管理及貸后管理，防范控制風險；
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.年齡不超過35周歲；
4.具有5年及以上公司業(yè)務相關(guān)工作經(jīng)驗，具有與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗；
5.在原單位考核良好及以上；
6.身心健康、積極樂觀、愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通表達能力與市場營銷意識，較好掌握經(jīng)濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產(chǎn)品知識；
7.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
零售銀行部副總經(jīng)理
崗位職責
1.根據(jù)工作分工，組織推動分行零售業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃、資源統(tǒng)籌、經(jīng)營分析、客群建設(shè)、產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)、渠道建設(shè)、績效考核、消費者權(quán)益保護等方面工作；
2.根據(jù)工作分工，協(xié)助落實經(jīng)營管理計劃，推動分管業(yè)務板塊各項業(yè)績指標的全面完成；負責分管二級部室和項目的日常工作安排；負責對員工進行績效考核，組織培養(yǎng)、激勵和指導員工；
3.根據(jù)工作分工，組織協(xié)調(diào)與總行、分行各部門、外部機構(gòu)的交流溝通，協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜；
4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.年齡不超過38周歲；
4.具有8年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗；具有與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗；
5.在原單位考核良好及以上；
6.身心健康、積極樂觀、愛崗敬業(yè)，熟悉金融法規(guī)和商業(yè)銀行運作規(guī)則，熱愛零售業(yè)務，理論扎實、經(jīng)驗豐富，具有較強的責任心、事業(yè)心和團隊意識；
7.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
支行副行長
崗位職責
1.協(xié)助支行長制定支行年度經(jīng)營管理計劃、工作措施，并組織推動執(zhí)行；
2.負責支行各項業(yè)務的營銷策劃、銷售管理和客戶關(guān)系維護；
3.管理業(yè)務操作規(guī)范，防范金融風險，確保支行各項業(yè)務合規(guī)開展；
4.協(xié)助支行長開展支行日常管理工作，確保團隊高效運作；
5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.年齡不超過38周歲；
4.具有8年以上的商業(yè)銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗；
5.在原單位考核良好及以上，能夠承擔一定的工作壓力；
6.身心健康、積極樂觀、愛崗敬業(yè)，具有優(yōu)秀的團隊管理、風險管理、溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力；
7.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
支行零售銀行部經(jīng)理/副經(jīng)理
崗位職責
1.根據(jù)總行、分行和支行相關(guān)工作要求，負責支行零售業(yè)務的經(jīng)營管理；
2.配合支行領(lǐng)導完成零售業(yè)務經(jīng)營指標分解，對員工進行績效考核；
3.負責組織客戶經(jīng)理開展獲客及其他營銷活動；
4.負責團隊客戶經(jīng)理的計劃制定和執(zhí)行，保證銷售目標的實現(xiàn)；
5.負責對營業(yè)廳的銷售和服務進行綜合管理；
6.負責業(yè)務開展過程中的合規(guī)管理，保證安全，控制風險；
7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
3.年齡不超過35周歲；
4.具有5年及以上零售業(yè)務相關(guān)工作經(jīng)驗，具有與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗；
5.在原單位考核良好及以上；
6.身心健康、積極樂觀、愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通表達能力與市場營銷意識，較好掌握經(jīng)濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產(chǎn)品知識；
7.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
原標題:中信銀行
文章來源：https://job.citicbank.com/
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