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2024年湖州銀行總行運營管理部崗位選聘公告（4.25）
湖州銀行是一家具有法人資格的城市商業(yè)銀行，自成立以來，堅持“立足地方、面向中小、服務市民”的市場定位，強化管理，穩(wěn)健經(jīng)營，呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭和持續(xù)的成長潛力。現(xiàn)湖州銀行資產(chǎn)規(guī)模居湖州市第一，是境內(nèi)第三家赤道銀行。2020年以來，先后榮獲中國金融機構金牌榜“年度十佳城市商業(yè)銀行”、《亞洲貨幣》“年度最佳綠色金融區(qū)域商業(yè)銀行”、浙江省“民企最滿意銀行”、浙江省金融機構支持浙江經(jīng)濟社會發(fā)展先進單位和改革創(chuàng)新優(yōu)秀單位等各類國家級、省級榮譽。
現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，公開選聘總行運營管理部工作人員。
一、選聘崗位及人數(shù)
系統(tǒng)管理崗1名，特別優(yōu)秀的給予初級經(jīng)理待遇。
二、選聘基本條件
（一）信念堅定、敢于擔當、清正廉潔；遵守黨的政治紀律和組織紀律，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神；遵紀守法，依法辦事；忠誠勤勉，品行端正，作風優(yōu)良。
（二）具有良好的學習與溝通能力、較強的責任心、創(chuàng)新意識和協(xié)調(diào)能力。
（三）具有正常履行職責的身體條件。
（四）有下列情形之一的，不能參加選聘：
1.受處分期間或者未滿影響期限的。
2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
3.因工作失職造成損失或不良影響的。
4.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的。
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、崗位要求
（一）35周歲及以下。
（二）全日制大學本科及以上學歷，專業(yè)不限。
（三）熟悉銀行交易級反欺詐工作，了解各渠道業(yè)務流程，具備風險處置規(guī)則及策略的制定和優(yōu)化能力。
（四）具有良好的邏輯思維能力、學習能力和團隊合作精神。
（五）計算機相關專業(yè)，具有科技開發(fā)、風險監(jiān)測、模型建設相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，特別優(yōu)秀的給予初級經(jīng)理待遇。
四、選聘程序
本次選聘采取報名、資格審查、面試、背調(diào)、體檢、錄用等程序進行。
五、福利待遇
為員工提供開放的、具有競爭力的薪酬，全面打通五大序列晉升體系，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和多元化晉升通道。
除享受國家政策規(guī)定的福利外，還提供學習培訓、誤餐補貼、健康體檢、企業(yè)年金等。
六、報名須知
（一）報名時間。即日起至2024年5月6日。
（二）報名方式。有意者請下載《湖州銀行總行運營管理部崗位選聘登記表》并填寫后，連同相關學歷、學位、榮譽證書、身份證、戶口本（戶主及本人頁）或戶籍證明等掃描件（或拍照）、1寸電子照片，以附件形式發(fā)送至hr@hzccb.com郵箱，郵件主題標注“選聘崗位名稱+姓名”。
（三）有關要求。報名人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消選聘資格，報名材料恕不退回。
（四）經(jīng)資格篩選通過者，本行將自報名截止日起1個月內(nèi)告知；資格篩選未通過者，恕不另行函告，謝絕主動來訪。
（五）本行對此招聘公告擁有解釋權。
聯(lián)系電話：馬女士 0572-2890036。
聯(lián)系地址：浙江省湖州市紅旗路268號湖州銀行6樓609室。
原標題：湖州銀行總行運營管理部崗位選聘公告
文章來源：http://www.hzccb.net/hzyh/2024-04/24/article_2024042416484262378.shtml
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